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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und entwickle innovative Cloud-Lösungen.
- Arbeitgeber: SBIT ist ein modernes Systemhaus mit über 25 Jahren Erfahrung in der IT-Branche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße echtes Remote Work, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine tolle Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Team, das Teamarbeit und persönliche Entfaltung schätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik; Erfahrung mit Cloud-Technologien ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind SBIT – ein modernes Systemhaus. Seit über 25 Jahren debuggen wir jedes IT-System für unsere Kunden. Dabei ist unser Support-Team das Mainboard, das Management unser Netzwerk, HR die Firewall und unsere Büros die Cloud. Du bist die passende Komponente für unser 60-köpfiges System, wenn du Teamarbeit schätzt, zum Lachen nicht in den Keller gehst und Bock hast IT-Systeme zu upgraden. Freue dich bei uns auf echtes Remote Work und ein Management, das dir zuhört und deine persönliche Entfaltung & Weiterentwicklung fördert. Bereit, Systeme zu boosten?
Aufgaben
- Gemeinsam mit unserem Projekt-Team bist du maßgeblich an der Planung, Entwicklung und Implementierung passgenauer Cloud-Lösungen beteiligt und wirst durch Zertifizierungen in unseren Technologien wie Azure und M365 weitergebildet.
- In enger Zusammenarbeit mit unseren Key Account Managern analysierst du in der Presales-Phase die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und entwickelst maßgeschneiderte Lösungsvorschläge sowie Projektpläne, die genau ins Schwarze treffen.
- Bei der Umsetzung der Projekte übernimmst du einmal eigenständig Verantwortung und arbeitest ein andermal im Team Hand in Hand, um unseren Kunden die perfekte Infrastruktur bereitzustellen.
- Sicherheit steht bei uns an erster Stelle! Du implementierst die von uns entwickelten Sicherheitsstandards (SBIT.CCM) und sorgst dafür, dass die Cloud-Lösungen unserer Kunden jederzeit geschützt sind.
- Nach erfolgreichem Projektabschluss schulst du unsere Kunden im Umgang mit den neuen Lösungen und übergibst die Betreuung an unsere kompetenten Kollegen vom Support-Team – bleibst aber jederzeit als 3rd Level Support Ansprechpartner, wenn es um komplexe Herausforderungen geht.
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker oder ein Studium in Informatik o.Ä.
- Du kennst dich mit der Infrastruktur und Sicherheit von Cloudlösungen und Technologien wie z.B. Exchange Server, Exchange online aus
- Du hast Erfahrung im Mobile Device Management mit Intune und Autopilot
Es wäre schön, wenn du das auch noch kannst:
- Idealerweise hast du schon mit Security-Lösungen wie z.B. Azure Identity Protection, Microsoft Defender und Conditional Access Policies oder vergleichbaren Technologien gearbeitet
- Zertifizierungen in Azure und/oder Microsoft 365 sind ein Plus, aber kein Muss
Benefits
- Brain Pimping (aka Weiterbildung): Partner-Schulungen (z.B. MS, Dell, HP, Lenovo), Technologie-Zertifizierungen (z.B. M365, Azure etc.) oder Soft Skill-Kurse (z.B. Prozessmanagement, Teamführung etc.).
- Quality-Time-Garantie (aka Work-Life-Balance): Home Office ist Teil unserer DNA – wir finden „Work is not a place“. Außerdem Freiraum für deine privaten Termine, Kinder & Familie oder die morgendliche Sportroutine
- Mach dich krass (aka Gesundheit & Fitness): Jobticket für Bahnfahrer oder Jobrad für Sportskanonen. Laufband zum Fithalten während der Arbeit. Darts, Konsole oder Tischkicker für heißumkämpfte Duelle.
