Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein erfahrenes Team und entwickle innovative Fundraising-Strategien.
- Unternehmen: SBS Schweizerische Bibliothek für Blinde, Seh- und Lesebehinderte AG mit respektvoller Kultur.
- Vorteile: Vielseitige Aufgaben, gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Fundraisings und mache einen echten Unterschied für Menschen mit Behinderungen.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Fundraising oder Marketing und Erfahrung in Teamführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
SBS Schweizerische Bibliothek für Blinde, Seh- und Lesebehinderte AG sucht eine Leitung Fundraising (80-100%). Sie entwickeln den Fundraising-Bereich weiter, führen ein erfahrenes Team und initiieren Partnerschaften zur Sicherstellung der finanziellen Mittel.
Sie bringen einen Hochschulabschluss in Fundraising oder Marketing mit und haben umfangreiche Erfahrungen im Fundraising sowie in der Teamführung.
Wir bieten ein vielseitiges Aufgabengebiet und eine respektvolle Betriebskultur mit guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr in Zürich.
Leitung Fundraising - Teamführung, Partnerschaften & Spenden Arbeitgeber: SBS Schweizerische Bibliothek für Blinde, Seh- und Lesebehinderte AG
Die SBS Schweizerische Bibliothek für Blinde, Seh- und Lesebehinderte AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine respektvolle und inklusive Unternehmenskultur fördert. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Teamführung bietet die Position der Leitung Fundraising nicht nur die Möglichkeit, bedeutende Partnerschaften zu initiieren, sondern auch aktiv zur finanziellen Sicherstellung einer wichtigen sozialen Dienstleistung beizutragen. Zudem profitieren Sie von einer zentralen Lage in Zürich mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr, was den Arbeitsweg erleichtert.
Kontaktdaten:
SBS Schweizerische Bibliothek für Blinde, Seh- und Lesebehinderte AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Fundraising - Teamführung, Partnerschaften & Spenden erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Fundraising präsentierst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Sache! Wenn du über deine Motivation sprichst, wird das Team spüren, dass du wirklich für die Mission brennst. Lass uns gemeinsam deine Story entwickeln!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen und dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Fundraising - Teamführung, Partnerschaften & Spenden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und Leidenschaft für Fundraising mitbringen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Fundraising und der Teamführung. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige uns, warum du genau die richtige Person für die Leitung Fundraising bei uns bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBS Schweizerische Bibliothek für Blinde, Seh- und Lesebehinderte AG vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Organisation
Informiere dich gründlich über die SBS Schweizerische Bibliothek für Blinde, Seh- und Lesebehinderte AG. Verstehe ihre Ziele und Werte, damit du im Interview zeigen kannst, wie deine Visionen und Erfahrungen im Fundraising zu ihrer Mission passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Fundraising-Kampagnen geleitet oder ein Team geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die richtige Person für die Leitung Fundraising bist.
✨Fragen zur Teamführung
Sei bereit, Fragen zu deiner Teamführungskompetenz zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich geeignet bist.
✨Netzwerk und Partnerschaften
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Aufbau von Partnerschaften zu sprechen. Überlege dir, welche Netzwerke du bereits hast und wie du diese nutzen könntest, um die finanziellen Mittel für die Organisation zu sichern. Das zeigt, dass du proaktiv und strategisch denkst.
