Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur beruflichen Bildung und entwickle innovative Bildungsangebote.
- Unternehmen: SBK Sozial-Betriebe-Köln, eine gemeinnützige Tochtergesellschaft der Stadt Köln.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft von Menschen mit Beeinträchtigung und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und abgeschlossene Ausbildung im technischen oder pädagogischen Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Arbeitgeber: SBK Sozial‑Betriebe‑Köln gGmbH
Vertragsart: Vollzeit (39 Std./Woche), unbefristet
Arbeitsort: verschiedene Standorte in Köln (z. B. Köln‑Deutz, Bickendorf)
Über uns: Die SBK Sozial‑Betriebe‑Köln gemeinnützige GmbH ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in 15 Kölner Stadtteilen und einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Fokus stehen die Bereitstellung von Wohn‑ und Pflegeangeboten für Seniorinnen und Senioren sowie vielfältige Wohn‑ und Arbeitsangebote für Menschen mit Beeinträchtigung. Mehr als 1.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen Berufsgruppen engagieren sich in unserem Werkstätten‑Konzept zur Rehabilitation und Förderung von Menschen mit überwiegend geistiger Beeinträchtigung.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung und Anleitung des Teams zur beruflichen Bildung
- Weiterentwicklung des Angebots beruflicher Bildung in Kooperation mit anderen Fachbereichen
- Analyse des Förderpotenzials von Menschen mit Beeinträchtigung
- Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Ihr Profil:
- Führungserfahrung, idealerweise von interdisziplinären Teams
- Abgeschlossene Ausbildung im technischen und/oder pädagogischen Bereich oder vergleichbar
- Ausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits‑ und Berufsförderung (gFAB) wünschenswert
- Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Versierter Umgang mit MS‑Office und Offenheit gegenüber digitalen Lösungen
Wir bieten:
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einer kommunalen Einrichtung
- Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen (TVÖD) und betriebliche Altersversorgung (ZVK)
- Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenlose gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote
- Corporate Benefits und Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern
Kontakt: Herr Michael Löllgen, Geschäftsbereichsleiter Eingliederungshilfe T: 0221 7775‑8030 Sozial‑Betriebe‑Köln Boltensternstraße 1650735 Köln
Fachbereichsleitung (m/w/d) für die Berufsbildung Arbeitgeber: SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbH
Als kommunale Einrichtung bieten wir Ihnen einen krisensicheren und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in Köln, wo Sie Teil eines engagierten Teams werden können. Unsere Mitarbeiter profitieren von tariflich geregelten Vertragsbedingungen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Arbeitsatmosphäre, die auf Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung setzt. Zudem ermöglichen wir eine gesunde Work-Life-Balance durch kurze Anfahrtswege und flexible Arbeitszeiten.
Kontaktdaten:
SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Fachbereichsleitung (m/w/d) für die Berufsbildung erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbH siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleitung (m/w/d) für die Berufsbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbH als Fachbereichsleitung (m/w/d) für die Berufsbildung bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbH möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbH vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei SBK Sozial-Betriebe-Köln gGmbH vorzustellen.
