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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere unser integriertes Managementsystem für Sicherheit und Qualität.
- Arbeitgeber: SBB Cargo Deutschland ist ein führendes Unternehmen im kombinierten Verkehr mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mobilitätsunterstützung und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse in einer zukunftssicheren Branche und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Prozess- und Risikomanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Duz-Kultur und ein motiviertes Team freuen sich auf deine Unterstützung!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort Duisburg für unsere Abteilung Safety & Quality in Vollzeit (mindestens 80 %) einen motivierten und eisenbahnbegeisterten Referenten (m/w/d) Integrierte Managementsysteme.
Du übernimmst die (Weiter-)Entwicklung unseres integrierten Managementsystems hinsichtlich Risiko- und Stakeholdermanagement.
Durch die Einführung und Weiterentwicklung von Richtlinien, Hilfsmitteln und Standards gemeinsam mit den Anwender:innen unterstützt und professionalisierst du insbesondere das Sicherheits- und Qualitätsmanagement.
Du berätst Prozess- und Risikoeigner:innen und unterstützt die Prozessgestaltung bei sicherheits- und qualitätsrelevanten Abläufen.
Du identifizierst, überwachst und berichtest Sicherheitsziele, Kennzahlen und Wirksamkeitskriterien des integrierten Managementsystems.
Du bereitest interne Audits vor und begleitest deren Durchführung sowie die anschließende Maßnahmenentwicklung und -umsetzung.
Du arbeitest als Risikomanager (m/w/d) in fachübergreifenden Projekten mit.
Du teilst dein Wissen und sorgst für breite Akzeptanz der Prozesse und Managementsysteme im gesamten Unternehmen und unterstützt unsere Teams aktiv bei der Umsetzung.
Du hast eine kaufmännische oder technische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
Du hast bereits mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Prozess-, Risiko- und Stakeholdermanagement (insbesondere im Umgang mit Normen und Anforderungen an Managementsysteme (z. B. DIN EN ISO 9001 ff., 14001, 45001 ff.) gesammelt.
Eine Weiterbildung zum Qualitätsmanager (m/w/d) oder Qualitätsbeauftragten (m/w/d) ist wünschenswert.
Du hast Erfahrung in Projektarbeit und mit kontinuierlichen Verbesserungsprozessen.
Du bringst idealerweise gute Englischkenntnisse mit.
Du übernimmst Verantwortung und behältst dabei abteilungsübergreifend den Überblick.
Du arbeitest teamorientiert und selbstständig.
Eine spannende und vielseitige sowie mitgestaltbare Tätigkeit in einer zukunftssicheren Branche mit der Möglichkeit, selbst Ideen einzubringen und sich zu entwickeln.
Duz-Kultur in allen Unternehmensbereichen, kurze Entscheidungswege sowie offene Türen bei Kolleginnen und Kollegen – bei uns zählt das Miteinander, wir können uns aufeinander verlassen.
Ein motiviertes Team, das sich auf dich freut.
Mobilitätsunterstützung (z. B. Bike-Leasing, ÖPNV-Zuschuss / Deutschlandticket) sowie Angebote zur Fitness- / Gesundheitsvorsorge, z. B. Zuschuss zu Urban Sports Club.
Attraktive betriebliche Altersvorsorge.
Kontaktperson:
SBB Cargo Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent (m/w/d) Integrierte Managementsysteme
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die spezifischen Normen und Anforderungen an integrierte Managementsysteme, insbesondere DIN EN ISO 9001, 14001 und 45001. Zeige in Gesprächen, dass du diese Standards nicht nur kennst, sondern auch deren praktische Anwendung verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Sicherheits- und Qualitätsmanagement zu erhalten. Dies kann dir helfen, relevante Themen anzusprechen und deine Leidenschaft für die Eisenbahnbranche zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Prozess-, Risiko- und Stakeholdermanagement demonstrieren. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung einbringst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Projekten. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent (m/w/d) Integrierte Managementsysteme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über SBB Cargo Deutschland GmbH. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Abteilung Safety & Quality und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Prozess-, Risiko- und Stakeholdermanagement hervorhebt. Achte darauf, spezifische Normen und Standards, mit denen du gearbeitet hast, klar zu benennen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Eisenbahnbranche und deine Motivation für die Position als Referent (m/w/d) Integrierte Managementsysteme darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Entwicklung von Managementsystemen und deine Teamfähigkeit.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBB Cargo Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von SBB Cargo Deutschland GmbH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Prozess-, Risiko- oder Stakeholdermanagement gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Duz-Kultur und die Teamarbeit im Unternehmen beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit und der Integration in das Team.
✨Kenntnisse über Normen und Standards
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Normen (z.B. DIN EN ISO 9001, 14001, 45001) vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du diese in deiner Rolle als Referent für integrierte Managementsysteme anwenden würdest.