- Positiv-bekloppter Haufen (aka Teamspirit) : Die Stimmen der Kollegen bestätigen: das 60-köpfige Team plus Bürohunde ist unser Wohlfühlzentrum. Teamwork & Respekt gehören zum Werte-Kodex. Auf gemeinsames Mittagessen haben wir einfach Bock – ob Pizza, BBQ oder Spanferkel. Das empathische HR-Team ist Ratgeber und Kummerkasten für Job wie Privates.
- Hightech-Kommandozentrale (aka moderne Ausstattung & Büro) : Laptop und Handy, Home-Office-Ausstattung inkl. Monitore. Je nach Standort gibt’s im Office Duschen, Klimaanlagen und top ausgestattete Küche u.a. mit Airfryer und Sandwich-Maker!
- Außerdem für dich im Paket enthalten: BAV, Krankengeld, 30 Tage Urlaub, kostenlose psychologische Beratung für dein Wohlbefinden, Sabbatical nach Absprache.
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung. Wenn Du Lust hast, schreibe uns auch Deine Big Five for Life! Wir stehen auf sowas!
Du bist Dir unsicher, ob Du alle Eigenschaften erfüllst? Bewirb Dich trotzdem! Bei uns zählen Deine Motivation und Deine Leidenschaft!
Bewerbungsprozess und Kontakt:
Ansprechpartner:
Janik Sohn
Bewerbungsprozess:
Nach dem wir deinen Lebenslauf bekommen haben, laden wir dich innerhalb einer Woche zu einem ersten Video-Interview ein.
Wenn wir uns gegenseitig super finden, lernst du in einem zweiten Video-Gespräch die Geschäftsleitung kennen.
Sind alle einverstanden, bekommst du deinen Vertrag schon am nächsten Tag digital.
#J-18808-Ljbffr
Cloud Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: SBIT AG
Kontaktperson:
SBIT AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cloud Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Cloud-Technologien vertraut, insbesondere mit Azure und Microsoft 365. Da wir bei SBIT großen Wert auf Weiterbildung legen, kannst du zeigen, dass du bereit bist, dich in diesen Bereichen weiterzubilden und Zertifizierungen zu erwerben.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Rolle als Cloud Engineer wirst du eng mit Key Account Managern und Kunden zusammenarbeiten, also sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kundeninteraktionen zu teilen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Bereich Mobile Device Management und Sicherheitslösungen zu sprechen. Wenn du bereits mit Technologien wie Intune oder Azure Identity Protection gearbeitet hast, hebe das hervor!
✨Tip Nummer 4
Sei offen für die Unternehmenskultur von SBIT. Wir schätzen Teamgeist und eine positive Einstellung. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten mitbringst, sondern auch gut ins Team passt und Spaß an der Arbeit hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cloud Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über SBIT und deren Werte. Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit, persönliche Entfaltung und eine positive Arbeitsatmosphäre. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen mit Cloud-Technologien, Mobile Device Management und Sicherheitslösungen hervor. Wenn du Zertifizierungen in Azure oder Microsoft 365 hast, erwähne diese unbedingt, auch wenn sie nicht zwingend erforderlich sind.
Persönliche Note: Füge in dein Anschreiben eine persönliche Note ein, indem du deine 'Big Five for Life' teilst. Dies zeigt, dass du dich mit der Unternehmenskultur identifizierst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, Anschreiben und eventuell weitere Nachweise. Achte darauf, dass deine Gehaltsvorstellung klar formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBIT AG vorbereitest
✨Sei bereit für technische Fragen
Da die Position als Cloud Engineer technisches Know-how erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Cloud-Infrastrukturen, Sicherheitsstandards und Technologien wie Azure und M365 vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Das Unternehmen legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du die Teamdynamik schätzt und fördern kannst.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten an. Betone deine Motivation zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und nenne spezifische Bereiche, in denen du dich gerne weiterbilden möchtest.
✨Bereite Fragen vor
Am Ende des Interviews hast du die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Überlege dir im Voraus, was du über das Team, die Unternehmenskultur oder die Projekte wissen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
