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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung, Reparatur und Instandsetzung von Fahrzeugen mit modernster Technik.
- Arbeitgeber: Scania, ein führender Hersteller von Lkw und Bussen mit sicherem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, Fitnessstudiozuschuss, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an innovativen Fahrzeuglösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder Kfz-Mechaniker und technische Problemlösungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Scania ist einer der weltweit führenden Hersteller von Lkw, Bussen und Industriemotoren und ein dynamischer und sicherer Arbeitgeber. Werden Sie ein Teil davon!
Deine Aufgaben als Mechatroniker bei Scania:
- Du bist verantwortlich für die professionelle Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten an unseren Fahrzeugen und deren Komponenten.
- Du diagnostizierst elektronische, mechanische und hydraulische Probleme mithilfe modernster Diagnosewerkzeuge und setzt dein Fachwissen ein, um Lösungen zu finden.
- Du führst Prüfungen, Inspektionen und Funktionskontrollen durch, um sicherzustellen, dass unsere Fahrzeuge den höchsten Qualitätsstandards entsprechen.
- Du unterstützt bei der Installation von Zusatzausrüstungen und Sonderfunktionen nach den spezifischen Anforderungen unserer Kunden.
- Du dokumentierst deine Arbeit sorgfältig und trägst zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse bei.
Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Du hast fundierte Kenntnisse in den Bereichen Elektronik, Mechanik und Hydraulik und kannst komplexe technische Probleme analysieren und lösen. Du bringst idealerweise bereits Berufserfahrung als Mechatroniker mit, insbesondere im Bereich Nutzfahrzeuge. Du bist verantwortungsbewusst, flexibel, zuverlässig und arbeitest gerne selbstständig sowie im Team.
Was bieten wir dir?
- Fitnessstudiozuschuss
- Bezahlung nach Tarif bis zu 450 € Bonus im Monat (Werkstattprämie)
- Gruppenunfallversicherung / Berufsunfähigkeitsversicherung
- 30 Tage Urlaub
- 36h Woche, jede Überstunde wird bezahlt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Gratifikationen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Leasing von Job Rad und VW Fahrzeugen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hochschule / FE College (2 A Levels)
Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Herkunft, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus für eine Anstellung in Betracht gezogen.
Servicetechniker (m/w/d) für München/Oberschleißheim Arbeitgeber: Scania Nederland B.V.
Kontaktperson:
Scania Nederland B.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) für München/Oberschleißheim
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Scania nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Scania, ihre Produkte und die neuesten Technologien im Bereich Nutzfahrzeuge. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) für München/Oberschleißheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu den Aufgaben als Servicetechniker passen!
Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach jemandem mit fundierten Kenntnissen in Elektronik, Mechanik und Hydraulik – lass uns wissen, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scania Nederland B.V. vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Anforderungen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die spezifischen technischen Anforderungen für die Position als Servicetechniker genau anschauen. Informiere dich über die neuesten Diagnosewerkzeuge und Technologien, die Scania verwendet, damit du im Gespräch zeigen kannst, dass du auf dem neuesten Stand bist.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als Mechatroniker, in denen du Probleme erfolgreich gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Scania sucht nach jemandem, der sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten kann. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Flexibilität betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei Scania zu erfahren. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um kontinuierlich besser zu werden.
