Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Lohn- und Gehaltsabrechnung eigenständig durch und berate Mitarbeitende zu relevanten Themen.
- Unternehmen: Saverto Holding GmbH, führender Hersteller von Brandschutzprodukten in Europa.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Wellhub, betriebliche Altersvorsorge und Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Offene Feedbackkultur und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines modernen Unternehmens und gestalte aktiv HR- und Payroll-Prozesse mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und 2-4 Jahre Erfahrung in der Lohnabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Saverto Holding GmbH ist einer der führenden Hersteller modernster Brandschutzprodukte und -systeme für den passiven Brandschutz. Mit unseren etablierten Marken und innovativen Entwicklungen bieten wir das umfassendste Produktportfolio Europas – für Anwendungen an Land, zu Wasser und in der Luft. Werde Teil des #TeamLebenSchuetzen als Payroll Specialist (m/w/d) am Standort Hamburg Harburg und bring Deine Expertise in der Entgeltabrechnung in ein modernes, wachsendes Unternehmen ein.
Aufgaben
- Operative Lohn- und Gehaltsabrechnung: Eigenständig führst Du die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeitendenkreis durch. Die Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und interner Vergütungsrichtlinien stellst Du zuverlässig sicher. Regelmäßige Reportings, Statistiken und Meldungen für HR und Finance werden von Dir erstellt.
- Administrative HR-Prozesse: Personalprozesse von Eintritt bis Austritt bearbeitest Du eigenverantwortlich. Für die Qualitätssicherung bei Stammdaten und digitalen Personalakten bist Du mitverantwortlich. Sonderaufgaben im operativen Personalbereich übernimmst Du flexibel.
- Beratung & Compliance: Mitarbeitende und Führungskräfte berätst Du kompetent zu abrechnungsrelevanten sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. Bei Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen unterstützt Du aktiv in der Vorbereitung und Durchführung.
- Projekte & Digitalisierung: An der Weiterentwicklung, Digitalisierung und Optimierung von HR- und Payroll-Prozessen wirkst Du aktiv mit. HR-, Payroll- und IT-Projekte (z. B. Systemanpassungen) begleitest Du engagiert. Tests, Datenanalysen und Qualitätssicherungsmaßnahmen führst Du im Rahmen von Systemprojekten durch.
Profil
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bringst Du mit.
- Mehrjährige (2–4 Jahre) Erfahrung in der operativen Lohn- und Gehaltsabrechnung konntest Du bereits sammeln.
- Mit MS Office gehst Du sicher um und hast Erfahrung mit gängigen Payroll-Systemen.
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht zeichnen Dich aus.
- Erfahrung in der Erstellung und Auswertung von Reports und Statistiken ist vorhanden.
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1–B2) setzt Du sicher ein.
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Serviceorientierung bringst Du mit.
- Deine Arbeitsweise ist gewissenhaft, strukturiert und detailorientiert.
Wir bieten
- 30 Tage bezahlter Urlaub - Bei uns kannst du Freizeit und Beruf vereinbaren.
- Wellhub - Mit Wellhub haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit die Angebote eines der größten Anbieter für Sport-, Freizeit- & Wellnessangebote in Deutschland zu nutzen.
- Betriebliche Altersvorsorge - Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir dich bei deiner individuellen Zusatzvorsorge.
- Entwicklungsperspektiven - Du hast die Möglichkeit dich durch interne und externe Trainingsangebote sowie Weiterbildungen individuell fortzubilden, um deinen Karriereweg selbst zu gestalten.
- Gute Verkehrsanbindung.
- JobRad® - Über unseren Anbieter JobRad® kannst du für dich und deine Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen.
- Offene Feedbackkultur - Wir legen Wert auf offene Kommunikation und nehmen uns Zeit für Gespräche, damit sich unsere Mitarbeitenden langfristig wohlfühlen.
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Saverto Holding GmbH
Die Saverto Holding GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Tage bezahlten Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 30% bietet, sondern auch eine offene Feedbackkultur pflegt, die auf Kommunikation und Wohlbefinden setzt. Am Standort Hamburg Harburg hast du die Möglichkeit, in einem modernen und wachsenden Unternehmen zu arbeiten, das dir durch interne und externe Trainingsangebote vielfältige Entwicklungsperspektiven eröffnet und dir die Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf erleichtert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle als Payroll Specialist. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Saverto Holding GmbH und ihre Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Team beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen hast, zögere nicht, diese im Gespräch zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position als Payroll Specialist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist / Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Saverto Holding GmbH und der Position als Payroll Specialist passt.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Lohn- und Gehaltsabrechnung strukturiert arbeitest.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Welche Systeme hast du genutzt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Qualifikationen.
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Bewerbung bei uns einzureichen und sicherzustellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saverto Holding GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Payroll Specialist vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zeigen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Optimierung von Prozessen beigetragen hast.
✨Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
Da fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Änderungen und sei bereit, dein Wissen in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Firma.
