Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere individuelle Markenküchen und installiere Elektro- und Wasseranschlüsse.
- Unternehmen: Führendes Einrichtungshaus im Rheinland mit über 1.100 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiter-Benefits wie Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte glückliche Küchenbesitzer und erlebe abwechslungsreiche Montageprojekte.
- Qualifikationen: Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis, Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1050 - 1200 € pro Monat.
Sie wollen Kunden zu glücklichen Küchen- und Möbelbesitzern machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Mit unseren Einrichtungshäusern und Küchenmärkten sind wir seit Jahrzehnten die „Nummer 1“ im Rheinland und sorgen auf mehr als 200.000 qm Ausstellungsfläche für eindrucksvolle Einkaufserlebnisse. Außerdem zählen wir mit unseren rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern der Region. Für die Regionen Rheinland, Niederrhein und Ruhrgebiet suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Handwerkstalente für den Bereich Küchenmontage.
Das macht uns besonders:
- Attraktive Vergütung: Monatliches Festgehalt plus leistungsorientierte Prämie
- Flexible Arbeitszeitmodelle: Geregelte Zeiten, individuelle Optionen und wohnortnahe Einsatzorte
- Erholungszeit: 30 Tage Urlaub
- Weiterentwicklung: Umfangreiche Qualifizierungen, z.B. in Elektro- und Wasserinstallation; Kostenübernahme für Führerschein C1 + Berufskraftfahrerqualifikation
- Mitarbeiter-Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Vergünstigungen bei Partnern und Bike-Leasing
- Top-Ausstattung: Moderne Arbeitsausstattung und hochwertige Arbeitskleidung
- Gut abgesichert: Zuschuss zur Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen
Ihre Aufgaben:
- Lieferung und fachgerechte Montage individuell geplanter Markenküchen (z.B. Nobilia, Schüller und Nolte)
- Installation von Elektro- und Wasseranschlüssen
- Abnahme und kundenfreundliche Übergabe der Küche
- Kompetenter Ansprechpartner vor Ort mit serviceorientiertem Auftreten
- Teamarbeit mit einem festen Montagepartner
- Abwechslungsreiche Arbeit – keine Montage ist wie die andere
Darüber würden wir uns freuen:
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis – ob als Quereinsteiger oder mit mehrjähriger Küchenmontage-Erfahrung
- Idealerweise Ausbildung als Tischler/Schreiner, Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice oder eine vergleichbare Qualifikation (kein Muss)
- Fahrerlaubnis der Klasse B, gerne auch C1
- Zuverlässig, sorgfältig, teamfähig und belastbar
Küchenmonteur (m/w/d) Arbeitgeber: Schaffrath
Die Friedhelm Schaffrath GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Mönchengladbach nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem der führenden Einrichtungshäuser im Rheinland bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Urlaub, exklusive Mitarbeiterrabatte und Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir gleichzeitig auf eine nachhaltige Mobilität unserer Mitarbeiter setzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Küchenmonteur (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Küchenmonteur interessierst, zögere nicht, direkt in unseren Einrichtungshäusern vorbeizuschauen. Sprich mit den Mitarbeitern vor Ort und zeige dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon in der Branche arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar Kontakte herstellen können. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die richtige Stelle zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeige, dass du nicht nur handwerkliches Geschick hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Kundenberatung.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Küchen und Möbel zu betonen – das macht dich zum perfekten Kandidaten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Küchenmonteur (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Küchenmontage zum Ausdruck. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Egal, ob du Quereinsteiger bist oder bereits Erfahrung hast – wir möchten wissen, was du kannst und wie du unser Team bereichern kannst!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald im Team zu haben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schaffrath vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Informiere dich über die verschiedenen Küchenmarken, die das Unternehmen anbietet, wie Nobilia oder Schüller. Zeige im Interview, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte hast und bereit bist, Kunden kompetent zu beraten.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die dein handwerkliches Geschick und technisches Verständnis zeigen. Wenn du bereits in der Küchenmontage gearbeitet hast, erzähle von besonderen Herausforderungen, die du gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du mit anderen zusammenarbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Arbeitszeiten, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Mitarbeiter-Benefits. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
