Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die gesamte Datenfunktion und baue Modelle zur Optimierung des Marketings.
- Unternehmen: Scento, Europas größte Parfüm-Dekant-Website mit Büros in Paris und Berlin.
- Vorteile: Top-Gehalt, jährlicher Bonus, 30 Tage Urlaub und persönliches Lernbudget von 2.500 €.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit innerhalb der EU möglich, großzügiges monatliches Parfüm-Budget.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und treffe schnelle Entscheidungen in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in Analytics oder Data Science, davon 3 Jahre in Führungsposition.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 135000 - 175000 € pro Jahr.
About Scento
Scento is Europe's largest perfume decant website.
Founded in 2024 and headquartered in Paris on Place Vendôme, with a second office in Berlin, Scento offers more than 1,000 original designer and niche perfumes from a roster of 200 houses as perfume decants: 2 ml, 5 ml and 8 ml vials plus a 30 ml bottle on most perfumes.
Niche perfume samples and designer fragrance samples let people discover a scent before they commit to a full bottle.
Every perfume is an original bought from authorised European retailers, and every bottle passes a 12-point intake check at Scento's ISO-certified facility before it is decanted.
The role
Scento sells more than 1,000 original designer and niche perfumes to customers in 27 European markets, and every decision about marketing spend, stock and assortment depends on numbers people can trust.
Today those numbers are good; the ambition is for them to be exceptional.
As Head of Data & Analytics you own the whole data function, from pipelines and metric definitions to the models that tell us where the next euro should go.
Success means every team can answer its own questions quickly, and leadership plans with confidence.
What you'll do
- Own Scento's data foundations: warehouse, pipelines, metric definitions and dashboards.
- Build attribution, cohort, lifetime value and margin models that guide marketing spend.
- Forecast demand for perfumes and decants together with operations and buying.
- Make every team self-serve on trustworthy numbers, with one clear source of truth.
- Set the roadmap, standards and hiring plan for the data function as it grows.
- What you'll bring
- 8+ years in analytics or data science, including 3+ leading a data function in e-commerce or consumer tech.
- Excellent SQL and statistics, with hands‑on experience of modern data stacks and product analytics.
- Marketing measurement experience, including incrementality and attribution.
- Fluent English.
What we offer
- Salary at the top of the market plus an annual performance bonus.
- Remote-friendly within the EU, with offices in Paris (Place Vendôme) and Berlin.
- A personal learning budget of €2,500 a year for courses, conferences and books.
- 30 days of paid holiday a year, plus public holidays.
- The equipment of your choice and a home-office budget.
- A generous monthly perfume allowance to explore the whole catalogue.
- Real ownership and fast decisions in a company scaling quickly across Europe.
- Salary and how to apply
Salary
€135,000 – €175,000 gross per year, full-time, permanent contract, plus an annual performance bonus.
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Head of Data & Analytics in Berlin Arbeitgeber: Scento
Scento ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und einen jährlichen Leistungsbonus bietet, sondern auch ein persönliches Lernbudget von 2.500 € pro Jahr für Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und schnelle Entscheidungen in einem dynamischen Umfeld, während die remote-freundliche Politik innerhalb der EU Flexibilität und Work-Life-Balance unterstützt. Mit Büros in Berlin und Paris sowie einem großzügigen monatlichen Parfum-Budget, um den gesamten Katalog zu entdecken, ist Scento der ideale Ort für Fachkräfte, die in einem wachsenden Unternehmen mit echten Entwicklungschancen arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Data & Analytics in Berlin erhalten könntest
✨Wende dich an die richtigen Communities
Schau dir Online-Communities und Foren an, die sich um Data Science drehen, wie Kaggle oder GitHub. Engagiere dich dort aktiv, teile deine Projekte und lerne von anderen – das wird dir helfen, nicht nur einen Fuß in die Tür zu bekommen, sondern auch wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Präsentiere deine Daten-Projekte
Baue ein Portfolio auf, das deine besten Projekte zeigt. Nutze Plattformen wie GitHub oder eine persönliche Webseite, um deine Arbeiten zu veröffentlichen. Arbeitgeber im Data Science-Bereich schauen oft direkt auf praktische Erfahrungen, also zeig, was du drauf hast!
