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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Offshore-Projekte und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
- Arbeitgeber: Internationales Unternehmen mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Qualität.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige internationale Reisen und ein ausgezeichnetes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Offshore-Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind ein international tätiges Unternehmen mit rund 450 Mitarbeitenden an Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie an weltweiten Bau- und Projektstandorten. Als verlässlicher Projektpartner arbeiten wir mit Hands-on-Mentalität, Loyalität und Ergebnisorientierung. Unsere Auszeichnungen u. a. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion und Familienfreundliches Unternehmen bestätigen unser Engagement für Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für eine verantwortungsvolle Aufgabe in Hamburg oder Hannover als Projektleiter (m/w/d) Offshore Plattform.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Realisierung der Planungs- und Ausführungsleistungen der Offshore-Plattform im 2GW-Programm
- Verantwortung für Planung und Überwachung der Verfahrenstechnik, Konstruktion der Plattform einschließlich Jacket sowie Transport, Installation, Zertifizierung und Inbetriebnahme der Offshore-Plattform unter Sicherstellung der Einhaltung relevanter Richtlinien und technischer Standards
- Verantwortung für die Einhaltung vertraglicher Fristen sowie Sicherstellung der Erreichung der Projektziele einschließlich technischer Bewertung und Abwicklung von Leistungsänderungen
- Fachliche Führung und enge Zusammenarbeit mit einem Team von Teilprojektleitern sowie Koordination interner und externer Stakeholder und Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zu Behörden und Genehmigern
- Begleitung des Baufortschritts der Konverterplattform in Werft und Offshore-Bereich in enger Zusammenarbeit mit der Bauaufsicht vor Ort
- Durchführung eines aktiven Risikomanagements durch proaktive Identifikation von Risiken sowie Implementierung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen
- Aktiver Beitrag zur Sicherstellung einer sicheren Arbeitsumgebung für Mitarbeitende und externe Auftragnehmer
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Hintergrund, vorzugsweise in den Bereichen Schiffsbetriebstechnik, Anlagen- und Versorgungstechnik, Offshore-Anlagentechnik, Schiffbau oder Maritime Technik bzw. vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung von mindestens fünf Jahren in einer vergleichbaren Position
- Hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise zur Unterstützung der Erreichung der Projektziele
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse aufgrund des internationalen Arbeitsumfelds
- Ausgeprägte Durchsetzungsstärke und Verhandlungskompetenz im Umgang mit externen Dienstleistern
- Regelmäßige internationale Reisebereitschaft (30%)
- Offshore-Zertifikate und arbeitsmedizinische Eignung für Offshore-Einsätze notwendig
Unser Angebot:
- 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
- Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
- Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen
- Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig)
- Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit und Familienfreundlichkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. Für Fragen steht Ihnen Frau Wandtke gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 220 zur Verfügung.
sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Rosalina Wandtke Sinstorfer Kirchweg 74-92 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Projektleiter (m/w/d) Offshore Plattform Arbeitgeber: sat. Services GmbH
Kontaktperson:
sat. Services GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Offshore Plattform
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme!
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt beim Unternehmen nachzufragen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse an der Position.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Wenn du spezifische Fragen oder Ideen hast, bring sie ins Gespräch ein – das zeigt, dass du wirklich engagiert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns immer über Bewerbungen, die direkt über unsere Seite eingehen. Das macht es uns einfacher, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen und zeigt, dass du dich für uns interessierst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Offshore Plattform
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sat. Services GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da sie Wert auf Loyalität und Ergebnisorientierung legen, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du diese Werte in der Praxis umgesetzt hast.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zur Offshore-Anlagentechnik und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in diesen Bereichen klar und präzise darstellen kannst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert die fachliche Führung eines Teams. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast, und erläutere, wie du Herausforderungen gemeistert und Stakeholder koordiniert hast.
✨Sprich über Risikomanagement
Da aktives Risikomanagement ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wie du Risiken identifiziert und geeignete Maßnahmen implementiert hast. Dies zeigt deine proaktive Herangehensweise und dein Verantwortungsbewusstsein.