Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Housekeeping-Team und sorge für eine saubere Umgebung für unsere Gäste.
- Arbeitgeber: Scandic bietet eine nordische Arbeitskultur mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Diversität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein lockeres Arbeitsumfeld, kostenlose Verpflegung und individuelle Entwicklungspläne.
- Warum dieser Job: Erlebe die skandinavische Kultur und arbeite in einem freundlichen, offenen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder Erfahrung im Housekeeping erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle ab 01.12.2025 mit attraktiven Zuschlägen für Sonn- und Feiertage.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lust auf professionelle Lockerheit im Arbeitsalltag, Nachhaltigkeit und sinngebenden Werten als wichtiger Teil unserer nordischen Arbeitskultur. Flache Hierarchien und unsere Feedbackkultur auf Augenhöhe bringen eine vertraute Gelassenheit in den Arbeitsalltag. Wir sind ein Unternehmen, in dem Nachhaltigkeit eine entscheidende Rolle spielt und in der Diversität nicht nur akzeptiert, sondern gewünscht ist; wo Jeans zur Uniform gehören und Kolleg: innen zu Freund: innen werden.
Neuereröffnung am 01.12.2025 - von Beginn an dabei. Wir waren schon immer der Meinung, dass ein offenes, herzliches Miteinander besser ist, als eine förmliche Etikette und Arbeit nach Protokoll. Als Assistant Housekeeping Manager bist du mit deinem Team dafür verantwortlich, dass sich unsere Gäste in einer sauberen Umgebung rund um wohl fühlen. Hast du Lust auf frischen Wind aus dem Norden und möchtest wissen, wie es sich anfühlt, in einer skandinavischen Kultur zu arbeiten? Dann komm in unser Team.
Bei uns erwarten Dich u.a. folgende Aufgaben:
- Enge Zusammenarbeit mit dem vorhandenen Housekeeping Dienstleister
- Entwicklung eines modernen Housekeepingkonzeptes mit Einbindung von Saug - und Wischrobotern
- Du bist für die Urlaubs- und Dienstplanung zuständig
- Du verwaltest unsere Arbeitsuniformen und deren Lagerung und Ausgabe
- Sollten Gäste etwas auf Ihrem Zimmer vergessen, kümmerst Du Dich um das Fundsachenhandling
- Du koordinierst und überwachst die Zusammenarbeit mit unseren externen Partnerfirmen
Wir suchen nach einer Persönlichkeit, die genauso für die Hotellerie brennt wie wir. In schwierigen Situationen behältst du den Überblick und bewahrst deine Gelassenheit. Du fühlst dich in internationalen Hotels wohl und bist proaktiv, wenn es darum geht, Entscheidungen zu treffen, großartige Gasterlebnisse zu schaffen und Abläufe zu optimieren. Du verstehst es, dein Team jeden Tag aufs Neue zu motivieren und zu trainieren.
Uns begeisterst Du mit folgenden Qualifikationen:
- Du hast vorzugsweise eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder kommst aus dem Reinigungsgewerbe
- Du konntest mehrere Jahre Berufserfahrung im Housekeeping oder bei Reinigungsfirma sammeln
- Im besten Fall hast Du bereits ein Team geführt
- Umgang mit MS Office Programmen
- Du fühlst Dich mit der deutschen und englischen Sprache sicher
Unternehmenskultur mit offenem, nordischem Spirit. Lockeres und professionelles Arbeitsklima. Jeans anstelle von Anzug und Kostüm. Gesunde, kostenfreie Mitarbeiterverpflegung. Individuelle Entwicklungspläne für alle Mitarbeiter. Werben Mitarbeiter Prämienmodell. Mitarbeiterkonditionen in anderen Scandic Hotels. Gesundheitsinitiativen im Scandic Health Club. Regelmäßige Gehaltsüberprüfungen. Nachhaltigkeit als Teil deiner Arbeit. 20% Sonn- und Feiertagszuschlag, 30% Nachtzuschlag.
Assistant Housekeeping Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Scandic Stuttgart Europaviertel
Kontaktperson:
Scandic Stuttgart Europaviertel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Housekeeping Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die nordische Arbeitskultur und die Werte von Scandic. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Diversität verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit dein Team motiviert und trainiert hast. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über innovative Ideen für moderne Housekeeping-Konzepte zu sprechen. Überlege dir, wie Technologien wie Saug- und Wischroboter in den Arbeitsalltag integriert werden können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Gelassenheit in stressigen Situationen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Housekeeping Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Scandic und deren Unternehmenswerte. Verstehe die nordische Arbeitskultur und wie Nachhaltigkeit in ihren Betrieb integriert ist. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Housekeeping und in der Hotellerie hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten im Umgang mit MS Office, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Hotellerie und deine Fähigkeit, ein Team zu motivieren, darstellst. Zeige auf, wie du zur positiven Unternehmenskultur von Scandic beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und präzise formuliert ist, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scandic Stuttgart Europaviertel vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die nordische Arbeitskultur und die Werte des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Diversität verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team motiviert oder schwierige Situationen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da das Unternehmen eine lockere Atmosphäre schätzt, sei bereit, deine Anpassungsfähigkeit und deinen offenen Umgang mit Veränderungen zu demonstrieren. Sprich darüber, wie du innovative Lösungen im Housekeeping entwickelt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den Zielen für die Zukunft.