Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team in der Lackierung und sorge für höchste Produktqualität.
- Unternehmen: SBH Tiefbautechnik, ein innovatives Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und jährliche Sonderzahlungen.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein tolles Betriebsklima und spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem zukunftssicheren Unternehmen und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Lackbereich und handwerkliches Geschick sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Die SBH Tiefbautechnik GmbH ist seit 1986 einer der Weltmarktführer für Kanalverbausysteme. Über 150 Mitarbeiter tinnen arbeiten mit großem Erfolg am Produktionsstandort Deutschland in der Herstellung und dem Vertrieb innovativer Produkte und praxisgerechter Lösungen für die Bauwirtschaft. Werden Sie Teil unseres motivierten Teams und unterstützen Sie uns bei unserem weiteren Wachstum als engagierter Teamleiter Bereich Lackierung (m/w/d) in Heinsberg, Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Lackierarbeiten an Metallbaugruppen
- Vorbereitung Lackierarbeiten
- Bereitstellung der benötigten Farben
- Bedienung von Geräten, Anlagen und Werkzeugen
- Steuerung des Produktionsprozesses zur Lackierung von Verbau
- Umsetzung der Fertigungsplanung
- Koordination der Arbeitsabläufe zwischen verschiedenen Produktionsbereichen, wie Vorbehandlung, Lackierung und Trocknung
- Überprüfung und Sicherstellung der Produktqualität und -quantität sowie der Produktivität
- Durchführung von regelmäßigen Qualitätskontrollen und Tests (z. B. Kratzfestigkeit, Korrosionsbeständigkeit) während und nach der Lackierung
- Implementierung und Überprüfung von Qualitätssicherungsmaßnahmen und -protokollen
- Anleitung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter
- Effektive Kommunikation und Zusammenarbeit mit den vor- und nachgelagerten Fertigungsbereichen
Ihr Profil:
- Ausbildung im Bereich Lack- oder sonstige Ausbildung und mehrjährige Berufspraxis im Bereich Lack
- Berufserfahrung in der Spritzkabine und im Airlessverfahren
- Verantwortungsvolles, selbstständiges Arbeiten
- Hohe Flexibilität bei der Durchführung abwechslungsreicher Aufgaben
- hohe Präzision und Sorgfalt
- handwerkliches Geschick
- Kranschein von Vorteil
- Allgemeines technisches Verständnis
- Erweiterte PC-Kenntnisse (z.B. Office, ERP/Bestellanforderungen)
- Deutsch in Wort und Schrift
Darauf dürfen Sie sich freuen:
- Zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen
- Einen vielseitigen Job mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Sehr gutes Betriebsklima, flache Organisationsstrukturen, gelebte Zusammenarbeit, Vertrauen und Respekt
- Attraktive Vergütung und jährliche Einmalzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämien und Sonderleistungen
- Weiterbildungsmöglichkeit
- 30 Urlaubstage/Jahr
Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen Sie! Senden Sie Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin bitte an karriere@sbh-verbau.de. Ihre Ansprechpartnerin für erste Fragen ist Bianca Hartmann-Heuter (Tel. 02452 / 9104-34).
Teamleiter Bereich Lackierung (m/w/d) Arbeitgeber: SBH Tiefbautechnik
Die SBH Tiefbautechnik GmbH ist ein zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern ein hervorragendes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Mit intensiven Einarbeitungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten und einer leistungsgerechten Vergütung, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, ist es der ideale Ort für engagierte Arbeitsvorbereiter, die in einem dynamischen Team wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiter Bereich Lackierung (m/w/d) erhalten könntest
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Bereich Lackierung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von SBH Tiefbautechnik auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei SBH Tiefbautechnik sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei SBH Tiefbautechnik zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBH Tiefbautechnik vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
