Auf einen Blick
- Aufgaben: Diagnose, Wartung und Reparatur von Scania-Lastwagen und Fremdmarken.
- Unternehmen: Scania, ein Vorreiter in nachhaltigen Transportsystemen.
- Vorteile: Bis zu 80% Kostenbeteiligung für Weiterbildungen und flexible Vorsorgeplanung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und keine Betriebsferien für eine bessere Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an Premium-Produkten.
- Qualifikationen: Ausbildung als Automechaniker oder Bau-/Landmaschinen-Mechaniker erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Scania übernimmt Verantwortung mit dem Ziel, die Entwicklung zu nachhaltigen Transportsystemen voranzutreiben und Mobilitätslösungen zu schaffen, die besser für die Gesellschaft, die Umwelt und für das Geschäft sind. Wir setzen Meilensteine im Wandel zu einem nachhaltigen Transportsystem. Wo andere Probleme sehen, sieht Scania Lösungen.
Deine Aufgabe:
- Als kompetente Fachperson erledigst du sämtliche Diagnose-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Scania-Lastwagen sowie Fremdmarken.
- Du kontrollierst deine Arbeit selbstständig und bist zuständig für die entsprechende Dokumentation der Aufträge.
- Unsere Kunden vertrauen auf deine Fachkompetenz; denn letztendlich liegt die Verkehrstüchtigkeit des Fahrzeuges in deinen Händen.
- Ebenfalls zu deinen Aufgaben gehört die kontinuierliche Optimierung der Arbeitsabläufe in deinem Bereich.
Wir bieten dir:
- Produkte der Premium-Klasse
- Bis 80% Kostenbeteiligung bei berufsspezifischen Aus- und Weiterbildungen
- Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
- Umfangreiches technisches Schulungsangebot
- 100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während 2 Jahren
- 100% Lohnfortzahlung während des Vaterschaftsurlaubs
- Variable Erfolgsbeteiligung bis CHF 3000.--/Jahr
- Möglichkeit für einen Einsatz in einem anderen Betrieb auch im Ausland
- Keine Betriebsferien
- Flexible Vorsorgeplanung in Form von wählbaren Sparplänen
Du bietest uns:
- Begeisterung für Produkt und Branche
- Eine Ausbildung als Automechaniker (schwere Motorwagen) oder Bau-/Landmaschinen-Mechaniker
- Ausbildung zum Automobildiagnostiker ist von Vorteil, aber kein Muss
- Berufserfahrung in unserer Branche ist wünschenswert
Für Fragen zum Inhalt der Stelle und zum Umfeld steht dir unser Betriebsleiter, Christoph Grünig, Tel.-Nr. * gerne zur Verfügung.
Lastwagen Mechaniker (m/w/d), 100% Arbeitgeber: Scania Schweiz AG
Scania ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an der Entwicklung nachhaltiger Transportsysteme mitzuwirken, sondern auch ein unterstützendes und flexibles Arbeitsumfeld schafft. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einer hohen Kostenbeteiligung an berufsspezifischen Schulungen und einer 100%igen Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während zwei Jahren, fördert Scania das persönliche und berufliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die flexible Vorsorgeplanung und die Option auf unbezahlten Urlaub eine ausgewogene Work-Life-Balance, was Scania zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lastwagen Mechaniker (m/w/d), 100% erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lastwagen-Mechaniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Scania nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Arbeitsabläufen oder dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in der Branche, besuche Messen oder Events. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Scania und deren Produkte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten zur Optimierung der Arbeitsabläufe beitragen können – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Branche zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lastwagen Mechaniker (m/w/d), 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Branche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du ein echter Lastwagen-Mechaniker bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Mechanik! Ob Wartung, Reparatur oder Diagnosen – wir wollen wissen, was du drauf hast. Zeig uns, wie du Probleme löst und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf Details:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck! Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scania Schweiz AG vorbereitet
✨Mach dich mit Scania vertraut
Informiere dich über die Werte und Ziele von Scania, insbesondere über deren Engagement für nachhaltige Transportsysteme. Zeige im Interview, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte spezifische technische Fragen zu Diagnose-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Lastwagen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen und zeige, dass du auch in stressigen Situationen Lösungen findest.
✨Selbstständigkeit betonen
Da du für die Kontrolle deiner Arbeit und die Dokumentation der Aufträge verantwortlich bist, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Selbstständigkeit und Genauigkeit sind. Bereite Beispiele vor, in denen du eigenverantwortlich gearbeitet hast.
✨Fragen zur kontinuierlichen Optimierung
Scania sucht nach jemandem, der Arbeitsabläufe optimieren kann. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Prozesse verbessert hast und sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen. Das zeigt dein Engagement für Effizienz und Qualität.
