Incident Manager (m/f/x)

Incident Manager (m/f/x)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Scalable GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere die Zusammenarbeit zwischen Abteilungen und manage Vorfälle in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Scalable Capital, ein führendes Fintech-Startup in Europa mit innovativen Finanzdienstleistungen.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Urlaubsregelung, kostenlose Deutschkurse und Unterstützung bei internationalem Umzug.
  • Weitere Informationen: Wachsendes, diverses Team in zentralen Büros in München oder Berlin.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Services, die das Leben unserer Kunden nachhaltig beeinflussen.
  • Qualifikationen: Technischer Abschluss oder vergleichbare Ausbildung, ITIL-Kenntnisse und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Scalable Capital ist eine führende digitale Investment- und Banking-Plattform mit einer Vollbanklizenz, die Menschen in ganz Europa befähigt, ihre Finanzen selbst zu gestalten. Scalable Broker erleichtert es den Kunden, professionell in Aktien, ETFs, Kryptowährungen und Derivate zu investieren sowie Sparpläne einzurichten. Scalable Wealth, der digitale Vermögensverwaltungsdienst, bietet den Kunden professionelle Investitionen in ETF-Portfolios und wird auch als White-Label-Lösung von Banken und anderen B2B-Partnern genutzt. Die Angebote des Unternehmens werden durch attraktive Zinssätze, Kredite und Private Equity abgerundet. Mit der European Investor Exchange bietet Scalable Capital eine Börse speziell für Privatanleger an. Über eine Million Kunden haben bereits mehr als 30 Milliarden Euro der Plattform anvertraut. Gegründet im Jahr 2014 beschäftigt Scalable Capital nun über 700 Mitarbeiter in München, Berlin, Wien, Mailand und London.

Jobbeschreibung:

  • Koordination der Zusammenarbeit zwischen Abteilungen und Anbietern in allen operativen Angelegenheiten mit Fokus auf Incident Management
  • Gestaltung, Verwaltung, Überwachung und Orchestrierung von Incident-Operations-Prozessen – auch abteilungsübergreifend
  • Einrichtung und Nachverfolgung von Qualitätsverbesserungsmaßnahmen (Service Improvement Process, CIP)
  • Manager on Duty im Falle schwerwiegender Störungen (Major Incident Process) sowie nachhaltige Fehlerkorrektur und Management der notwendigen Maßnahmen im Rahmen von Root Cause Analysen
  • Zielgerichtete Kommunikation und Berichterstattung an das Management

Qualifikationen:

  • Erfolgreicher Abschluss eines technischen Studiums oder vergleichbare Weiterbildung
  • Kenntnisse in der IT-Produktion und IT-Betrieb in einer Bank sowie Vertrautheit mit ITIL-Standards, idealerweise nachgewiesen durch ITIL-Zertifikate
  • Starkes agiles Mindset und Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit, auch in interdisziplinären Teams
  • Kunden-, Lösungs- und Serviceorientierung gepaart mit konzeptionellen, analytischen und kommunikativen Fähigkeiten
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst, um Störungen schnell zu beheben
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen:

  • Sei Teil eines der am schnellsten wachsenden und sichtbarsten Fintech-Startups in Europa, das innovative Dienstleistungen schafft, die einen erheblichen Einfluss auf das Leben unserer Kunden haben.
  • Arbeite mit einem internationalen, vielfältigen, inklusiven und ständig wachsenden Team, das es liebt, die besten Produkte für unsere Kunden zu entwickeln.
  • Arbeite in unseren zentral gelegenen Büros im Herzen von München oder Berlin, umgeben von lebhaften Stadtteilen mit pulsierenden Restaurants, gemütlichen Cafés und einer Vielzahl von praktischen Annehmlichkeiten.
  • Sei produktiv mit der neuesten Hardware und Software.
  • Lerne und wachse, indem du an unseren internen Wissensaustausch- oder Karriereentwicklungssitzungen teilnimmst und dein individuelles Bildungsbudget nutzt.
  • Lerne und erlebe die deutsche Kultur hautnah, indem du an unseren kostenlosen Deutschkursen teilnimmst.
  • Internationale Umzugshilfe wird bei Bedarf bereitgestellt.
  • Flexible Urlaubsregelung und die Möglichkeit, aus dem Ausland zu arbeiten.
  • Profitiere von einem attraktiven Vergütungspaket und von der betrieblichen Altersvorsorge.
  • Monatlicher Beitrag von 50% für das 'Deutschland Jobticket'.
  • Verabschiede dich von Orderprovisionen und begrüße dein kostenloses Abonnement des Scalable Capital's PRIME+ Brokers.
  • Genieße flexible und vergünstigte Sportaktivitäten mit Urban Sports Club.

Incident Manager (m/f/x) Arbeitgeber: Scalable GmbH

Scalable Capital ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitsbedingungen und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen eine inklusive Atmosphäre, in der Teamarbeit und Kreativität geschätzt werden. Die zentrale Lage in München oder Berlin ermöglicht es den Mitarbeitern, das pulsierende Stadtleben zu genießen, während sie an der Spitze der Fintech-Branche mitwirken.

Scalable GmbH

Kontaktdaten:

Scalable GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Incident Manager (m/f/x) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Denk daran, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unseren Recruitern in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Tipps geben und dich durch den Prozess leiten.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im Fintech-Bereich und wie du denkst, dass sie die Zukunft beeinflussen werden. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an der Entwicklung des Sektors hast.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Incident Manager (m/f/x) mit Bravour zu bestehen

Koordination zwischen Abteilungen
Incident Management
Prozessdesign und -management
Qualitätsverbesserungsmaßnahmen
Root Cause Analysis
ITIL Kenntnisse
Agiles Mindset

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du bei Scalable Capital arbeiten möchtest und was dich an der Position des Incident Managers reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scalable GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle des Incident Managers

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Incident Managers vertraut. Informiere dich über die Prozesse, die in der Incident-Management-Rolle wichtig sind, und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich zeigen.

ITIL-Kenntnisse auffrischen

Da ITIL-Standards für diese Position wichtig sind, solltest du dein Wissen darüber auffrischen. Überlege dir, wie du ITIL-Prinzipien in der Vergangenheit angewendet hast und sei bereit, diese Erfahrungen im Interview zu diskutieren.

Bereite dich auf situative Fragen vor

Erwarte situative Fragen, die deine Problemlösungsfähigkeiten testen. Denke an konkrete Beispiele, in denen du erfolgreich mit Störungen umgegangen bist oder ein Team durch eine Krise geleitet hast. Das zeigt deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen und dem Management entscheidend ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, und sei bereit, zu erklären, wie du Informationen effektiv weitergibst.