Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere Arbeitsschutz- und Gesundheitskonzepte auf Baustellen.
- Unternehmen: Innovatives Bauunternehmen mit Fokus auf Glasfaserverlegung.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenauto.
- Weitere Informationen: Kollegiales Team und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bau oder Sicherheitstechnik, Erfahrung in Arbeitssicherheit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein Bauunternehmen im Bezirk Braunau mit dem Schwerpunkt auf Glasfaserverlegung und suchen eine Verstärkung für unsere Organisation.
Wir bieten eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem innovativen und wachsendem Unternehmen, langfristige Perspektiven und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Erfahren Sie unten mehr über die allgemeinen Aufgaben, die mit dieser Stelle verbunden sind, sowie über die erforderlichen Fähigkeiten.
- Aufgaben
- Entwicklung, Umsetzung und laufende Optimierung von Arbeitsschutz- und Gesundheitskonzepten auf Baustellen und im Betrieb
- Aktive Unterstützung der operativ tätigen Organisationseinheiten in Bezug auf Arbeitssicherheit, Gesundheit vor Ort und auf Baustellen
- Durchführung von regelmäßigen Sicherheitsbegehungen sowie Gefährdungsbeurteilungen
- Organisation, Durchführung und Dokumentation von Evaluierungen, Unterweisungen und Schulungen der Mitarbeiter: innen zu Arbeitsschutzthemen
- Evaluierung von Unfallhergängen, inkl. Maßnahmenaufbereitung und -verfolgung
- Überwachung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z. B. Bau KG, ASch G, Bau V)
- Zusammenarbeit mit Behörden, Arbeitsinspektorat und externen Fachkräften
- Erstellung von Sicherheitsdokumenten, Berichten und Auswertungen
- Unterstützung der Bauleitung in Fragen des Gesundheitsschutzes und der Arbeitssicherheit
- Tätigkeit als Sicherheitsfachkraft im Betrieb, nach abgeschlossener Ausbildung
- Bei Bedarf, Prüfung von internen Arbeitsmitteln oder Abstimmung mit externen Partnern
- Bei Bedarf, Unterstützung der Geschäftsführung oder der operativen Bereiche in der Abarbeitung von Zusatzthemen
- Profil
- Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bau, Sicherheitstechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheit
- Ausbildung als Sicherheitsfachkraft oder Sicherheitsmanager von Vorteil
- Erfahrung im Bauwesen sowie Kenntnisse der einschlägigen Gesetze und Normen (z. B. Bau KG, ASch G, ) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe soziale Kompetenz, Überzeugungskraft, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Führerschein B und Reisebereitschaft innerhalb Oberösterreichs
- Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit in einem kollegialen und bodenständigen Team
- Laufende Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten
Für diese Stelle ist ein Brutto Gehalt pro Jahr von 71.400 Euro geplant.
Ein Firmenauto wird zur Verfügung gestellt. xhdzyng Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich.
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Kontaktdaten:
Scandinavian Ground Austria GmbH Recruiting-Team
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✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Scandinavian Ground Austria GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Scandinavian Ground Austria GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Scandinavian Ground Austria GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scandinavian Ground Austria GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
