Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickeln Sie Backend-Services und integrieren Sie AI-Systeme mit Geschäftsanwendungen.
- Unternehmen: Unser Kunde ist ein globales HR-Technologieunternehmen, das KI-gestützte SaaS-Lösungen entwickelt.
- Vorteile: B2B-Stundenvertrag und Remote-Arbeit innerhalb der EU.
- Weitere Informationen: Tägliche Überlappung von 2-3 Stunden mit US-Kollegen.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie an innovativen AI-Produkten im Bereich Rekrutierungstechnologie.
- Qualifikationen: Erforderliche Erfahrung mit Agentic AI-Lösungen und starken Kenntnissen in Java oder Scala.
Software Developer mit Erfahrung in Backend Engineering, Cloud-Technologien und Generative AI.
Technologien: Java, Scala, ADK, Java A2A, MCP, AWS, PostgreSQL, Redis/Valkey, ArgoCD, GitHub.
Unser Kunde ist ein globales HR-Technologieunternehmen, das KI-gestützte SaaS-Lösungen entwickelt, die Organisationen helfen, Talente effektiver zu gewinnen, zu engagieren und einzustellen.
Wir suchen einen Software Developer, der verantwortlich ist für:
- Design und Entwicklung von Backend-Services und APIs.
- Aufbau und Bereitstellung von GenAI- und Agentic AI-Lösungen.
- Integration von KI-Systemen mit Geschäftsanwendungen und externen Diensten.
- Arbeiten mit verteilten Systemen und cloud-nativen Architekturen.
- Beitrag zu CI/CD-Pipelines und Cloud-Bereitstellungen.
- Zusammenarbeit mit einem global verteilten Team, einschließlich der Aufrechterhaltung einer täglichen Überlappung von etwa 2–3 Stunden mit Kollegen in den USA.
Was erwarten wir von Ihnen?
Must-Have Anforderungen:
- Praktische Erfahrung im Aufbau und in der Bereitstellung von Agentic AI-Lösungen in Produktionsumgebungen.
- Erfahrung mit KI-Agenten, Multi-Agenten-Systemen oder Agent/Sub-Agent-Architekturen.
- Erfahrung in der Integration von LLMs mit APIs, Datenbanken und externen Tools.
- Starke Erfahrung mit Java und/oder Scala.
- Erfahrung mit verteilten Systemen und Microservices.
- Erfahrung mit AWS.
- Kenntnisse in PostgreSQL und Redis/Valkey.
- Vertrautheit mit GitHub und ArgoCD.
Dies ist eine Gelegenheit, an innovativen KI-Produkten zu arbeiten und die nächste Generation der Rekrutierungstechnologie mitzugestalten.
Software Developer AI / Backend / Cloud Arbeitgeber: Scalac
Das Unternehmen bietet die Möglichkeit, an fortschrittlichen KI-Produkten zu arbeiten und die nächste Generation der Rekrutierungstechnologie zu gestalten. Es befindet sich in einem dynamischen Umfeld mit einem globalen Team. Die Remote-Arbeitsoption ermöglicht Flexibilität für Mitarbeiter in der EU.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Developer AI / Backend / Cloud erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Scalac anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Developer AI / Backend / Cloud bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Scalac vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Developer AI / Backend / Cloud mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Scalac klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scalac vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
