Staff Writer and Editorial Lead

ScaleMath sucht einen Staff Writer und Editorial Lead, der direkt mit dem Gründer zusammenarbeitet und hochwirksame Initiativen im gesamten Unternehmen vorantreibt. Dies ist keine traditionelle "nur Schreiben"-Rolle. Sie werden in die Inhalte und redaktionelle Arbeit eingebunden, aber auch in Partnerschaften, Vertriebsunterstützung, Kundenanrufe, Messaging, Positionierung, interne Projekte und alles, was das Unternehmen benötigt. Der gemeinsame Nenner ist: Sie sind ein hochgradig urteilender Operator, der die Arbeit von Anfang bis Ende übernehmen und qualitativ hochwertige Ergebnisse liefern kann.

Wir suchen jemanden, der die folgenden Kriterien erfüllt:

• Strategisch + praktisch – in der Lage, die Richtung festzulegen und auszuführen, mit echter Verantwortung für die Initiativen
• Außergewöhnliche Detailgenauigkeit – hält einen hohen Präzisionsstandard und erkennt Probleme, die andere übersehen
• Elite schriftliche Kommunikation – schreibt klar, selbstbewusst und mit starker Struktur und Fluss
• Hochwertiger Texter / „Satzdesigner“ – stark im Schreiben auf Satzebene: Klarheit, Rhythmus, Überzeugungskraft und Zurückhaltung
• Qualitätsmaßstab – hebt den Standard dafür, was „gut“ in Bezug auf Inhalte und Messaging aussieht
• Starkes redaktionelles Urteilsvermögen – weiß, was man streichen, was man behalten, was man betonen und was den Leser verwirren wird
• Ausführungsorientierte Denkweise – liefert zuverlässig fertige Arbeiten, nicht nur Entwürfe, Gliederungen oder Ideen
• Wächter der Markenstimme – sorgt für Konsistenz in Ton, Positionierung und Messaging über alle Kanäle hinweg
• Vertrauter interner Prüfer – verbessert die Arbeiten anderer durch durchdachte Kritik, Überarbeitungen und Verfeinerungen

Was Sie tun werden:

• Schreiben und Bearbeiten hochwertiger Inhalte (einschließlich von Inhalten des Gründers)
• Verbesserung von Messaging, Positionierung und narrativer Klarheit im gesamten Unternehmen
• Überprüfung und Verfeinerung wichtiger Dokumente, E-Mails und kundenorientierter Materialien
• Unterstützung von Partnerschaften: Outreach, Koordination, Nachverfolgung und Dealflow
• Teilnahme an Kunden- und Partneranrufen, bei denen starke Kommunikation wichtig ist
• Unterstützung der Vertriebsbemühungen mit Texten, Präsentationen, Nachverfolgungen und Materialien
• Übernahme interner Initiativen von Anfang bis Ende (Forschung, Ausführung und Lieferung)
• Als Multiplikator für den Gründer und das Team agieren

Was Erfolg bedeutet:

• Arbeiten, die früher zu Engpässen führten, werden nun konsistent geliefert, ohne dass die Qualität sinkt
• Unsere Inhalte, unser Messaging und unser Outbound fühlen sich schärfer, klarer und mehr nach „ScaleMath“ an
• Initiativen kommen voran, weil Sie sie proaktiv vorantreiben
• Die Zeit des Gründers wird geschützt und das Unternehmen bewegt sich schneller

Für wen dies ideal ist:

• Wenn Sie gerne schreiben, bearbeiten und qualitativ hochwertige Kommunikation schätzen
• Wenn Sie auch Spaß an der Lösung von Geschäftsproblemen und der funktionsübergreifenden Ausführung haben
• Wenn Sie echte Verantwortung wollen, nicht enge Jobbeschreibungen
• Wenn Sie zwischen „Handwerks“-Arbeit und „Operator“-Arbeit wechseln können, ohne die Qualität zu verlieren

Standort: UK wird bevorzugt, aber wir sind offen für globale Einstellungen für die richtige Person.

Wie man sich bewirbt:

• Ein kurzes Schreiben, warum diese Rolle zu Ihnen passt
• 2–3 Beispiele Ihrer besten Schreibarbeiten (veröffentlicht oder privat ist in Ordnung)
• Alles, was zeigt, wie Sie arbeiten (Projekte, Initiativen, die Sie geleitet haben, usw.)