Einleitung Luxus trifft Erfahrung – Ihr Know-how ist unsere Zukunft Unser Kunde ist eine renommierte, internationale Luxusmarke im Bereich Hautpflege, Make-up und Düfte. Seit Jahrzehnten steht sie für Qualität, Innovation und stilvolle Ästhetik. In dieser Position übernimmst Du nicht nur die Verantwortung für zwei Counter in Berlin, sondern gestaltest aktiv den Markenauftritt und das Team vor Ort. Dein Feingefühl im Umgang mit Menschen, Deine Verkaufserfahrung und Deine natürliche Präsenz machen Dich zur perfekten Führungspersönlichkeit am POS. Aufgaben Deine Aufgaben – Führungsverantwortung mit Stil Persönliche, individuelle Beratung und Verkauf exklusiver Kosmetikprodukte Sicherstellung einer hochwertigen Markenpräsentation am Counter Durchführung von Abverkaufsaktionen, Promotions und Produktanwendungen Pflege eines professionellen und serviceorientierten Auftritts im Verkaufsraum Verantwortung für Kassiervorgänge und Reporting von Verkaufszahlen Aktive Kommunikation mit dem Management und gewissenhafte Berichtserstellung Qualifikation Was Du mitbringst – Deine Qualitäten zählen Fundierte Verkaufserfahrung im Bereich Luxus-/Prestige-Kosmetik Erfahrung in der Führung kleiner Teams oder erste Teamverantwortung Organisationsgeschick und die Fähigkeit, strukturiert Prioritäten zu setzen Authentisches, souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke Freude an der Arbeit mit Menschen – ob Kunde, Kollege oder Partner Sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau) und digitale Affinität (z. B. MS Office) Benefits Das erwartet Sie – Ihre Bühne für Erfolg Unbefristete Anstellung in einem stabilen, internationalen Umfeld Strukturierte Einarbeitung & Schulung – mit Fokus auf Ihre Stärken Attraktives Gehaltspaket mit erfolgsbasierter Prämienvergütung Produktvorteile im Wert von bis zu 1.100 €/Jahr sowie Sonderrabatte Altersvorsorge-Angebote mit attraktiven Zuschüssen Urban Sports Club Mitgliedschaft stark vergünstigt Noch ein paar Worte zum Schluss Dein Weg zu uns – einfach & persönlich Wenn Du im ersten Interview mit uns überzeugst, geht’s weiter zum Kunden. In einem zweiten Gespräch werden die Details besprochen.Wenn es für beide Seiten passt, folgt das Vertragsangebot und ein strukturiertes Onboarding. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung – inklusive Deiner Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit.
Kontaktperson:
SBG Smart Business Group GmbH HR Team