Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Senior*innen im Alltag und bei der Grundpflege.
- Unternehmen: SBK Sozial-Betriebe-Köln, eine kommunale Einrichtung mit vielfältigen Angeboten.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sportangebote.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung als Pflegeassistent*in oder -helfer*in und Freude an der Arbeit mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 28800 - 35200 € pro Jahr.
Teil- oder Vollzeit
Köln-Sülz, Köln-Dellbrück, Köln-Buchforst, Köln-Mülheim
Über uns: Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (www.sbk-koeln.de) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen.
Für unseren Flexpool, bei dem der Einsatz in unseren Pflegeheimen an den Standorten Sülz, Dellbrück, Buchforst und Mülheim erfolgt, suchen wir Sie ab sofort in Teil- und Vollzeit (20-39 Std./Woche) als Pflegehilfskraft (m/w/d) Flexpool.
Was Sie bei uns bewegen können:
- Unterstützung unserer Bewohner*innen bei der grundpflegerischen Versorgung
- Begleitung der Senior*innen in Alltagssituationen wie z.B. beim Einnehmen der Mahlzeiten
- Durchführung hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
Was uns überzeugt:
- Bereitschaft zum übergreifenden flexiblen Einsatz in den verschiedenen Pflegeheimen
- Berufserfahrung als Pflegeassistent*in oder -helfer*in
- Freude an der Unterstützung pflegebedürftiger Menschen
- Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative
- Freundlichkeit im Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Kolleg*innen
Was wir Ihnen bieten können:
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
- Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen nach TVöD – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr - inkl. Jahressonderzahlung
- Eine überwiegend arbeitgebergeförderte betriebliche Altersversorgung (ZVK Stadt Köln)
- Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung sowie attraktive Sportangebote
- Fahrradleasing, gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeitendenparkplätze
- Corporate Benefits - Attraktive Angebote und Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern
Die Sozial-Betriebe-Köln stehen für Vielfalt in allen Facetten. Um als Unternehmen den Herausforderungen der jetzigen und zukünftigen Zeit gewachsen zu sein, suchen wir die besten Persönlichkeiten – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Alter, körperlicher Einschränkung und sexueller Identität.
Haben Sie noch Fragen? Rufen Sie gerne unseren Einrichtungsleiter Herrn Sven Heidrich-Wachsmuth unter der Telefonnummer 0221/77752401 an.
Unsere Vakanz spricht Sie an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über den Button „Jetzt bewerben“ oder per WhatsApp.
Beachten Sie bitte, dass wir postalisch zugesandte Bewerbungen nicht zurücksenden. Ihre uns zur Verfügung gestellten Daten und Dokumente werden innerhalb eines externen Bewerbermanagementsystems (www.talention.com) verarbeitet.
Kontakt: Frau Sven Heidrich-Wachsmuth, Einrichtungsleiter, T: 0221/77752401, Sozial-Betriebe-Köln, Boltensternstraße 16, 50735 Köln
Pflegehilfskraft (m/w/d) Flexpool in Köln Arbeitgeber: SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige
Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer kommunalen Einrichtung bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine unterstützende Arbeitsumgebung. Mit einem attraktiven Tarifvertrag, der bis zu 36 Urlaubstage und eine betriebliche Altersversorgung umfasst, sowie der Möglichkeit, ein Mietapartment in Köln-Riehl anzumieten, schaffen wir ein Umfeld, in dem sich unsere Pflegefachkräfte wohlfühlen und wachsen können.
Kontaktdaten:
SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehilfskraft (m/w/d) Flexpool in Köln erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskraft (m/w/d) Flexpool in Köln mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
