Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unsere Berufsfachschule für Sozialwesen und Pflegehilfe.
- Arbeitgeber: SBH Nordost GmbH bietet moderne Bildung an über 130 Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Profil unserer Schule und arbeite mit jungen Menschen zusammen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Erziehungs-/Sozialwissenschaften oder verwandten Bereichen erforderlich.
- Andere Informationen: Bringe deine Ideen ein und profitiere von einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
An rund 130 Standorten engagiert sich die SBH Nordost GmbH deutschlandweit für eine zeitgemäße Bildung. Unsere Angebote reichen von der frühkindlichen Pädagogik über Berufsorientierung bis hin zur beruflichen Aus- und Weiterbildung. Vielfältige Ziele erfordern vielfältige Ansätze. Vom beruflichen Einstieg bis zum beruflichen Aufstieg: Mit Beratung, Training und Qualifizierung bereiten und begleiten wir die passenden Wege.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere SBH-Berufsfachschule in Chemnitz eine Schulleitung (m/w/d). Wir sind eine genehmigte Berufsfachschule und bilden aus zum/zur „staatlich geprüften Sozialassistent/in“ und zum/zur „staatlich geprüften Krankenpflegehelfer/in“.
- Leitung und Weiterentwicklung unserer familiären Berufsfachschule für Sozialwesen und Pflegehilfe
- Schuljahresablaufplanung (Koordination, Besetzung und Abstimmung der verschiedenen Lernfelder)
- Umsetzung rechtlicher Vorgaben der Schulaufsichtsbehörde (Notenkonferenzen, Prüfungsausschüsse)
- Unterrichtsplanung und Sicherstellung des Schulbetriebes
- Repräsentation der Berufsfachschule und Netzwerkarbeit
- Bearbeitung von Schülerangelegenheiten
- Unterrichtstätigkeit in ausgewählten Lernfeldern
Wir erwarten:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium vorzugsweise im Bereich der Erziehungs-/Sozialwissenschaften oder Gesundheits-/Medizinpädagogik oder verwandter Studiengänge
- Idealerweise erste Führungserfahrungen
- Eine engagierte, selbstständige Arbeitsweise mit Verantwortungsbewusstsein und Eigenverantwortung
- Bereitschaft, das Profil unserer Einrichtung aktiv mitzugestalten
- Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen
- Ein hohes Maß an Sozialkompetenzen und Teamfähigkeit
Wir bieten:
- Raum für Ihre Stärken und Ideen
- Ein selbstständiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit allen Möglichkeiten für Initiative und Engagement
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, nicht nur über unsere SBH Intraakademie
- Flexible Arbeitszeitmodelle
Schulleitung / Schulleiter/in / Pflegeschulleitung / (m/w/d) (Sozialwissenschaftler, Sozialpädagoge , Pflegepädagoge , Gesundheitspädagoge als Führungskraft) Arbeitgeber: Sbh Nordost Gmbh
Kontaktperson:
Sbh Nordost Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulleitung / Schulleiter/in / Pflegeschulleitung / (m/w/d) (Sozialwissenschaftler, Sozialpädagoge , Pflegepädagoge , Gesundheitspädagoge als Führungskraft)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die SBH Nordost GmbH und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Vision der Organisation verstehst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Schulorganisation und -entwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungskompetenzen und dein Engagement für die Bildung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen. Bereite einige Ideen vor, wie du das Profil der Einrichtung aktiv mitgestalten möchtest, um deine Kreativität und Initiative zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleitung / Schulleiter/in / Pflegeschulleitung / (m/w/d) (Sozialwissenschaftler, Sozialpädagoge , Pflegepädagoge , Gesundheitspädagoge als Führungskraft)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Schulleiter/in unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen der SBH Nordost GmbH übereinstimmen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, insbesondere im Bereich der Führung und der Arbeit mit jungen Menschen, hervor.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Führungskompetenzen und sozialen Fähigkeiten belegen können. Informiere diese Personen im Voraus, dass sie möglicherweise kontaktiert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sbh Nordost Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf die Schulleitung vor
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Schulleitung in der SBH Nordost GmbH. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in Bezug auf die Leitung einer Berufsfachschule präsentieren kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine bisherigen Führungserfahrungen verdeutlichen. Erkläre, wie du Teams motivierst und wie du Herausforderungen in der Vergangenheit gemeistert hast.
✨Betone deine Sozialkompetenzen
Da die Arbeit mit jungen Menschen und im Team wichtig ist, solltest du konkrete Situationen schildern, in denen du deine Sozialkompetenzen unter Beweis gestellt hast. Zeige, dass du empathisch und teamfähig bist.
✨Stelle Fragen zur Schulentwicklung
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die zukünftige Entwicklung der Schule beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
