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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Logistik und Materialwirtschaft, optimiere Prozesse und führe ein Team von 36 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Schafferer ist seit 1889 ein innovativer Partner für Küchenlösungen mit über 200 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik eines wachsenden Unternehmens und entwickle neue Strategien für den Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Logistik und Führung erforderlich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und eine familiäre Unternehmenskultur warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Seit 1889 steht Schafferer für Modernität und Funktion in privaten und gewerblichen Küchen. Unser Motto „Freude zubereiten“ wird von über 200 Mitarbeitern in den Geschäftsbereichen Groß- und Einzelhandel, Import und E-Commerce aktiv gelebt. Stimmige und ganzheitlich durchdachte Logistikprozesse sind elementar für die Wertschöpfung in unserem stetig wachsenden Unternehmen. Gestalte und entwickle diese zentrale Funktion mit uns!
Ab sofort suchen wir eine/n Logistikleiter/in, Manager Logistics oder vergleichbar als Leiter Logistik und Materialwirtschaft (m/w/d). Hohes Wachstum und sich verändernde Kundenerwartungen bringen neue Anforderungen an unsere Logistik. Als Leiter/in Logistik (m/w/d) hast du einen ganzheitlichen Blick auf den Warenfluss, von der Einlagerung bis zum Warenausgang. Du passt bestehende Prozesse und Strukturen an, führst neue Arbeitsweisen und -techniken ein und sorgst für effiziente, flexible und skalierbare Abläufe. Du misst die Wertschöpfung deines Bereiches über die gesamte Prozesskette und etablierst im Team ein tiefes Verständnis darüber, was uns erfolgreich macht.
Als Führungskraft unterstützt du deine Mitarbeiter partnerschaftlich und konsequent bei der Erreichung ihrer Ziele. Bei uns ...
- übernimmst du die Verantwortung für die Teams Wareneingang / Einlagerung, Kommissionierung, Warenausgang und Werkverkehr mit derzeit 36 Mitarbeitenden.
- misst und steuerst du die operativen Prozesse und sorgst zusammen mit deinen Teamleitungen für ein reibungsloses Tagesgeschäft.
- optimierst du gemeinsam mit deinem Team die operativen Abläufe und findest ganzheitliche Lösungen für die unterschiedlichen Anforderungen unserer Geschäftsbereiche.
- entwickelst du neue Methoden und Strategien, die die Wertschöpfung entlang der Logistikkette auch in Zeiten des Wandels fördern.
Du ...
- bringst ein abgeschlossenes Studium oder einen vergleichbaren Abschluss mit und hast tiefgehende Berufserfahrung in den Bereichen Logistik und Führung.
- bist eine pragmatische, teamorientierte Führungspersönlichkeit mit einer ausgesprochenen Dienstleistungsorientierung.
- hast ein hervorragendes Zahlenverständnis und entscheidest mit einer unternehmerischen Sichtweise.
- sorgst als versierte Führungskraft und passionierter Teamplayer dafür, dass alle im Boot sind.
Wir ...
- lieben kurze Entscheidungswege, Einfachheit und Spaß bei der Arbeit.
- schätzen einander und kommunizieren auf Augenhöhe.
- bieten flexible Arbeitszeiten und Freiraum für Ideen.
- verteilen gerne Extras (Mitarbeiterrabatte, Jobrad uvm.).
- sind dein familiärer und verlässlicher Partner für die Zukunft.
Erfahre mehr über die Vielfalt von Schafferer bei einem persönlichen Gespräch! Interessiert? Bewerbe Dich gerne online unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Kontakt: Annika Fichtel, bewerbung@schafferer.de
Standort: Freiburg im Breisgau, Schafferer & Co. KG, Tullastraße 80, 79108 Freiburg im Breisgau, www.schafferer.de
Kontaktperson:
Schafferer & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Logistik und Materialwirtschaft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Logistikbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Logistik und Materialwirtschaft beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt, wie z.B. Digitalisierung und nachhaltige Logistiklösungen. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Prozessoptimierung verdeutlichen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen Schafferer! Informiere dich über deren Produkte und Unternehmensphilosophie. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit den Werten des Unternehmens identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Logistik und Materialwirtschaft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Schafferer und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Logistikprozesse zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Logistik und Führung hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Optimierung von Prozessen und Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Leiters Logistik und Materialwirtschaft bist. Gehe auf deine Führungskompetenzen und dein Zahlenverständnis ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung online ein, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schafferer & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Logistikprozesse
Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Logistikprozesse des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ein tiefes Verständnis für den Warenfluss und die Herausforderungen in der Logistik hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Teamorientierung betonen
Da die Position eine starke Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, deine Teamorientierung und deine Fähigkeit zur partnerschaftlichen Unterstützung deiner Mitarbeiter zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivierst und förderst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von Schafferer, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Arbeitsatmosphäre beitragen kannst.
