Technik Manager (m/w/d) Level 3

Technik Manager (m/w/d) Level 3, Hamburg

Stellenbeschreibung

Über uns
Wir arbeiten vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität und agieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- und Projektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wird wiederkehrend von Dritten durch zahlreiche Auszeichnungen (z.B. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion, Familienfreundliches Unternehmen u.a.) gewürdigt.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Hamburg einen Technik Manager (m/w/d) Level 3 .

Aufgaben

1. Entwicklung und Ausarbeitung von System- und Subsystemkonzepten
2. Leitung des technischen Managements bei Angebotsprozessen und in der Systementwicklung
3. Durchführung und Steuerung von Anforderungsanalysen sowie Erstellung technischer Spezifikationen
4. Planung und Durchführung von Systemintegration, Fehleranalysen und Systemprüfungen
5. Erstellung technischer Entscheidungsvorlagen (z. B. Make-or-Buy)
6. Aufbau von Mengengerüsten und Terminplänen
7. Definition, Planung und Überwachung technischer Arbeitspakete (IST/SOLL-Abgleich)
8. Fortschritts- und Budgetkontrolle inkl. Mittelabflussüberwachung
9. Steuerung von Lieferanten und Unterauftragnehmern
10. Fachliche Führung des technischen Entwicklungsteams
11. Interne und externe Vertretung des Projekts gegenüber Stakeholdern
12. Durchführung technischer Angebotspräsentationen sowie Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Lieferanten
13. Erstellung und Koordination aller relevanten Systemdokumente
14. Durchführung technischer Reviews, Audits und Risikomanagements inkl. Claim Management
15. Planung und Koordination von Systemqualifikationen (z. B. Umwelt, EMV, funktionale Sicherheit)
16. Organisation und Durchführung interner sowie externer Abnahmen
17. Ausarbeitung von Prüfkonzepten und -dokumentationen
18. Aktive Mitgestaltung der strategischen Produktausrichtung
19. Beobachtung technologischer Trends und Marktbewegungen
20. Ergebnispräsentation im Rahmen von Projekt-Status-Meetings und Reporting an die Geschäftsführung

Profil

1. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich (z. B. Informatik, Ingenieurwesen, Nachrichtentechnik)
2. Mehrjährige Berufserfahrung in einer technisch geprägten Umgebung
3. Umfassende Erfahrung in der technischen Leitung anspruchsvoller Projekte, idealerweise im internationalen Umfeld
4. Fundierte Kenntnisse im Systems Engineering sowie in der systematischen Entwicklung komplexer technischer Lösungen
5. Ausgeprägte interkulturelle Kompetenz und sicheres Auftreten im internationalen Projektkontext
6. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere im technischen Fachvokabular
7. Bereitschaft zu weltweiten Dienstreisen

Wir bieten

• 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit
• Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen
• Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig)
• Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit und Familienfreundlichkeit

Kontakt

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an . Für Fragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung.

sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel
Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg

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