Group & Meeting Sales Manager (m/w/d)

Group & Meeting Sales Manager (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Scandic Hotels Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Event-Champion und organisiere unvergessliche Meetings in unseren Hotels.
  • Unternehmen: Nachhaltige skandinavische Hotelkette mit modernen Werten.
  • Vorteile: Kreative Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und ein sozialer Arbeitsplatz.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Hotels in Großstädten und spannende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte Events, die Menschen verbinden und bleibende Erinnerungen schaffen.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Hotellerie und Freude am Kontakt mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Mach deine Berufung zu deiner neuen Aufgabe, werd Event-Champion, Organisations-Guru und Kunden-Flüsterer in einer der nachhaltigsten skandinavischen Hotelketten. Verbinde einen modernen, sozialen Arbeitsplatz samt sinngebenden Werten mit einer herausfordernden und kreativen Aufgabe, die viele Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet.

Diese spannenden Aufgaben erwarten Dich in unserem Büro in Frankfurt:

  • Du nimmst Anfragen für Zimmergruppen und Meetings für unsere neun Hotels an und bearbeitest diese.
  • Qualifizierungs- und Follow Up Calls führst Du selbstständig durch.
  • Du erstellst individuell auf die Kunden abgestimmte Angebote und begleitest die Verhandlung bis zum Vertragsabschluss.
  • Du führst Hausführungen mit unseren Kunden durch (vor Ort und virtuell).
  • Du arbeitest eng mit den Detailing Teams der Hotels, dem Sales und dem Revenue Team.

Unsere Hotels sind so vielseitig wie unsere Aufgaben: Wir haben Hotels in sechs deutschen Großstädten und eröffnen bald unser drittes Hotel in Berlin. Wir bearbeiten kleine Zimmergruppen, aber sind auch für große Meetinggruppen bis zu 800 Personen verantwortlich.

Wir freuen uns auf Deine Qualifikationen:

  • Du bist kommunikationsstark und pflegst gerne den Kontakt zu Menschen am Telefon und per E-Mail.
  • Du hast bereits Erfahrung in der Hotellerie sowie im Veranstaltungs- und Gruppenverkauf.
  • Du bist eine Person, die Freude daran hat, Verantwortung zu übernehmen und mit mutigen Entscheidungen einen Teil zum Erfolg unseres Unternehmens beizusteuern.
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Group & Meeting Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Scandic Hotels Group

Als Teil einer der nachhaltigsten skandinavischen Hotelketten bieten wir dir nicht nur einen modernen und sozialen Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, deine Kreativität in einem dynamischen Umfeld auszuleben. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Entwicklung und Teamarbeit, während du spannende Herausforderungen im Event-Management meisterst. In Frankfurt erwartet dich ein inspirierendes Team, das gemeinsam an der Schaffung unvergesslicher Erlebnisse arbeitet.

Scandic Hotels Group

Kontaktdaten:

Scandic Hotels Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Group & Meeting Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und direkt in Kontakt treten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Group & Meeting Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsstärke
Erfahrung in der Hotellerie
Veranstaltungsverkauf
Gruppenverkauf
Verantwortungsbewusstsein
Entscheidungsfreude
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Event-Champion für unser Team bist.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Stellenbeschreibung gelesen hast und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Beweise deine Kommunikationsstärke!:Da du viel mit Kunden kommunizieren wirst, achte darauf, dass dein Anschreiben klar und präzise ist. Verwende eine freundliche, aber professionelle Sprache und achte auf Rechtschreibung und Grammatik – das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scandic Hotels Group vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Mission der Hotelkette. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zu den Werten des Unternehmens passt. Das hilft dir, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und deine Fähigkeit zur Kundenbindung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle als Group & Meeting Sales Manager zu untermauern.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Rolle zu erfahren.

Übe deine Präsentation

Da du Hausführungen durchführen wirst, ist es wichtig, dass du deine Präsentationsfähigkeiten trainierst. Übe, wie du Informationen klar und ansprechend vermittelst, sowohl in persönlichen als auch in virtuellen Formaten. Das wird dir helfen, selbstbewusst aufzutreten.