✨Nimm an Meetups und Hackathons teil
Besuche lokale Data Science-Meetups oder nehme an Hackathons teil. Diese Veranstaltungen sind nicht nur super, um dein Wissen zu erweitern, sondern auch Gold wert für Networking. Du lernst Fachkollegen kennen und kannst auf Lockere Art und Weise Eventualjobs ergattern.
✨Direkte Bewerbungen über unsere Seite
Vergiss nicht, direkt auf unserer Website nach Stellenangeboten bei Scento zu schauen. Hier kannst du dich auf offene Datenwissenschaftsstellen bewerben und zeigst damit direktes Interesse, das viele Arbeitgeber schätzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Data & Analytics in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lass deine Daten sprechen!:In einem Bereich wie Data Science ist es entscheidend, dass du deine praktischen Fähigkeiten präsentierst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Analysefähigkeiten oder dein Wissen über Machine Learning demonstrieren, teile sie in deinem Lebenslauf oder füge einen Link zu deinem GitHub-Portfolio bei. Die Daten, die du analysiert hast, und die Tools, die du verwendest, sollten klar hervorgehoben werden.
Ergebnisse quantifizieren!:Unterstütze deine Erfahrung mit quantifizierbaren Ergebnissen. Zeige, wie du durch deine Analysen oder Modelle zur Entscheidungsfindung beigetragen hast oder wie deine Berechnungen den Rohdaten neue Erkenntnisse entlockt haben. Arbeitgeber in der Data Science sind oft an konkreten Verbesserungen und Effizienzsteigerungen interessiert!
Erläutere deine Lernbereitschaft!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, zeige in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Sprich über deine Neugier für neue Technologien oder Methoden im Data Science Bereich. Vielleicht hast du auch Kurse besucht oder Zertifikate erworben, die deine Begeisterung zeigen!
Die richtige technische Sprache!:Achte darauf, dass deine Bewerbung alle relevanten technischen Begriffe enthält, die in der Data Science gebräuchlich sind. Nenne spezifische Programmier- und Analysetools wie Python, R oder SQL, die du beherrschst. Dies macht es für die Rekrutierer einfacher, schnell zu erkennen, dass du für die Rolle als Head of Data & Analytics bei Scento gut geeignet bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scento vorbereitet
✨Bereite deine technischen Skills vor
In einem Vorstellungsgespräch für eine Data-Science-Position wird oft dein Wissen über Tools wie Python, R oder SQL getestet. Mach dich mit gängigen Algorithmen und deren Einsatzmöglichkeiten vertraut, denn technische Fragen können schnell kommen. Lass uns sicherstellen, dass du in diesen Bereichen glänzt!
✨Verschaffe dir einen Überblick über Projekte
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du konkrete Erfahrungen und Projekte vorweisen kannst. Wenn du bereits an Data-Science-Projekten gearbeitet hast, sei bereit, diese in der Tiefe zu erläutern und zu diskutieren, wie du die Probleme gelöst hast. Dein Portfolio kann hier einen echten Unterschied machen!
✨Vorbereitung auf case studies
In Data-Science-Interviews sind case studies und praktische Probleme häufig Teil des Gesprächs. Übe, wie du strukturiert und logisch an solche Aufgaben herangehst. Arbeitgeber möchten sehen, wie du Daten analysierst und Lösungen entwickelst – bring also deine analytischen Fähigkeiten mit!
✨Zeige deine Leidenschaft für Daten
Mehr denn je geht es bei einer Vollzeitstelle darum, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch wirklich für das Feld brennst. Teile Anekdoten oder Erfahrungen, die zeigen, wie du zur Datenwissenschaft gekommen bist und was dich fasziniert. Diese Begeisterung kann für Scento entscheidend sein!
