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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Reha-Verwaltung und meistere vielfältige Verwaltungstätigkeiten.
- Arbeitgeber: Die Pfennigparade fördert Inklusion und beschäftigt 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Behinderung.
- Mitarbeitervorteile: Freue dich auf ein humorvolles Arbeitsumfeld und sinnstiftende Aufgaben.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Menschen mit Behinderung unterstützt und arbeite in einem positiven Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bevorzugt behandelt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!
Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.
Sie sollten Spaß haben daran, ...
- die Reha-Verwaltung tatkräftig zu unterstützen: Sie sind Ansprechpartner*in für die Werkstattmitarbeitenden, für die Gruppenleitungen als auch für externe Beteiligte.
- vielfältige Verwaltungstätigkeiten zu meistern: von der Datenpflege bis zur Statistik und der Pflege der Personalakten.
- Zeiterfassungsvorgänge zu bearbeiten: Prüfen der An- und Abwesenheiten; Abstimmung mit Krankenkassen und/oder Kostenträgern.
- Sicherstellen der Informationsweitergabe an den externen Abrechnungs-Dienstleister.
- offene Fragestellungen zu klären (z.B. einholen von fehlenden Nachweisen, Daten, etc.) mit Kostenträgern, rechtlichen Betreuungen und interdisziplinär.
- abrechnungsrelevante Abläufe zu überwachen (z.B. etwaige Lohnfortzahlung bzw. Krankengeldbezug).
Zu uns passen Sie, wenn ...
- Sie eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung absolviert haben und/oder über einschlägige Berufserfahrung verfügen.
- Sie gerne Hand in Hand mit anderen arbeiten.
- Sie strukturiert und verantwortungsvoll arbeiten.
- Sie teamfähig sind und eine sinnstiftende Aufgabe suchen, mit der Sie die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderung unterstützen können.
- für Sie Behinderung ein Thema wie jedes andere ist.
Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter*in in der Reha-Verwaltung (in Vollzeit) Arbeitgeber: Savills Property Management Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Savills Property Management Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in in der Reha-Verwaltung (in Vollzeit)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Pfennigparade und ihre Werte, insbesondere über den P-Faktor. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Philosophie verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Verwaltung zeigen. Das wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Arbeitskultur bei der Pfennigparade zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in in der Reha-Verwaltung (in Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Pfennigparade und ihren P-Faktor. Zeige in deiner Bewerbung, dass du Humor, Kompetenz und ein Herz für Menschen mit Behinderung mitbringst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine kaufmännische Ausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung hervor. Zeige, wie du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast.
Teamfähigkeit und Struktur: Stelle in deiner Bewerbung klar, dass du gerne im Team arbeitest und strukturiert sowie verantwortungsvoll agierst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderung unterstützen möchtest und was der P-Faktor für dich bedeutet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Savills Property Management Deutschland GmbH vorbereitest
✨Zeige deinen P-Faktor
Bereite dich darauf vor, zu erklären, was der P-Faktor für dich bedeutet. Teile Beispiele aus deinem Leben oder deiner Karriere, die zeigen, wie du Humor, Kompetenz und Menschlichkeit in deine Arbeit einbringst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du teamfähig bist und gerne Hand in Hand mit anderen arbeitest.
✨Strukturierte Arbeitsweise demonstrieren
Erkläre, wie du deine Aufgaben strukturiert angehst. Du könntest über deine Erfahrungen in der Verwaltung sprechen und wie du Datenpflege und Zeiterfassung effizient organisierst.
✨Inklusion als Teil deiner Werte
Mache deutlich, dass dir Inklusion am Herzen liegt. Teile deine Sichtweise darüber, warum es wichtig ist, Menschen mit Behinderungen zu unterstützen, und wie du dazu beitragen möchtest.
