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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache Compliance-Prozesse und sorge für die Einhaltung von Exportvorgaben.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Bremen mit Fokus auf Compliance und Risikomanagement.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildung, Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Compliance und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Compliance-Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was Sie erwarten
- Überwachung von Pflichten und Fristen sowie Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen, Compliance-Prozesse und Exportvorgaben
- Identifizierung von Risikofaktoren, Ableitung und Umsetzung von Präventionsmaßnahmen sowie Etablierung einheitlicher Standards
- Durchführung von KYC-Prüfungen und Kontrolle von Business Partnern, Agenten und Lieferanten gemäß Third-Party-Guidelines in Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Dokumentation und Administration von Richtlinien im Compliance-System sowie Pflege relevanter Stammdaten
- Kommunikation, Beratung und Koordination im Compliance- und Datenschutzumfeld, inklusive Austausch mit internen Schnittstellen, Behörden, Standorten und dem externen Datenschutzbeauftragten
Was Sie mitbringen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Weiterbildung in Exportkontrolle, Compliance oder Risikomanagement
- Erfahrung im Umgang mit Gesetzestexten sowie Kenntnisse im Richtlinien-, Compliance-, Risk- und Legal-Management, gern mit Bezug zu Datenschutzthemen
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie MS Business Central
- Analytische Fähigkeiten zur frühzeitigen Identifikation und Bewertung von Risiken
- Proaktive, lösungsorientierte Kommunikation mit Geschäftsleitung und Mitarbeitenden, hohe Integrität sowie Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch, inklusive Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Benefits
- Weiterbildungsangebote
- Internes Gesundheitsmanagement
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- JobRad
- Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Trade Compliance Officer (w/m/d) Arbeitgeber: SATOS Jobs
Kontaktperson:
SATOS Jobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trade Compliance Officer (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Compliance-Anforderungen. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf den Bewerbungsprozess vorzubereiten und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit einer positiven Einstellung und kontinuierlichem Lernen wirst du die richtige Stelle finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trade Compliance Officer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen einen lockeren, aber professionellen Ton.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Trade Compliance Officer zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit ist der Schlüssel!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SATOS Jobs vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Welt
Mach dich mit den aktuellen Vorschriften und Richtlinien im Bereich Compliance und Exportkontrolle vertraut. Zeige im Interview, dass du die relevanten Gesetze und deren Bedeutung für das Unternehmen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Risiken identifiziert oder Compliance-Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu erläutern. Du könntest gefragt werden, wie du Risiken bewertest oder welche Methoden du zur Identifikation von Compliance-Verstößen anwendest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern. Zeige, wie du proaktiv mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern kommunizierst, um Compliance sicherzustellen.