Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die BI-Lösungen der Zukunft mit innovativen Ansätzen und unterstütze bei Supportanfragen.
- Unternehmen: SBB, ein führendes Unternehmen im Bereich Business Intelligence.
- Vorteile: Kostenloses GA, vergünstigtes Reisen und transparente Lohnsysteme.
- Weitere Informationen: Flexible Bewerbung ohne Motivationsschreiben und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um klassische BI mit AI zu verbinden und echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung mit BI-Technologien und Coaching-Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Darauf kannst du dich freuen. Wir suchen eine versierte Persönlichkeit für Business Intelligence der Zukunft bei der SBB: Mit deinem soliden methodischen Background denkst du BI neu und brichst mit gewohnten Sichtweisen. Experimentierfreudig und lösungsoffen erkundest du neue Wege, die klassisches BI mit AI-gestützten Ansätzen verbinden. Zudem wirkst du im Lifecycle-Management unseres BI-Portfolios mit.
In Zusammenarbeit mit internen SBB-Stakeholder:innen gestaltest du die BI-Lösung der Zukunft mit. Bestehende und zukünftige BI-Lösungen evaluierst du und unterstützt gegebenenfalls die Einführung neuer Ansätze. IT und Fachbereiche stärkst du durch gezieltes Enabling zu Best Practices für bestehende und zukünftige BI-Lösungen. BI-User:innen betreust du bei Supportanfragen zu Power BI, SAC und BusinessObjects, löst diese eigenständig und trägst zur Sicherstellung des zuverlässigen Betriebs unseres BI-Portfolios bei.
Das bringst du mit. Mit ausgeprägter Kundenorientierung und schneller Auffassungsgabe bringst du Coaching- und Enablement-Erfahrung mit und agierst souverän mit BI-Lösungen. Dabei arbeitest du selbstständig, lösungsorientiert und mit hohem Qualitätsanspruch. Fundierte methodische und technische BI-Kenntnisse bringst du mit, mindestens drei Jahre Praxis mit einer oder mehreren BI-Technologien (z. B. Power BI, SAC) sowie Erfahrung im Betrieb und Support. Du bringst Neugier gegenüber aktuellen Entwicklungen in AI mit und hast Erfahrung im Change-Management zur Förderung der Akzeptanz zukünftiger BI-Lösungen. Du verfügst über grundlegende BI-/Analytics-Architekturkenntnisse und Governance-Know-how, das du zielsicher einsetzt.
Dein Lohn und deine Benefits. Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau J, Regionalzulage Stufe 1.
Damit gelingt der Einstieg. Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu. Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.
Application Engineer für Visualisierung (m/w/d) Arbeitgeber: SBB CFF FFS
Die SBB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Ansätze im Bereich Business Intelligence fördert und seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, an zukunftsweisenden Projekten mit AI-gestützten Lösungen zu arbeiten. Mit einem transparenten Lohnsystem, attraktiven Benefits wie einem kostenlosen GA und vergünstigtem Reisen für die Familie sowie einer offenen und experimentierfreudigen Unternehmenskultur unterstützt die SBB die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung der BI-Lösungen der Zukunft mitzuwirken und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Application Engineer für Visualisierung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die BI-Welt verstehst und wie du mit AI-gestützten Ansätzen neue Wege gehen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Neugier! Sprich über aktuelle Entwicklungen in der BI und AI während des Gesprächs. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, mit neuen Technologien zu arbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren, auch wenn kein Motivationsschreiben erforderlich ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Application Engineer für Visualisierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen mit BI-Technologien und wie du diese in der Praxis eingesetzt hast. Zeige uns, wie du Probleme gelöst und Erfolge erzielt hast – das interessiert uns brennend!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBB CFF FFS vorbereitet
✨Verstehe die BI-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends in der Business Intelligence vertraut, insbesondere mit AI-gestützten Ansätzen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Technologien kennst, sondern auch, wie sie miteinander verbunden werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in Power BI, SAC oder anderen BI-Technologien demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da die Rolle eine ausgeprägte Kundenorientierung erfordert, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Nutzer verstehst und darauf eingehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Unternehmenskultur. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im BI-Bereich oder wie das Team neue Technologien implementiert.
