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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Eröffnung eines neuen Hotels und finde kreative Lösungen.
- Arbeitgeber: Scandic ist bekannt für seine offene, nordische Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Verpflegung und Mitarbeiterkonditionen in 280 Hotels weltweit.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Herausforderung mit viel Raum für persönliche Entwicklung und Teamarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du Erfahrung im Gas-/Wasserbereich und einen Elektrikerschein.
- Andere Informationen: Starte ab Juni 2025 und bring deine Ideen in ein dynamisches Team ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Hotel in Stuttgart sucht eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die:
- Lust auf den Neustart eines Hotels hat
- das Herz am rechten Fleck und Spaß am Finden von Lösungen hat
- mit aufgeschlossenen Menschen zusammenarbeiten möchte
- idealerweise aus dem Gas-/Wasserbereich kommt und auch einen Elektrikerschein besitzt
Wir suchen ab Juni 2025 und bieten:
- Unternehmenskultur mit offenem, nordischen Spirit
- Arbeitszeiterfassung mit Ausgleich von möglichen Überzeiten in Freizeit
- flexibles Arbeiten abhängig von der Auslastung des Hotels
- kostenfreie Verpflegung während des Hotelbetriebs
- Mitarbeiterkonditionen in 280 Hotels weltweit
- Sonn- und Feiertagszuschläge
...und vor allem viel neue Eindrücke und ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns auf Dein Interesse. Melde Dich oder schau einfach bei uns vorbei.
Scandic Stuttgart Europaviertel
Heilbronner Straße 88
70191 Stuttgart
Mit skandinavischen Grüßen,
Heiko
Facilitymanager Arbeitgeber: Scandic hotels
Kontaktperson:
Scandic hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facilitymanager
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotelbranche arbeiten oder bereits Erfahrungen im Facility Management haben. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Scandic. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und den nordischen Spirit des Unternehmens verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Problemlösungsfähigkeit vor. Da die Stelle einen Fokus auf das Finden von Lösungen legt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit. In einem Hotelbetrieb ist Teamarbeit entscheidend. Betone in Gesprächen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen ist und wie du dazu beitragen kannst, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facilitymanager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Scandic Hotels und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Facility Management und im Gas-/Wasserbereich hervorhebt. Achte darauf, relevante Qualifikationen und deinen Elektrikerschein klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für den Neustart des Hotels und deine Lösungsorientierung betonst. Zeige, wie du zur offenen und aufgeschlossenen Kultur von Scandic passt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scandic hotels vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige während des Interviews deine authentische Persönlichkeit. Die Arbeitgeber suchen nach jemandem, der gut ins Team passt und die Unternehmenskultur verkörpert.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen Hintergrund im Gas-/Wasserbereich und Elektrik erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Die Stelle erfordert jemanden, der Spaß am Finden von Lösungen hat. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast, um deine Kreativität und deinen Einfallsreichtum zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet. Dies zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
