Bankettleiter (m/w/d) - ScanHotels City- Bewerben über Stepstone

Bankettleiter (m/w/d) - ScanHotels City- Bewerben über Stepstone

Rostock Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und leite ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: ScanHotels, wo Gastfreundschaft und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen.
  • Vorteile: Übertarifliches Gehalt, Boni, unbefristeter Vertrag und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten erwartet dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme besondere Momente für unsere Gäste.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Service und erste Führungserfahrung sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Zwei Standorte, ein gemeinsames Ziel: Gastfreundschaft mit Haltung. Bei ScanHotels arbeiten Menschen, die Erlebnisse schaffen – mit Freude am Miteinander, Sinn für Qualität und Raum für persönliche Entwicklung.

Wir brennen dafür, Erlebnisse zu gestalten – das bedeutet, wir sind Gastgeber aus Leidenschaft. Durch unseren ausgeprägten Servicegedanken, das kollegiale Miteinander und Sinn für Eigenverantwortung bereiten wir unseren Gästen besondere Momente – ob beim Check-in, beim Betreten des Zimmers, beim Drink an der Bar bis hin zu Konferenzen, Hochzeiten und Events wie dem im Team entwickelten „Ball Léger“ mit 800 Gästen.

Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt mit all deinen Fähigkeiten und Talenten – und nicht dein Lebenslauf. Denn Charakter ist, wie er ist.

Was uns wirklich wichtig ist:

  • Unser Eventbereich ist ein Ort, an dem Menschen zusammenkommen, Geselligkeit erleben, erfolgreich tagen und Leckeres genießen.
  • Wir sind überzeugt, dass diese besondere Atmosphäre zu einem Großteil durch DICH als Gastgeber gestaltet wird - durch Empathie, Organisationstalent und deine ganz individuelle Art.
  • Damit wir mit eben dieser Persönlichkeit gewinnen können, braucht es gute Organisation und schlau gedachte Prozesse.

Deine Aufgaben:

  • Wir organisieren Routinen digital, pflegen Standards und organisieren strukturiert ohne dabei zu vergessen, dass Individualität bedeutsam für Erlebnisse ist. Dabei wirst du ein wichtiger Co-Moderator.
  • Du wirst deine Teammitglieder kontinuierlich schulen und ihnen als Coach bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung helfen. Lernen ist Bestandteil unserer täglichen Arbeit – dieses Credo unterstützt du.
  • Du organisierst Schichten und schreibst Dienstpläne.
  • Du bist Ansprechpartner bei Events und sorgst mit deiner aufmerksamen Gastgebermentalität dafür, dass sich unsere Gäste wohlfühlen.

Was wir zu bieten haben:

  • Übertarifliches Gehalt
  • Bis zu 15 % deines Gehalts + 150 EUR Präsenzprämie als monatlichen Bonus (gekoppelt an wirklich erreichbare Ziele)
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 40 Wochenstunden aufgeteilt auf 5 Tage à 8 Stunden
  • Sonn- und Feiertagszuschläge
  • Keine Urlaubssperre im Sommer
  • Unterstützung für den Arbeitsweg wie JobTicket oder Bike Leasing
  • Mitarbeiterrestaurant (nur geldwerter Vorteil wird versteuert)
  • Deine Arbeitskleidung wird vom Haus gestellt und gereinigt

Ein paar Fakten über unser Hotel:

  • 251 Zimmer im Herzen der Stadt mit einzigartigem Blick auf den Rostocker Stadthafen und die historische Altstadt.
  • 1.200 qm Eventfläche einschließlich Lounges und Dachterrassen, Restaurant und Bar KAI40.
  • Wir begrüßen Paare und Familien, die in Rostock und Umgebung Urlaub machen, sowie Geschäftsreisende und Tagungsgäste.

Nächste Schritte: Du passt zu uns? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Teile uns bitte auch deine Verfügbarkeit mit und welche Gehaltsvorstellung du für diesen Job für angemessen hältst.

Was du mitbringen solltest:

  • Du hast Berufserfahrung im Service und auch bereits erste Führungserfahrung gesammelt.
  • Du weißt, wie man Routinen und Standards erarbeitet und nachhaltig implementiert. Dabei weißt du auch, wie man das Team involviert und somit die Akzeptanz schafft.
  • Du hast Lust, unseren Facharbeitern und Azubis dein Wissen weiterzugeben.
  • Du kannst dich auf Deutsch und Englisch mit unseren Gästen verständigen.

Wir bieten dir einen Arbeitsalltag, der alles ist – nur nicht eintönig.

Bankettleiter (m/w/d) - ScanHotels City- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: ScanHotels Rostock

ScanHotels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein übertarifliches Gehalt und unbefristete Arbeitsverträge bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Gastfreundschaft und persönliche Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Förderung schaffen wir eine Atmosphäre, in der jeder Mitarbeiter seine Talente entfalten kann und gleichzeitig Teil unvergesslicher Erlebnisse für unsere Gäste wird.

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Kontaktdaten:

ScanHotels Rostock Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bankettleiter (m/w/d) - ScanHotels City- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bankettleiter bewirbst, schau dir die Unternehmenswebsite an und finde heraus, wer die Entscheidungsträger sind. Kontaktiere sie direkt über LinkedIn oder per E-Mail, um dein Interesse zu zeigen und einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Service und in der Führung am besten präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten als Gastgeber und Teamleiter unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für Gastfreundschaft! Während des Gesprächs solltest du betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Gäste ist und wie du dazu beitragen kannst, besondere Erlebnisse zu schaffen. Das wird sicher gut ankommen!

Tipp Nummer 4

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei ScanHotels arbeitet, frag nach Insider-Infos oder einer Empfehlung. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Chancen auf eine Einladung zum Gespräch zu erhöhen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bankettleiter (m/w/d) - ScanHotels City- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Gastgebermentalität
Organisationstalent
Empathie
Coaching-Fähigkeiten
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Eventmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir suchen nach deiner Persönlichkeit, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deinen Charakter in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch dein Organisationstalent!

Zeige deine Begeisterung!:Erzähle uns, warum du bei ScanHotels arbeiten möchtest und was dich an der Position des Bankettleiters reizt. Deine Leidenschaft für Gastfreundschaft sollte in jedem Satz spürbar sein!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und auf deine Bewerbung eingehen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ScanHotels Rostock vorbereitet

Sei der Gastgeber, den sie suchen

Zeige in deinem Interview, dass du die Gastgebermentalität verkörperst. Sprich über deine Erfahrungen im Service und wie du es schaffst, Gästen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten. Empathie und Organisationstalent sind hier entscheidend!

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Da du als Bankettleiter auch Führungsverantwortung trägst, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und geschult hast, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.

Verstehe die Bedeutung von Individualität

Sprich darüber, wie wichtig es ist, individuelle Erlebnisse für die Gäste zu schaffen. Bereite dich darauf vor, Ideen zu präsentieren, wie du Routinen und Standards entwickeln kannst, ohne die persönliche Note zu verlieren.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von ScanHotels. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen gelebt werden. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.