EHS-Manager/EHS-Beauftragter (m/w/d)

EHS-Manager/EHS-Beauftragter (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft mit Verantwortung für Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsmanagement.
  • Unternehmen: Schanzer Zeitarbeit – ein innovativer Arbeitgeber mit langfristigen Perspektiven.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie unbefristeter Vertrag.
  • Weitere Informationen: Intensive Zusammenarbeit mit Experten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zu einer sicheren und nachhaltigen Arbeitsumgebung bei.
  • Qualifikationen: Kenntnisse in Arbeitsschutz und Umweltmanagement sowie gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gestalten Sie aktiv die Zukunft des Standorts, indem Sie Verantwortung für alle Themen rund um Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsmanagement (EHS) übernehmen. Ihr Engagement trägt maßgeblich dazu bei, dass die Arbeitsumgebung nicht nur sicherer, sondern auch nachhaltiger wird.

Ihre Aufgaben

  • Übernahme der Steuerung und Weiterentwicklung sämtlicher EHS-Prozesse am Standort mit einem klaren Fokus auf Innovation und Effizienz.
  • Beratung und Unterstützung in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umweltschutz sowie Unfallprävention – immer einen Schritt vorausdenkend.
  • Intensive Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie dem Betriebsarzt vor Ort – gemeinsam schaffen Sie Perspektiven für morgen.
  • Planung und Umsetzung interner EHS-Audits zur Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie unternehmenseigener Standards im Bereich Sicherheit und Umweltbewusstsein.
  • Als zentrale Ansprechperson fungieren Sie als Schnittstelle zwischen internen Teams, externen Partnern und Behörden zu allen Fragen rund um Arbeitsschutz, Gesundheit am Arbeitsplatz und ökologische Verantwortung.
  • Kontinuierliche Pflege, Analyse und Optimierung unserer Managementsysteme gemäß relevanter Normen wie ISO 14001 oder ISO 50001 – zukunftsorientiertes Denken ist hier gefragt!
  • Leitung des standortübergreifenden Ausschusses für Arbeits-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltfragen – treiben Sie neue Ideen voran!

Ihr Profil

  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsschutz und Umweltmanagement.
  • Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (z. B. Excel, Word, PowerPoint).
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen kombiniert mit Entscheidungsstärke.
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern.

Wir bieten Ihnen

  • einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven
  • sehr gute Arbeitsbedingungen
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • kompetente Betreuung durch die Schanzer Zeitarbeit

Kontakt

Schanzer Zeitarbeit GmbH
Römerstr. 98
50555 Ingolstadt
Telefonnummer: 0841 6579 050
E-Mail: stelle.ingolstadt@schanzer-zeitarbeit.de
Öffnungszeiten sind von Montag bis Donnerstag 8:00 Uhr bis 17:00 Uhr und freitags von 8:00 Uhr bis 14:00 Uhr.

#deinezeitistjetzt

Jetzt bewerben

EHS-Manager/EHS-Beauftragter (m/w/d) Arbeitgeber: Schanzer Zeitarbeit

Die Schanzer Zeitarbeit GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Team zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem attraktiven Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern bieten auch ein modernes Arbeitsumfeld in Ingolstadt, das Ihre Fähigkeiten in der Personaldisposition optimal zur Geltung bringt.

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Kontaktdaten:

Schanzer Zeitarbeit Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so EHS-Manager/EHS-Beauftragter (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Schanzer Zeitarbeit siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHS-Manager/EHS-Beauftragter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

EHS-Management
Arbeitsschutz
Umweltmanagement
Unfallprävention
EHS-Audits
ISO 14001
ISO 50001

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Schanzer Zeitarbeit nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schanzer Zeitarbeit vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Schanzer Zeitarbeit einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.