Projektleiter Wasser-/Abwassertechnik (m/w/d)
Projektleiter Wasser-/Abwassertechnik (m/w/d)

Projektleiter Wasser-/Abwassertechnik (m/w/d)

Leinfelden-Echterdingen +1 Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Wasser-/Abwassertechnik und koordiniere alle Abläufe.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Verantwortung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und moderne Arbeitsausstattung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Wassertechnik und übernehme Verantwortung in abwechslungsreichen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Sanitär-/Heizungstechnik oder Verfahrenstechnik erforderlich.
  • Andere Informationen: Kostenlose Parkplätze und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Koordination und Durchführung von Projekten inkl. Kalkulation und Erstellung von Angeboten unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und fachlicher Gesichtspunkte.

Begleitung Erstellung der Ausführungs-, Werk- und Bestandsplanung.

Koordination und Durchführung der Vormontage im Werk.

Unterstützung der Projektabrechnung durch Erstellung Aufmaß.

Disposition, Anleitung und Überwachung von Monteuren.

Durchführung von Unterweisungen.

Sachliche und preisliche Prüfung von Warenlieferungen.

Verantwortung für die zeitnahe und vollständige Abrechnung von Leistungen.

Einsatzplanung gemeinsam mit Team- und Abteilungsleitung.

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitär-/Heizungstechnik mit Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik.
  • Kenntnisse in den Bereichen Rohrleitungsbau/Abwassertechnik von Vorteil.
  • Flexibilität und eine schnelle Auffassungsgabe.
  • Freundliches und sicheres Auftreten.
  • Teamfähigkeit.

Abwechslungsreiche Aufgaben: Interessante Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung.

Benefits:

  • Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente und Unterstützung einer effektiven Eigenvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Moderne Arbeitsausstattung: Firmenfahrzeug, hochwertiges Werkzeug und digitale Arbeitsmedien.
  • Kostenlose Parkplätze sowie Stellplätze für Fahrräder stehen zur Verfügung.
  • Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung.

Standorte

Leinfelden-Echterdingen Stetten

Projektleiter Wasser-/Abwassertechnik (m/w/d) Arbeitgeber: SCHARR-Gruppe

Als Projektleiter in der Wasser-/Abwassertechnik bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und Eigenverantwortung legt. Unsere modernen Arbeitsbedingungen, einschließlich hochwertiger Ausstattung und flexibler Einsatzplanung, fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer arbeitgeberfinanzierten Betriebsrente und Zuschüssen zur Kinderbetreuung, die unser Engagement für das Wohl unserer Mitarbeiter unterstreichen.
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Kontaktperson:

SCHARR-Gruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter Wasser-/Abwassertechnik (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Wasser-/Abwassertechnik dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Karriere-Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und hey, wir freuen uns immer über neue Talente!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter Wasser-/Abwassertechnik (m/w/d)

Projektmanagement
Kalkulation
Angebotserstellung
Ausführungsplanung
Werkplanung
Bestandsplanung
Vormontagekoordination
Projektabrechnung
Aufmaß Erstellung
Disposition
Anleitung von Monteuren
Durchführung von Unterweisungen
Prüfung von Warenlieferungen
Einsatzplanung
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Projektleiter Wasser-/Abwassertechnik passen.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriere-Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHARR-Gruppe vorbereitest

Verstehe die Projektanforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Projekte in der Wasser-/Abwassertechnik vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Zeige, wie du Kalkulationen erstellt, Angebote ausgearbeitet und Teams koordiniert hast. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.

Zeige Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte abzuschließen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

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Standort: Leinfelden-Echterdingen
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