Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf von Scania-Nutzfahrzeugen und umfassenden Dienstleistungen in der Region Waadt.
- Unternehmen: Scania, ein Vorreiter für nachhaltige Transportlösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Verkaufsprovisionen, Schulungen und ein Firmenwagen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitskultur mit 5 Wochen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Transports und baue vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Automobilbereich und Verkaufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47250 - 57750 € pro Jahr.
Scania assume ses responsabilités pour objectif d’accélérer la transition vers des sys-tèmes de transport durables et de créer des solutions de mobilité meilleures pour la so-ciété, l’environnement et les entreprises.
Nous posons des jalons dans la transformation vers un système de transport durable.
Conseiller:ère de vente – Véhicules utilitaires Scania (h/f/d), 80–100 %
Votre mission
- Personne proactive et orientée vers les solutions, vous êtes responsable de la vente de véhicules utilitaires Scania ainsi que de notre large gamme de services dans la région vaudois.
- La confiance est au cœur de nos relations avec nos clients.
Ainsi, leur accompagnement et leur conseil constitue l’essentiel de votre activité.
Grâce à votre esprit d’analyse, à votre excellente compréhension technique de véhicules complexes ainsi qu’à votre sens des réalités économiques, vous êtes en mesure de proposer à chaque client la solution la plus adaptée à ses besoins.
- Afin d’assurer une couverture optimale de votre secteur et un suivi actif de la clientèle, vous êtes prêt(e) à fournir les efforts supplémentaires nécessaires pour satisfaire nos clients et contribuer au succès de Scania Suisse SA.
L’acquisition de nouveaux clients fait également partie intégrante de votre fonction.
Vous êtes reconnu(e) comme un interlocuteur compétent qui représente notre entreprise avec professionnalisme.
Nous vous offrez
- Une gamme de produits et de services haut de gamme
- Salaire de base généreux
- Une commission de vente garantie durant les premiers mois
- Une participation généreuse aux commissions sur les ventes
- Des formations internes régulières sur les produits et les techniques de vente
- Un système de bonus pour les cadres
- Un véhicule de fonction électrique et un téléphone portable
- 5 semaines de vacances
- Une prise en charge pouvant atteindre 80 % des coûts des formations et perfectionne-ments professionnels
- Le maintien à 100 % du salaire pendant le congé de paternité
- Une culture d’entreprise simple et conviviale, avec le tutoiement à tous les niveaux
- Aucune fermeture annuelle de l’entreprise
- Un règlement de remboursement des frais particulièrement avantageux
- Une prévoyance flexible grâce à différents plans d’épargne au choix
Votre profil
- Passion pour nos produits et le secteur des véhicules utilitaires
- Formation technique de base, de préférence dans le domaine automobile (spécialisation véhicules utilitaires)
- Une formation commerciale constitue un atout
- Expérience confirmée dans la vente, idéalement dans le secteur des véhicules utili-taires ou une branche similaire
- Permis de conduire catégorie C ou volonté de l’obtenir rapidement
- Excellente maîtrise du français (niveau langue maternelle), des bonnes connaissances en allemand
- Forte affinité avec les outils informatiques
- Présentation assurée et professionnelle ainsi qu’un excellent sens de la communication
- Orientation marquée vers la satisfaction de la clientèle et la qualité du service
- #J-18808-Ljbffr
Conseiller:ère de vente - Véhicules utilitaires Scania (h/f/d), 80-100 % Arbeitgeber: Scania Schweiz AG
Scania est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs une culture d'entreprise conviviale et inclusive, où le tutoiement est la norme. Avec des opportunités de formation continue, un salaire de base généreux et des commissions attractives, nous soutenons activement le développement professionnel de nos employés. De plus, notre engagement envers la durabilité et l'innovation dans le secteur des véhicules utilitaires fait de Scania un lieu de travail significatif et gratifiant, particulièrement dans la région vaudoise.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Conseiller:ère de vente - Véhicules utilitaires Scania (h/f/d), 80-100 % erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Scania Schweiz AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Scania Schweiz AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Scania Schweiz AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Scania Schweiz AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller:ère de vente - Véhicules utilitaires Scania (h/f/d), 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Scania Schweiz AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Scania Schweiz AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scania Schweiz AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
