Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative SAP HCM-Lösungen und entwickle Softwarestrategien.
- Unternehmen: scdsoft AG – ein kreatives Team mit Leidenschaft für HR-Technologien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Home Office und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei der technische Kopf hinter spannenden Projekten und gestalte die Zukunft der HR-Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Technologien und Teamarbeit sind ein Muss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: Karlsruhe (oder remote) | Art: Vollzeit
Werde Teil des scdsoft-Teams. Du schreibst nicht nur Code, du gestaltest SAP-Architekturen: Als SAP HCM Seniorentwickler (w/m/d) bei der scdsoft AG bist du der kreative Kopf hinter unseren komplexen HR-Lösungen. Werde Teil eines Teams, das mit technischer Exzellenz und Leidenschaft die HR-Systemlandschaften unserer Kunden transformiert.
Deine Mission bei uns
- Du bist der technische Ankerpunkt in unseren Projekten.
- End-to-End Projektarbeit: Du begleitest unsere Kunden von der ersten Konzeption über die technische Umsetzung bis hin zur erfolgreichen Produktivsetzung – egal ob bei SAP HCM Transformationen, Fiori-Anwendungen oder komplexen BTP-Entwicklungen.
- Produktentwicklung: Du arbeitest an der Implementierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer scdsoft-eigenen SAP HCM Add-On-Lösungen.
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Du bildest die Schnittstelle zu unserem Beratungsteam und übersetzt fachliche HR-Anforderungen in exzellente technische Lösungen.
- Projektleitung & Kundenverantwortung: Du übernimmst fachliche Projektleitungsaufgaben und fungierst als technischer Hauptansprechpartner für unsere nationalen und internationalen Kunden.
- Technologie-Radar: Du behältst die neuesten Trends im Personalwesen sowie die technologische Entwicklung im SAP-Ökosystem stets im Blick und bewertest deren Einsatzmöglichkeiten für unsere Kunden.
Dein Profil
- Du bist nicht auf der Suche nach Standardlösungen, sondern möchtest an der Spitze der SAP-Technologie mitwirken?
- Technische Spezifikation: Du bist sicher in der Erstellung technischer Konzepte und deren Implementierung in klassischen ABAP-Umgebungen sowie in modernen Tools wie Visual Studio Code.
- SAP-Expertise: Du bringst Praxiserfahrung mit SAP-Technologien wie SAP SuccessFactors, BTP oder S/4HANA mit und hast ein tiefes Verständnis für HR-Prozesse.
- Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig mit hohem Qualitätsbewusstsein und bist ein echter Teamplayer mit sicherem Auftreten.
- Background & Sprachen: Abgeschlossenes Studium (Informatik, Naturwissenschaften, BWL o. ä.). Du kommunizierst sicher auf Deutsch (C1) und Englisch (B2).
Was wir dir bieten
- Attraktives Vergütungsmodell: Du erhältst ein überdurchschnittliches Fixgehalt, das durch eine leistungsorientierte Vergütung ergänzt wird.
- Flexibilität & Work-Life-Balance: Wir setzen auf Vertrauensarbeitszeit und bieten dir echte Flexibilität – ob Home Office oder Arbeiten aus dem Ausland.
- Mobilität & Lifestyle: Wir unterstützen deinen Alltag mit einem Firmenfahrzeug oder Jobrad sowie einem Essens- und Mobilitätszuschuss.
- Gesundheit & Sport: Als Partner des SSC Karlsruhe e.V. bieten wir dir eine kostenlose Mitgliedschaft.
- Moderne Arbeitsumgebung: Du arbeitest in top ausgestatteten Büroräumlichkeiten in Karlsruhe.
- Wachstum & Kultur: Profitiere von einer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
Wer wir sind: Seit über 25 Jahren begleiten wir Unternehmen als verlässlicher Partner durch ihre HR-Transformationen.
