Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Kundenbeziehungen und Gewinnung neuer Kunden im digitalen Vertrieb.
- Unternehmen: SBM Verlag GmbH, ein führender Verlag in der deutschen Bauindustrie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeitszeitmodell und kreativer Freiraum.
- Weitere Informationen: Modernes Büro in einer der schönsten Regionen Deutschlands mit hohem Freizeitwert.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Bauindustrie mit innovativen Ideen.
- Qualifikationen: Erfahrung im digitalen Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Nutzen Sie Ihre Chance und werden auch Sie ein Teil des Teams der SBM Verlag GmbH. In Kempten im Allgäu veröffentlichen wir die drei Fachpublikationen bauMAGAZIN, baustoffPARTNER und bauSICHERHEIT. Damit zählen wir bereits seit Jahrzehnten zu den erfolgreichsten Verlagen für die deutsche Bauindustrie und haben uns seither stets neu erfunden. Ergänzend zu den Printproduktionen bietet der SBM Verlag drei leistungsstarke Online-Portale, die höchsten Ansprüchen im digitalen Zeitalter genügen und uns optimal für die Zukunft gerüstet haben.
Ihr Aufgabengebiet:
- Pflege des festen Kundenstammes sowie die Gewinnung von Neukunden
- Beratung von Kunden bei der Planung und Umsetzung digitaler Medien
- Analyse und Reporting von Kampagnenergebnissen
- Planung und Durchführung von Messeaktivitäten
Ihr Profil:
- Erfahrung im Vertrieb digitaler Medien
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Kundenkontakt
- Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und hohe Kundenorientierung
- Belastbarkeit
- Erfahrung mit CRM-Systemen
- Gute MS-Office-Kenntnisse
Unser Angebot:
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Freiraum für Ihre kreativen Vermarktungsideen
- Eine attraktive Vergütung mit Fixum und zusätzlichem Bonus
- Die Unterstützung eines motivierten und kollegialen Teams
- Ein eigenes, modern eingerichtetes Büro
- Attraktives Gleitzeitmodell
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Einen Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands mit hohem Freizeitwert
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
SBM Verlag GmbH
Hermann-von-Barth-Str. 287
435 Kempten
Frau Sonja Zitt
Tel. 0831/52204-42
bewerbung@sbm-verlag.de
MEDIENBERATER / DIGITAL SALES MANAGER (m/w/d) Arbeitgeber: SBM Verlag GmbH
Die SBM Verlag GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Kempten im Allgäu ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem engagierten Team und flachen Hierarchien fördern wir kreative Ideen und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in der dynamischen Welt der digitalen Medien. Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Gleitzeitmodells und die Möglichkeit, in einer der schönsten Regionen Deutschlands zu arbeiten, wo Freizeitwert und berufliche Erfüllung Hand in Hand gehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so MEDIENBERATER / DIGITAL SALES MANAGER (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen oder Events, die für die Bauindustrie relevant sind, und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht triffst du ja jemanden von SBM Verlag!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über das Portal.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gut über SBM Verlag und deren Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im digitalen Vertrieb einbringen kannst. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Nutze unsere Website!
Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei, um aktuelle Stellenangebote zu finden. Dort kannst du dich direkt bewerben und sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Zielgruppe erreicht. Wir freuen uns auf deine Initiativbewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um MEDIENBERATER / DIGITAL SALES MANAGER (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es persönlich!:Sprich uns direkt an und zeig, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Ein paar Worte über unsere Publikationen oder digitale Strategien können den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBM Verlag GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über den SBM Verlag GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Publikationen und Online-Portale an und überlege, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position einen starken Fokus auf Vertrieb und Kundenkontakt hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen oder bestehende Kunden beraten hast.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als Medienberater / Digital Sales Manager ist es wichtig, dass du sicher und überzeugend auftrittst. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen laut, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht zögern, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
