Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere elektrische und elektronische Baugruppen und installiere Hard- und Softwarekomponenten.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativen Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei der Eigenvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker und gute MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
SCHARR bringt Energie ins Leben – und das tun wir nicht allein. Zusammen mit unseren Tochterunternehmen sorgen wir für Effizienz und Nachhaltigkeit rund um Ihre Energie. Die familiengeführte SCHARR-Gruppe zählt mit rund 1.000 Mitarbeitern und rund 250.000 Kunden in Privathaushalten, Gewerbe und Industrie zu den führenden konzernfreien Energie- und Dienstleistungsunternehmen. Das Leistungsangebot ist reichhaltig: Es umfasst den Handel mit verschiedenen Energieträgern, z. B. Flüssiggas, Heizöl, Ökostrom, Holzpellets und Erdgas sowie Betriebsstoffe, wie Chemieprodukte, Schmierstoffe und Aerosole. Abgerundet wird das Portfolio durch die zugehörige Technik: Moderne Öl- und Gasbrennwerttechnik, Haustechnik, Planung und Einbau von Solaranlagen, Pelletheizkesseln und Blockheizkraftwerken. Für unser Unternehmen SCHARR CPC GmbH suchen wir Sie! Aufgaben – Montage von elektrischen, elektronischen und mechanischen Baugruppen und deren Komponenten anhand von Schaltplänen – Installation von Hard- und Softwarekomponenten, Leitungsführungssystemen und Versorgungsleitungen – Durchführung von Funktionsprüfungen von Steuerungen und Sensoreinrichtungen – Planung von Montageabläufen sowie rechtzeitige Materialbestellung und- Vorbereitung – Beseitigung von Störungen und Stillstand an betriebstechnischen Anlagen durch gezielte Fehlersuche – Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Profil – Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), idealerweise in der Fachrichtung Betriebstechnik – Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit wünschenswert – Kenntnisse in der Betriebssicherheitsverordnung von Vorteil – Gute MS-Office-Kenntnisse und sichere Deutschkenntnisse – Eigenverantwortung sowie zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise Wir bieten – Abwechslungsreiche Aufgaben: Interessante Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung – Betriebliche Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Unterstützung einer effektiven Eigenvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss – Erfolgreiches, zukunftsorientiertes Familienunternehmen: Flache Hierarchien, die schnelle Entscheidungen und Anpassungen an Veränderungen ermöglichen
Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik (25.10.2025)... Arbeitgeber: SCHARR-Gruppe
Kontaktperson:
SCHARR-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik (25.10.2025)...
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei SCHARR CPC GmbH arbeiten möchtest, schau dir unsere Stellenangebote auf unserer Website an. Dort findest du alle Infos und kannst dich direkt bewerben – so hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik (25.10.2025)...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Betriebstechnik. Welche Projekte hast du umgesetzt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten und wie du unser Team bereichern kannst.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHARR-Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Studiere die spezifischen Technologien und Systeme, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über Kenntnisse in der Betriebssicherheitsverordnung oder in der Montage von elektrischen Baugruppen verfügst, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte, dass dir Fragen zu deiner Herangehensweise an typische Probleme gestellt werden, wie z.B. die Fehlersuche an betriebstechnischen Anlagen. Überlege dir, wie du deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren kannst, und sei bereit, deine Vorgehensweise zu erklären.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da SCHARR ein familiengeführtes Unternehmen ist, wird Wert auf Zusammenarbeit gelegt. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Projekte abzuschließen oder Herausforderungen zu meistern.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.