Kontaktdaten:
scdsoft Aktiengesellschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP HCM Seniorentwickler (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerke in der SAP-Community
Schau dir lokale SAP-Meetups oder Workshops an, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft gibt es auch Online-Communities oder Foren, wo du Fragen stellen und wertvolle Kontakte knüpfen kannst.
✨Zertifizierungen sind dein Freund
Wenn du noch keine SAP-Zertifikate hast, ist jetzt der perfekte Zeitpunkt, um damit anzufangen. Viele Unternehmen schauen speziell nach zertifizierten Kandidaten. Das macht dich nicht nur sichtbarer, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du deinen Traumjob im SAP-Bereich findest, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website bei scdsoft Aktiengesellschaft! Das zeigt deinem zukünftigen Arbeitgeber dein echtes Interesse und kann dir einen Vorsprung verschaffen.
✨Erfahrungen sammeln durch Praktika oder Projekte
Besuche Veranstaltungen oder Online-Kurse, die praktische SAP-Projekte anbieten. Das hilft dir, nicht nur Erfahrungen zu sammeln, sondern auch spannende Kontakte zu knüpfen, die dir vielleicht den Einstieg in die Vollzeitarbeit erleichtern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP HCM Seniorentwickler (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
SAP-spezifische Fähigkeiten hervorheben:Da du dich für eine Vollzeitstelle im SAP-Bereich bewirbst, solltest du unbedingt deine Erfahrung mit SAP-Software, spezifischen Modulen und relevanten Zertifikaten in deinem Lebenslauf erwähnen. Zeige, welche praktischen Projekte oder Implementierungen du bereits unterstützt hast, um deine Fähigkeiten zu belegen.
Praktische Beispiele im Lebenslauf zeigen:Nenne konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast. Wenn du zum Beispiel an der Implementierung von SAP S/4HANA oder Ähnlichem beteiligt warst, erwähne es! Sowas macht deinen Lebenslauf lebendiger und gibt den Personalverantwortlichen einen klaren Eindruck von deinem Können.
Motivationsschreiben für den Einstieg in SAP:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du in der SAP-Welt durchstarten willst. Betone deine Lernbereitschaft und wie du deine bisherigen Fähigkeiten in dieser spezifischen Rolle bei scdsoft Aktiengesellschaft einbringen möchtest. Ein paar persönliche Anekdoten könnten hier einen guten Eindruck hinterlassen!
Formalitäten nicht vergessen:Das Anschreiben sowie der Lebenslauf sollten natürlich in einem sauberen und übersichtlichen Format vorliegen. Achte darauf, dass die Dokumente gut strukturiert sind und alle relevanten Informationen auf einen Blick ersichtlich sind – das kommt besonders gut in der oft strukturierten SAP-Welt an. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei scdsoft Aktiengesellschaft vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Tools
Da wir im SAP-Bereich tätig sind, wirst du wahrscheinlich mit vielen spezifischen Tools und Softwarelösungen konfrontiert. Mach dich vor dem Interview mit den aktuellen SAP-Modulen und -Technologien vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten oder sogar eine kleine praktische Übung zu absolvieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Projekt-Erfahrungen
In einem Vollzeitjob im SAP-Bereich geht es oft darum, konkrete Projekte oder Implementierungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, deine früheren Erfahrungen klar und strukturiert zu präsentieren. Erstelle eine Liste von Projekten, bei denen du mit SAP gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die erzielten Ergebnisse.
✨Soft Skills sind wichtig!
Technische Fähigkeiten sind ein Muss, aber vergiss nicht, auch deine Soft Skills zu zeigen. In SAP-Projekten ist die Zusammenarbeit im Team entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Sei bereit für Fallstudien
In Interviews für Vollzeitstellen im SAP-Bereich sind Fallstudien oder szenariospezifische Fragen häufig. Überlege dir, wie du bestimmte Probleme in der SAP-Umgebung angehen würdest. Übe das Lösen von Fallstudien, um schnell strukturiert und methodisch zu denken und deine Ansätze klar zu kommunizieren.
