Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite digitale Transformationsprojekte und entwickle technische sowie funktionale Expertise.
- Unternehmen: HeadMind Partners, ein führendes Unternehmen in KI und Cybersicherheit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit starken Wachstums- und Lernmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an strategischen Projekten für große Unternehmen.
- Qualifikationen: Abschluss einer großen Ingenieurs- oder Handelschule (Bac+5) und Interesse an Kundenbeziehungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Développez une expertise reconnue : les projets de transformation numérique.
Vos Missions
- Missions transformation & change : Mise en place de démarche Lean, Refonte de processus et de méthodologies, Agile@scale, conduite du changement, carve-in/carve-out…
- Service Management : Audit et amélioration de processus ITIL, Gestion des services IT, outillage ITSM
Exemples de poste : PMO, Contrôleur de gestion IT, FinOps lead, Software Asset Manager, Change Manager IT (au sens conduite du changement), Consultant transformation, Service Delivery Manager, Process Owner, chef de projet outillage ITSM.
Votre profil
- Jeune diplômé(e) d’une Grande Ecole d’Ingénieurs ou de Commerce (Bac+5)
- Vous êtes curieux et avez le goût de la relation client.
- Détermination, Persévérance, Patience vous animent au quotidien.
- Vous aimez le monde du numérique, êtes intéressé(e) par le monde économique et prêts à répondre aux enjeux de notre société.
Votre environnement de travail
Au sein de HeadMind Partners, vous retrouverez une forte expertise en Cybersécurité, en Intelligence Artificielle et en Transformation digitale. Des équipes portées par 3 engagements forts : un encadrement bienveillant, un apprentissage permanent, une évolution professionnelle. Des missions stratégiques et à haute valeur ajoutée auprès de Clients Grands Comptes (Entreprises du CAC 40 & du SBF 120).
Informations complémentaires
HeadMind Partners est un employeur inclusif qui s'engage pour l'égalité des chances. Dans le cadre de sa politique de diversité et inclusion, HeadMind Partners accompagne les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur process de recrutement et lors de leur prise de poste. Si c’est votre cas, parlez-en sereinement à nos recruteurs.
Fondé en 2000, HeadMind Partners est un leader du conseil en Intelligence Artificielle et Cybersécurité en France et en Belgique, qui accompagne ses clients, plus de 160 grands comptes (CAC 40 & SBF 120), à construire une société numérique plus sécurisée et responsable. Le groupe emploie 1300 collaborateurs et réalise 120 millions d’euros de chiffre d’affaires (au 31/12/2023).
Suivi
Vous bénéficiez d’un suivi de proximité qui s’articule autour de 3 personnes :
- Un(e) consultant leader, véritable soutien technique dans vos missions, il/elle a un rôle d’accompagnement et de conseil dans le cadre de vos missions.
- Un(e) business developer, garant de votre employabilité, il/elle s’assure d’identifier des missions qui répondent à votre champ de compétences et vos aspirations.
- Un(e) Talent Developer, garant de votre évolution et appui RH durant votre parcours, il/elle s’assure de votre satisfaction et de votre montée en compétences et formation pour une évolution rapide à un grade supérieur.
Formations
HeadMind Partners offre à chacun(e) un environnement apprenant : la formation est l’un des fondamentaux de notre politique RH! Tout au long de votre trajectoire, vous bénéficiez d’un programme spécifique de formations à suivre pour accélérer votre évolution et votre apprentissage. Ces formations regroupent à la fois des aspects méthodologiques, métiers et vous permettent de développer vos softskills. Vous disposez en plus d’une plateforme de e-learning complète et accessible à tout moment.
Consultant en Transformation Digitale (F/H) Arbeitgeber: Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB
HeadMind Partners ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Paris die Möglichkeit bietet, sich in einem dynamischen Umfeld der digitalen Transformation weiterzuentwickeln. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliches Lernen und persönliches Wachstum profitieren Sie von einem unterstützenden Team, das Ihnen hilft, Ihre Karriereziele zu erreichen, während Sie an bedeutenden Projekten für große Kunden arbeiten. Die inklusive Unternehmenskultur und die vielfältigen Schulungsangebote machen HeadMind Partners zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im digitalen Bereich anstreben.
Kontaktdaten:
Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant en Transformation Digitale (F/H) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant en Transformation Digitale (F/H) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Scanlan & Partner Steuerberatung Wirtschaftsprüfung mbB tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
