Safety Manager (m/w/d)
Vollzeit | Bremen | Mobiles Arbeiten | Einstieg nach Vereinbarung
Als Engineering- und Recruiting-Partner bringen wir qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit anspruchsvollen Projekten und renommierten Unternehmen zusammen. Mit rund 450 Mitarbeitenden an Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien stehen wir für Qualität, Verlässlichkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Für ein anspruchsvolles Entwicklungsprojekt suchen wir einen engagierten Safety Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt System- und Produktsicherheit.
- Ansprechpartner für Projekt- und Produktteams zur System-/Produktsicherheit und den sich daraus ergebenden Anforderungen und Prozesse
- Systemanalyse zur Identifikation von Gefahren und Risiken sowie geeigneter
Gegenmaßnahmen - Bewertung von Sicherheitskonzepten und –Architekturen als Teil der Gesamtsystemanforderungen
- Ableitung von Safety Anforderungen an die verschiedenen Fachdisziplinen (Hardware, Software und Mechanik) aus Kundenanforderungen und eigenen Analysen
- Erstellung von freigaberelevanten Dokumenten
- Überwachung und Bewertung der Einhaltung von Prozessen, die zur Erreichung der Sicherheitsziele erforderlich sind
- Mitarbeit bei der Planung der Verifikation und Validierung von Produkten
- Auswertung der Verifikations- und Validierungsergebnisse bezüglich der Erreichung der Sicherheitsziele
- Erstellung der entwicklungsbegleitenden Sicherheitsdokumentation
- Durchführung von Auswirkungsanalysen bei Produktänderungen/-verbesserungen
- Verantwortung für die Safety relevanten internen und externen Schnittstellen (z.B. Kunden, Zulieferer und anderen Entwicklungspartner aber auch Auditoren)
- Weiterentwicklung der inhouse Methoden und Prozesse zur Umsetzung der jeweiligen Safety Normen innerhalb von Entwicklungsprojekten
- Mitarbeit in übergeordneten Gremien (z. B. CoC Safety, Arbeitsgruppen des BAAINBw)
- Abgeschlossenes technisches Studium (Diplom, Master) (Maschinenbau, Elektrotechnik oder Informatik)
- Erste Erfahrung in der Anwendung des Produktsicherheitsgesetzes
- Kenntnisse in SysML/UML sowie moderner SW-Entwicklungs- und Testmethoden
- Sicherer Umgang mit verschiedenen Analysewerkzeugen
- Kenntnisse und Erfahrungen aus den Bereichen Qualitäts- und Konfigurationsmanagement
- Fähigkeit, aus Normen und Standards konkrete Forderungen für Projekte abzuleiten
- Erfahrung in der Moderation interdisziplinärer Teams
- Schnelle Auffassungsgabe sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsfähigkeit
- Fähigkeit zum Konfliktmanagement
- Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse und Internationale Reisebereitschaft
- Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens in einem zukunftsstarken Wachstumsmarkt
- Leistungsgerechte und attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (projektabhängig) für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, geprägt von Teamgeist, Vertrauen und gegenseitigem Respekt
Klingt spannend? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an bewerbungen@sat-services.eu.
Für Fragen steht Ihnen Frau Wandtke gerne telefonisch unter +49 (0)40 22 660 220 zur Verfügung.
sat. Services GmbH
Recruiting, z. Hd. Frau Rosalina Wandtke
Sinstorfer Kirchweg 74-92
21077 Hamburg
www.sat-services.eu
Rosalina Wandtke
+49 (0) 40 22 660 220
Bewerbungen@sat-services.eu
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Safety Manager (m/w/d) Arbeitgeber: sat. Services
Als Finance Project Lead für Offshore Netzanbindungsprojekte bei sat.Services in Hannover profitieren Sie von einem innovativen Arbeitsumfeld in einem zukunftsstarken Wachstumsmarkt. Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem wertschätzenden Team, das von Vertrauen und Respekt geprägt ist.