Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle strategisch wichtige Kundenbeziehungen.
- Unternehmen: SBB Güterverkehr - am Puls der Wirtschaft.
- Vorteile: Lohngleichheit, flexible Arbeitszeiten und ein motivierendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Verzicht auf Motivationsschreiben - bewirb dich einfach!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Güterverkehrs und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und B2B-Background sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 103995 - 103995 € pro Jahr.
Beweg die Schweiz mit uns. Leiter:in Business Unit Bau & Siderurgie Olten oder nach Vereinbarung 60-100%.
Darauf kannst du dich freuen. Bei SBB Güterverkehr bist du am Puls der Wirtschaft. Als Leiter:in der Business Unit Bau & Siderurgie verantwortest du einen bedeutenden Geschäftsbereich mit strategisch wichtigen Kunden und gestaltest dessen Weiterentwicklung aktiv mit. Dich erwartet ein anspruchsvolles Marktumfeld, ein erfahrenes Team und eine Aufgabe mit viel Verantwortung und Gestaltungsspielraum - nah an unseren Kunden und am Geschäft.
Das kannst du bewegen. Gemeinsam mit deinem Team von 8 Mitarbeitenden verantwortest du strategisch wichtige Key Accounts und ein Geschäftsvolumen von rund CHF 180 Mio. Bestehende Kundenbeziehungen entwickelst du langfristig weiter, erkennst neue Geschäftsmöglichkeiten und gewinnst Kunden für passende Transportlösungen. Mit einem guten Gespür für Markt, Kunden und wirtschaftliche Zusammenhänge entwickelst du die Business Unit und ihre Marktbearbeitung kontinuierlich weiter. Bei wichtigen Kunden- und Vertragsverhandlungen bringst du unterschiedliche Interessen zusammen und findest wirtschaftlich tragfähige Lösungen. Als Führungskraft gibst du Orientierung, setzt klare Prioritäten und schaffst ein Umfeld, in dem Eigenverantwortung und Zusammenarbeit gelebt werden. Intern wie extern pflegst du einen offenen und konstruktiven Austausch und bringst die relevanten Partner zusammen.
Das bringst du mit. Mit deiner gewinnenden und authentischen Art schaffst du Vertrauen und begegnest Kunden, Mitarbeitenden und Partnern auf Augenhöhe. Verantwortung übernimmst du gerne und zuverlässig. Auch in anspruchsvollen Situationen behältst du den Überblick und findest pragmatische Lösungen. Mehrjährige Führungs- und/oder Vertriebserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie ein überzeugender B2B-Background bilden die Basis für diese Aufgabe. Idealerweise bist du bereits im Güterverkehrs-, Transport-, Logistik-, Bau- oder Siderurgieumfeld zu Hause und kennst die entsprechenden Marktmechanismen und Kundenbedürfnisse. Dein fundiertes Markt- und Geschäftsverständnis ermöglicht es dir, Zusammenhänge rasch zu erfassen und Entscheidungen nachvollziehbar zu vertreten. Ein Hochschulabschluss (Uni/FH) sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englisch- und ösischkenntnisse (B1) runden dein Profil ab.
Dein Lohn und deine Benefits. Wir setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Diese Anstellung erfolgt gemäss Obligationenrecht unter Berücksichtigung eines Vergleichs mit dem Team, dem Markt und der Branche. Damit gelingt der Einstieg. Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu. Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung. Für diese Stelle nehmen wir keine Dossiers von Personalvermittlern entgegen.
Leiter:in Business Unit Bau & Siderurgie Arbeitgeber: SBB CFF FFS
Als Teamleiter:in Nutzung & Akquisition im Grossraum Zürich bieten wir dir die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, wo dein eigenständiges Handeln direkte Auswirkungen hat. Wir fördern eine positive Unternehmenskultur und unterstützen deine fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung, während du mit einem engagierten Team an der Optimierung des Mietermixes in Bahnhöfen und Arealen arbeitest. Die zentrale Lage in Zürich Altstetten ermöglicht dir zudem eine hervorragende Anbindung und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leiter:in Business Unit Bau & Siderurgie erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in Business Unit Bau & Siderurgie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von SBB CFF FFS auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei SBB CFF FFS sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei SBB CFF FFS zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBB CFF FFS vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
