Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere die Account-Strategie im Defence Bereich und entwickle maßgeschneiderte Angebote.
- Arbeitgeber: Tagueri, ein innovatives Unternehmen mit wertschätzender Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, Gesundheitsleistungen und zahlreiche Team-Events.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg unserer Kunden und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Ausbildung, Erfahrung im Dienstleistungsvertrieb und Kenntnisse in GenAI und CRM.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Warum zu uns
Empower People. Create Success. Bei Tagueri stehen die Mitarbeitenden und das Miteinander im Fokus. Wir brennen für unsere Themen, bringen uns proaktiv ein und geben fachlich und persönlich tagtäglich unser Bestes. Gemeinsam feiern wir unsere kleinen und großen Erfolge, freuen uns aufrichtig für- und miteinander und unterstützen uns gegenseitig. Schaffe einen echten Mehrwert und nutze die vielfältigen Möglichkeiten, Deine Kenntnisse einzubringen und zu vertiefen, eigenverantwortlich Deine Ideen und Projekte voranzutreiben sowie andere zu inspirieren und zu motivieren.
Was wir gemeinsam vorhaben
- Steuere Deine Account-Strategie für einen Kunden im Defence Bereich: Entwickle eine klare 1- und 3‑Jahresstrategie, erkenne Chancen und Risiken früh und richte Deinen Account konsequent darauf aus.
- Verstehe Deinen Kunden im Detail: Durchdringe Ziele, Strukturen und Bedürfnisse, baue Vertrauen auf und gestalte passgenaue Angebote.
- Baue Dein Geschäft aktiv aus: Identifiziere Potenziale, gewinne Neugeschäft und entwickle Bestandskunden weiter – inkl. Cross- und Upselling.
- Führe Angebote und Verhandlungen: Steuere Angebote, führst Vertragsverhandlungen und arbeite eng mit Delivery und Sales zusammen.
- Sichere Qualität und Transparenz: Halte CRM und Lieferantendaten sauber, arbeite eng mit Delivery zusammen und steuere KPIs und Forecasts.
- Stakeholder Management: Kommuniziere (intern als auch extern) und arbeite eng mit Projektteams, Stakeholdern und Kunden zusammen.
Womit Du überzeugst
- Du hast ein Studium abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung im Dienstleistungsvertrieb.
- Du bringst fundierte Berufserfahrung im Dienstleistungsvertrieb mit.
- Deine Fähigkeit, den gesamten Akquiseprozess eigenständig zu steuern, bringt dir Spaß.
- Weitreichende Kenntnisse mit GenAI, CRM, LinkedIn und Reportingtools zeichnen Dich aus.
- Du überzeugst durch klare Ausdrucksweise und sicheres Auftreten im Gespräch.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Deine Englischkenntnisse sind gut in Wort und Schrift.
- Du bist bereit für regelmäßige Dienstreisen innerhalb Deutschlands.
Worauf Du Dich freuen kannst
- Unsere besondere Unternehmenskultur: Herzliches und wertschätzendes Miteinander, in dem jede Persönlichkeit zählt.
- Offener Austausch und offene Türen - vom Junior bis zum Vorstand.
- Zahlreiche Team- und Unternehmensevents, wie unser jährliches Sommerfest zusammen mit unseren Familien.
- Unsere Benefits für Wohlergehen und Wachstum: Smartes Arbeiten, z.B. mobil und mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Möglichkeit für Sabbaticals und Workation.
- Zusatzleistungen, z.B. Corporate Benefits, attraktive betriebliche Altersvorsorge und JobRad.
- Health Care Benefits, z.B. vergünstigte Mitgliedschaften für Urban Sports Club.
Unser gemeinsamer Weg:
- Intensive Einarbeitung durch ein umfangreiches Onboarding und Patenprogramm.
- Vielfältige interne Weiterbildungsangebote und externe Fördermaßnahmen.
- Internationales Austauschprogramm zur Förderung der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Unternehmensgruppe.
- Und vieles mehr.
Was Du wissen solltest
Wir suchen Persönlichkeiten! Daher prüfen wir Deine Bewerbung nicht ausschließlich auf eine bestimmte Stelle bezogen, sondern als eine Bewerbung an das Unternehmen Tagueri. In einem persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, ob Deine Ziele und unsere Vorstellungen zueinander passen. Du findest Dich im Themengebiet und Standort nicht wieder? Sende uns gerne Deine Unterlagen zu – wir berücksichtigen Dich gerne für weitere Projekte an auch an anderen Standorten. Alles Weitere erzählen wir Dir in einem persönlichen Gespräch. Sende Deine Unterlagen entweder per E-Mail an bewerbung@tagueri.com oder nutze den "Bewerben"-Button (Dateigröße max. 35 MB).
Über uns
Wir bei Scalian Germany sind Brückenbauer zwischen strategischer Unternehmensberatung und operativer Umsetzung. Mit rund 600 Mitarbeitenden sind wir deutschlandweit im Einsatz. Zu uns gehört auch der Energiespezialist con|energy consult gmbh. Mit unseren praxisbezogenen Beratungsmethoden und fundierter Technologieexpertise unterstützen wir namhafte Unternehmen aus den Branchen Automotive, Energie, Luft- und Raumfahrt, Bahn und Verteidigung. Die Herausforderungen unserer Kunden sehen wir als Chance, gemeinsam innovative und zukunftsfähige Lösungen im Technologie-, Projekt- und Prozessmanagement zu schaffen.
Key Account Manager Defence (m/w/d)* Arbeitgeber: Scalian Germany AG
Kontaktperson:
Scalian Germany AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager Defence (m/w/d)*
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn, um dein Netzwerk zu erweitern und gezielt Kontakte in der Verteidigungsbranche zu knüpfen. Zeige Interesse an den Projekten und Erfolgen anderer, das schafft Vertrauen und öffnet Türen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -kultur von Tagueri genau studierst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit ihren Zielen verknüpfen kannst.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern. Ob in Netzwerktreffen oder bei informellen Gesprächen – je sicherer du auftrittst, desto mehr wirst du überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager Defence (m/w/d)*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen individuellen Stil in dein Anschreiben und deinen Lebenslauf einfließen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du bei Tagueri arbeiten möchtest und was dich an der Position als Key Account Manager Defence reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Nutze unsere Website!: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scalian Germany AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Tagueri. Zeige im Gespräch, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und gegenseitiger Unterstützung verstehst und schätzt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verträge verhandelt hast. Diese Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine Kenntnisse über den Defence-Bereich
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Verteidigungssektor. Wenn du im Interview zeigst, dass du die Branche verstehst und relevante Themen ansprechen kannst, wird das deine Glaubwürdigkeit stärken.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Erwartungen an die Rolle oder nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess.