Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze internationale Projekte im Bereich HR-Analytics und Master Data.
- Unternehmen: Schaeffler AG, ein dynamisches globales Technologieunternehmen mit Unternehmergeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Internationale Vernetzungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der HR-Prozesse und arbeite an innovativen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Sozialwissenschaften oder verwandten Bereichen; analytische Fähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Überblick
Schaeffler AG ist ein dynamisches globales Technologieunternehmen, das für seinen Unternehmergeist und seine lange Geschichte im Privatbesitz bekannt ist. Wir arbeiten mit großen Automobilherstellern sowie wichtigen Akteuren der Luft- und Raumfahrt und Industrie zusammen und bieten viele Entwicklungsmöglichkeiten.
Grundvoraussetzung für ein Praktikum: Nachweis der Immatrikulation zum Zeitpunkt des Praktikums.
Dauer der Position: 6 Monate, sofort zu besetzen.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
- Unterstützung spannender internationaler Projekte in der Global HR Analytics und Master Data, von der Koordination interdisziplinärer Arbeitspakete bis zur Moderation von Meetings in Englisch.
- Eigenverantwortliche Übernahme von Arbeitspaketen als Schnittstelle zwischen HR und IT, Nutzung analytischer Fähigkeiten zur Entwicklung entscheidungsrelevanter Grundlagen für das operative Tagesgeschäft im HR Master Data Team.
- Teilnahme an konzeptioneller Projektarbeit, wie z.B. der Gestaltung einer zukunftssicheren IT-Datenarchitektur für den HR-Bereich.
- Optimierung strategischer, agiler und operativer Prozesse im HR Master Data und Beitrag kreativer Problemlösungsfähigkeiten.
- Gestaltung von Schulungs- und Kommunikationsmaterialien, einschließlich interner Blogbeiträge und Intranet-Präsentationen.
- Unterstützung der Zusammenarbeit mit Schaeffler-Standorten weltweit.
Ihre Qualifikationen
- Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder eines verwandten Fachs, idealerweise mit Schwerpunkt auf Wirtschaftsinformatik, Personalwesen, Marketing oder Controlling.
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und eine starke Affinität zu Zahlen und Daten.
- Interesse an HR-Prozessen und agilem Arbeiten; erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint und MS Teams.
- Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse, sowohl mündlich als auch schriftlich.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, kreatives Denken, hohe Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, selbstständig und zuverlässig zu arbeiten.
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Umfangreiche Schulungsangebote über die Schaeffler Academy.
- Initiativen zur Unterstützung des mentalen und physischen Wohlbefindens, z.B. über die Schaeffler Health Coach App.
- Gelegenheiten zum Networking in einem internationalen Umfeld durch verschiedene Veranstaltungen (z.B. Studententreffen und Top Students Program).
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Ein subventioniertes Betriebsrestaurant.
- Ein breites Spektrum an Mitarbeiterbenefits, einschließlich Corporate Benefits.
Als globales Unternehmen mit Mitarbeitern auf der ganzen Welt behandeln wir uns gegenseitig mit Respekt und schätzen alle Ideen und Perspektiven. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, inspirieren wir Kreativität und treiben Innovation voran. Gemeinsam gestalten wir, wie sich die Welt bewegt. Spannende Aufgaben und herausragende Entwicklungsmöglichkeiten erwarten Sie, denn wir beeinflussen die Zukunft mit Innovation. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Besuchen Sie AGLisa Franz
Intern - Project Management for the Global HR Analytics and Master Data (d/f/m) Arbeitgeber: Schaeffler
Schaeffler AG ist ein dynamisches, globales Technologieunternehmen, das für seinen unternehmerischen Geist und seine lange Geschichte im Privatbesitz bekannt ist. Als Arbeitgeber bieten wir nicht nur attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über die Schaeffler Academy sowie Initiativen zur Förderung des mentalen und physischen Wohlbefindens. In einem wertschätzenden Arbeitsumfeld fördern wir Kreativität und Innovation und bieten spannende internationale Projekte, die Ihnen helfen, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Intern - Project Management for the Global HR Analytics and Master Data (d/f/m) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Unternehmenswerte von Schaeffler verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für HR und Projektmanagement! Teile in deinem Gespräch Beispiele, wie du analytische Fähigkeiten eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Intern - Project Management for the Global HR Analytics and Master Data (d/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für HR und Projektmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen gut, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone deine Fähigkeiten!:Hebe deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit MS Office hervor. Zeig uns, wie du kreativ denkst und Probleme löst – das ist genau das, was wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung direkt über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schaeffler vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Schaeffler AG. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deine Arbeit einbringen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für das Unternehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du analytische Fähigkeiten oder Projektmanagement-Kompetenzen eingesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten im Bereich HR Analytics oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt dein Interesse und deine Neugierde, was für einen Praktikanten wichtig ist.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Nutze die Gelegenheit, um deine MS Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel und PowerPoint, zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar eine kleine Präsentation vorbereiten, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
