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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und baue unser Vertriebsnetz aus.
- Arbeitgeber: Wir sind ein Vorreiter in nachhaltiger Bauweise mit einem starken Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und eine erfolgsabhängige Provision.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich persönlich sowie fachlich weiter in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfolgreiche Vertriebserfahrung und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und deinen frühestmöglichen Eintrittstermin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einleitung Sie sind ein erfahrener Vertriebler (m/w/d) mit einer Leidenschaft für nachhaltige Bauweise und möchten Verantwortung übernehmen? Wir suchen für Baden-Württemberg einen Gebietsleiter. In dieser Position führen Sie ein motiviertes Team, bauen das Vertriebsnetz kontinuierlich aus und sind verantwortlich für Umsatz sowie die Umsetzung von Marketingstrategien. Dabei arbeiten Sie als selbstständiger Vertriebspartner (HGB §84) und profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Aufgaben:
- Führung und Coaching Ihrer Vertriebspartner
- Leitung und kontinuierlicher Ausbau unseres bestehenden Vertriebsnetzes
- Verantwortung für Umsatz, Budget- und Kostenplanung
Qualifikation:
- Erfolgreiche Vertriebserfahrung
- Führungskompetenz und Eigenständigkeit
- Zielorientierte Arbeitsweise und gute Computerkenntnisse
Benefits:
- Erfolgsabhängige Provision
- umfassende Einarbeitung
- Zentraler Marketingsupport
Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse? Wunderbar! Wir freuen uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins zukommen.
Gebietsleiter Vertrieb (m/w/d) - Raum Baden-Württemberg Arbeitgeber: ScanHaus Marlow GmbH
Kontaktperson:
ScanHaus Marlow GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsleiter Vertrieb (m/w/d) - Raum Baden-Württemberg
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf nachhaltige Bauweise und Vertrieb konzentrieren, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Vertrieb und in der nachhaltigen Bauweise. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder gecoacht hast, und sei bereit, diese zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Zielorientierung! Bereite dich darauf vor, über deine Erfolge im Umsatz und in der Budgetplanung zu sprechen. Zahlen und Ergebnisse sind oft überzeugender als Worte, also bringe konkrete Daten mit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsleiter Vertrieb (m/w/d) - Raum Baden-Württemberg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Werte, Produkte und Marktposition, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben anpassen: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position des Gebietsleiters Vertrieb. Betone deine Vertriebserfahrung und Führungskompetenz sowie deine Leidenschaft für nachhaltige Bauweise.
Lebenslauf optimieren: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Erfahrungen im Vertrieb sowie deine Erfolge hervorhebt. Füge auch deine Computerkenntnisse und Zielorientierung hinzu.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Unterlagen wie Anschreiben, Lebenslauf und eventuell weitere Nachweise vollständig und fristgerecht über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ScanHaus Marlow GmbH vorbereitest
✨Verstehen Sie die Unternehmenswerte
Informieren Sie sich über die nachhaltige Bauweise und die Werte des Unternehmens. Zeigen Sie in Ihrem Interview, dass Sie diese Werte teilen und bereit sind, sie in Ihrer Rolle als Gebietsleiter zu vertreten.
✨Bereiten Sie konkrete Beispiele vor
Denken Sie an spezifische Situationen aus Ihrer Vertriebserfahrung, in denen Sie erfolgreich ein Team geführt oder Umsatz gesteigert haben. Diese Beispiele helfen Ihnen, Ihre Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Fragen Sie nach den Erwartungen
Nutzen Sie die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundigen Sie sich nach den spezifischen Zielen für die Vertriebsregion und welche Unterstützung Sie vom Unternehmen erwarten können, um diese Ziele zu erreichen.
✨Zeigen Sie Ihre Coaching-Fähigkeiten
Da die Position das Führen und Coachen von Vertriebspartnern umfasst, sollten Sie Beispiele dafür parat haben, wie Sie andere motiviert und gefördert haben. Dies zeigt Ihre Führungskompetenz und Ihr Engagement für das Team.
