Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit Beeinträchtigung in ihrem Alltag.
- Unternehmen: SBK Sozial-Betriebe-Köln, eine kommunale Einrichtung mit vielfältigen Angeboten.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Angebote und fördere Teilhabe und Selbstbestimmung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Teilzeit Köln-Riehl
Über uns: Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen. Das inklusive Café Cultura sowie die pädagogische Werkstatt begleitet Menschen mit Beeinträchtigung, gestaltet kreative Angebote und fördert Teilhabe, Selbstbestimmung und Kontakte. Hierfür suchen wir Sie am Standort Köln-Riehl ab sofort in Teilzeit (30 Std./Woche) und zunächst befristet für ein Jahr (eine Entfristung wird angestrebt).
Was Sie bei uns bewegen können:
- Individuelle Begleitung, Förderung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung
- Planung und Durchführung kreativer, lebenspraktischer und tagesstrukturierender Angebote
- Förderung von Selbstbestimmung, Teilhabe und sozialer Integration
- Gestaltung vertrauensvoller Beziehungen und Begleitung im Alltag
- Unterstützung von Beschäftigten im Berufsbildungsbereich sowie auf betriebsintegrierten Außenarbeitsplätzen
- Dokumentation und Mitwirkung im Gesamtplanverfahren zur Bedarfsermittlung von Teilhabeleistungen (gemäß BEI_NRW)
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuungen und weiteren Fachstellen
- Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Angebote und Projekte
Was uns überzeugt:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in, geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (gFAB) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit Menschen und eine wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung
- Kreativität und Interesse an der Gestaltung von Bildungs-, Arbeits- und Freizeitangeboten
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung ist wünschenswert
Was wir Ihnen bieten können:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
- Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen nach TVöD – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr - inkl. Jahressonderzahlung
- Eine überwiegend arbeitgebergeförderte betriebliche Altersversorgung (ZVK Stadt Köln)
- Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung sowie attraktive Sportangebote
- Fahrradleasing, gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze
- Corporate Benefits - Attraktive Angebote und Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern
Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.
Kontakt: Frau Viviane Klein, Teamleitung Tagesstruktur, T: Sozial-Betriebe-Köln, Boltensternstraße 16, 50735 Köln
Erzieher / Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut (m/w/d) Arbeitgeber: SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH
Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Köln-Riehl einen krisensicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz bietet. Mit tarifvertraglich geregelten Bedingungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion schaffen wir eine unterstützende und wertschätzende Arbeitsumgebung, die persönliches Wachstum fördert und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Bewohner*innen hat.
Kontaktdaten:
SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher / Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher / Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
