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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Küchensortiment und plane Küchen mit KPS-Software.
- Arbeitgeber: Werde Teil von SB-Möbel BOSS, einem führenden Möbelhändler in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und umfangreiche Schulungen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem familiengeführten Unternehmen mit starken Wurzeln und Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Verkauf, Kundenorientierung und grundlegende PC-Kenntnisse sind wichtig.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit werden bei uns großgeschrieben – alle sind willkommen!
Bei SB-Möbel BOSS zu starten, bedeutet nicht nur, Teil der familiengeführten porta Unternehmensgruppe mit rund 7.000 Beschäftigten zu sein. Es bedeutet auch, sich in Deutschlands beliebtestem Omnichannel-Einrichtungsdiscounter, einem zukunftsorientierten Unternehmen mit starken Wurzeln, in leistungsfähigen Teams Hand in Hand für unsere Kunden zu arbeiten. Wenn Sie Ihre berufliche Zukunft bei einem Top-Arbeitgeber in der Möbelbranche gestalten wollen, freuen wir uns auf Sie.
Mit rund 100 Märkten nimmt SB-Möbel BOSS heute eine Spitzenstellung im deutschen Möbelhandel ein. Uns ist bewusst, dass die Basis für den Erfolg unsere Mitarbeiter sind. Aus diesem Grund suchen wir Sie!
Ihr Profil:
- Freude am Umgang mit Menschen sowie am Verkauf
- Ausgeprägte Kundenorientierung und eine freundliche Ausstrahlung
- Grundlegende PC-Kenntnisse
- Räumliches Vorstellungsvermögen
- Teamfähigkeit, Flexibilität
Ihre Aufgaben:
- Beratung unserer Kunden schwerpunktmäßig im Küchensortiment & Verkauf der Ware
- Küchenplanung mittels KPS-Software
- Abschließen von Kreditverträgen
- Bearbeiten von Beanstandungen
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung auf Provisionsbasis (Absicherung durch Grundgehalt)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr und attraktive Sonderurlaubsregelung
- Interessante Sonderzuwendungen und Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits
- Ein systematisches Onboarding und umfangreiche Einarbeitung
- Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot über unsere porta Trainings-Akademie
- Die Möglichkeit zur Teilnahme am BOSS Campus für Nachwuchsführungskräfte
- Mitarbeit in einer erfolgreichen, familiengeführten Unternehmensgruppe
- Betriebliches Fahrradleasing
- Alle Benefits gemäß der innerbetrieblichen Vereinbarungen
Möchten Sie auch Teil unserer SB-Möbel-BOSS Familie werden oder mehr über die Position des Küchenfachberaters erfahren? Hier geht´s zum Video!
Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz werden bei uns großgeschrieben! Deswegen möchten wir alle ermutigen, die entsprechende Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringen, sich bei uns zu bewerben - unabhängig vom Alter. Ganz egal, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen, bereits mehrere Jahre Berufserfahrung mitbringen oder nicht mehr weit vom Renteneintritt entfernt sind: wir freuen uns über Ihre Bewerbung.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung oder eine Bewerbung per E-Mail an bewerbung@moebel-boss.de. Für Rückfragen steht Ihnen Herr Müller unter 03443 33300-0 gerne zur Verfügung.
SB-Möbel Boss Handels GmbH & Co. KG
Weißenfels / Borau
Neue Tiefweiden
06667 Weißenfels
Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerberdaten elektronisch verarbeitet werden.
Verkäufer / Fachberater für Küchen (m/w/d) Arbeitgeber: SB Möbel Boss GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
SB Möbel Boss GmbH & Co. KG HR Team
bewerbung@moebel-boss.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer / Fachberater für Küchen (m/w/d)
✨Tip Number 1
Zeige deine Begeisterung für den Verkauf und die Arbeit mit Menschen! In einem persönlichen Gespräch kannst du deine Leidenschaft für Küchen und Kundenberatung unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.
✨Tip Number 2
Informiere dich über die neuesten Küchentrends und Produkte, die SB-Möbel BOSS anbietet. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck und zeigt dein Engagement für die Position.
✨Tip Number 3
Nutze dein räumliches Vorstellungsvermögen, um kreative Ideen zur Küchenplanung zu entwickeln. Überlege dir, wie du Kunden bei der Visualisierung ihrer Traumküche helfen kannst, und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
✨Tip Number 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität betreffen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder dich an Veränderungen angepasst hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer / Fachberater für Küchen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die familiengeführte Struktur von SB-Möbel BOSS und deren Engagement für Kundenorientierung. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst.
Betone deine Verkaufsfähigkeiten: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, wie du Freude am Verkauf hast und bereits Erfahrungen im Umgang mit Kunden gesammelt hast. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Zeige Teamfähigkeit: Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann durch konkrete Projekte oder Erfolge geschehen.
Bereite dich auf die Küchenplanung vor: Falls du Erfahrung mit Küchenplanung oder ähnlichen Softwaretools hast, erwähne dies unbedingt. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich in KPS-Software einzuarbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SB Möbel Boss GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Position stark auf den Umgang mit Kunden fokussiert ist, solltest du während des Interviews Beispiele für deine Erfahrungen im Verkauf und in der Kundenberatung bereit haben. Zeige, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst und Lösungen anbietest.
✨Bereite dich auf Küchenplanung vor
Informiere dich über die KPS-Software, die für die Küchenplanung verwendet wird. Auch wenn du nicht alle Details beherrschst, zeigt es dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in diesem Unternehmen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Freundliche Ausstrahlung zeigen
Achte darauf, während des Interviews eine positive und freundliche Ausstrahlung zu haben. Dein Auftreten kann einen großen Einfluss auf den ersten Eindruck haben, also lächle und sei offen im Gespräch.
