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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Pflegesatzverhandlungen und erstelle wirtschaftliche Berechnungen.
- Arbeitgeber: Bundesweit tätiges Unternehmen im Bereich Altenpflege mit Sinn für soziale Verantwortung.
- Mitarbeitervorteile: Jobbike-Leasing, Zuschüsse zur Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Entwicklungsmöglichkeiten und flexibler Arbeitsweise.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegefinanzierung aktiv mit und mache einen Unterschied in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Pflegebranche erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
„Gestalten, verhandeln, bewegen – mit Zahlen die Pflege der Zukunft sichern.“ Im Rahmen der Personalvermittlung suchen wir für ein bundesweit tätiges Unternehmen im Bereich der stationären und ambulanten Altenpflege einen Referentin (w/m/d) für Pflegesatzverhandlungen am Standort Berlin-Schöneberg. Gesucht wird eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung in der Pflegebranche und ausgeprägtem Zahlenverständnis. Wenn Sie Ihre Expertise in einem sinnstiftenden Umfeld einbringen und aktiv zur Weiterentwicklung der Pflegefinanzierung beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben:
- Mitwirkung an Pflegesatzverhandlungen: Sie unterstützen die fachgerechte Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Pflegesatzverhandlungen mit den zuständigen Kostenträgern.
- Erstellung wirtschaftlicher Berechnungen: Sie erstellen fundierte Kalkulationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen zur Bewertung pflegerischer Leistungen und zur Verhandlungsgrundlage.
- Interne Abstimmung: Sie stehen im engen Austausch mit relevanten Fachabteilungen wie Finanzwesen, Pflegeleitung und Verwaltung, um eine einheitliche und belastbare Datenbasis sicherzustellen.
- Dokumentation und Vertragsmanagement: Sie übernehmen die strukturierte Dokumentation von Verhandlungsergebnissen sowie die Verwaltung und Pflege vertraglicher Unterlagen.
- Datenpflege und Systemaktualisierung: Sie sorgen für die laufende Pflege und Aktualisierung relevanter Datenbanken und Systeme im Kontext der Pflegesatzverhandlung.
- Fristen- und Terminmanagement: Sie überwachen alle relevanten Fristen und koordinieren den zeitgerechten Ablauf der Verhandlungsprozesse.
- Berichtswesen: Sie unterstützen bei der Erstellung aussagekräftiger Berichte und Auswertungen für die Geschäftsführung.
- Ansprechpartnerfunktion: Sie bearbeiten Anfragen von Kostenträgern und internen Stellen zu allen pflegesatzrelevanten Themen.
- Strategische Weiterentwicklung: Sie bringen sich aktiv in die konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung der Verhandlungsprozesse ein.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Gesundheits- oder Pflegebereich
- Erfahrung in der Pflegebranche, bevorzugt mit Kenntnissen in Pflegesatzverhandlungen
- Vertraut mit rechtlichen und finanziellen Rahmenbedingungen (z. B. SGB XI, SGB V, BTHG)
- Sehr gute Kenntnisse in Kalkulation, Kostenanalyse und MS Excel
- Kommunikationsstark, verhandlungssicher und teamorientiert
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Interesse an der Weiterentwicklung von Pflegefinanzierungsprozessen
Das bieten wir Ihnen:
- Mobilität & Umwelt: Jobbike- und Jobcar-Leasing mit attraktiven Konditionen (auch privat nutzbar)
- Finanzielle Extras: Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen, zur betrieblichen Altersvorsorge und zu Kita-Kosten
- Entlastung im Alltag: Fahrkostenzuschuss ab 30 km sowie exklusive Mitarbeiterrabatte in über 500 Shops
- Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und Sonderkonditionen bei Hotels, Restaurants und Veranstaltungen
Ihr Ansprechpartner
Herr Sebastian Sudhoff
Kontakt
S&B Personalservice GmbH
Wetzlarer Str. 60
14482 Potsdam
0331 – 7049957 – 25
s.sudhoff@sundb.info
Referent Pflegesatzverhandlung w/m/d in Berlin Arbeitgeber: S&B Personalservice
Kontaktperson:
S&B Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent Pflegesatzverhandlung w/m/d in Berlin
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in der Pflegebranche am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent Pflegesatzverhandlung w/m/d in Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die ihre Erfahrungen und Fähigkeiten klar und ehrlich präsentieren.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du für die Pflegefinanzierung beitragen kannst.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Absätzen und einer sauberen Formatierung macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S&B Personalservice vorbereitest
✨Verstehe die Zahlen
Da die Position viel mit Kalkulationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen zu tun hat, solltest du dich gut auf die finanziellen Aspekte der Pflegefinanzierung vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends und relevante Gesetze wie SGB XI und SGB V, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
In dieser Rolle ist es wichtig, kommunikationsstark und verhandlungssicher zu sein. Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du Rollenspiele machst oder mit Freunden über komplexe Themen sprichst. So kannst du sicherstellen, dass du auch in stressigen Situationen klar und überzeugend argumentieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflegebranche und bei Pflegesatzverhandlungen unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenz zu zeigen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen in der aktuellen Pflegefinanzierung fragen oder wie das Unternehmen die strategische Weiterentwicklung plant.