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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei Bewerbermanagement und Personalakquise.
- Arbeitgeber: Schattenspringer GmbH – ein offenes und kreatives Team in Hamburg.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, Raum für eigene Ideen und kontinuierliche Betreuung.
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen und setze dein Wissen direkt um.
- Gewünschte Qualifikationen: Aufgeschlossenheit, Kommunikationsstärke und sehr gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Perfekte Gelegenheit für Studierende, die ihre Karriere im HR starten wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1985 - 1985 € pro Monat.
Ab März 2026 haben wir einen Praktikumsplatz (3-6 Monate) zu vergeben. Werde Teil unseres Hamburger Büroteams!
Was Dich erwartet:
- Unterstützung im Bewerbermanagement und bei der Personalakquise
- Gestaltung, Veröffentlichung und Aktualisierung von Stellenanzeigen
- Pflege wichtiger Jobportale und Akquisekontakte
- Recherche neuer Akquisemöglichkeiten und Erschließung sowie Planung neuer Strukturen in der Akquisearbeit
Was Du mitbringen solltest:
- Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und teamfähig
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Schnelle Auffassungsgabe und organisatorische Fähigkeiten
Was wir Dir bieten:
- Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit
- Möglichkeit zur Einbringung eigener Ideen
- Kontinuierliche Begleitung und Betreuung
- Aufgeschlossenes Team aus verschiedenen Fachbereichen
- Praktischer Bezug zu theoretischen Inhalten aus dem Studium
Wie du Dich bewirbst:
Haben wir dein Interesse geweckt? Füll einfach unser Online-Formular aus – es wird maximal drei Minuten dauern. Wir melden uns so schnell wie möglich bei dir. Willst du mehr wissen? Dann melde dich gerne per Mail oder Telefon.
Dein Ansprechpartner: Jonas Bock
Schattenspringer GmbH
Milser Straße 37
37229 Bielefeld
Deutschland
Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal (Human Resources Management) Arbeitgeber: Schattenspringer GmbH
Kontaktperson:
Schattenspringer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal (Human Resources Management)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Kommilitonen oder ehemaligen Praktikanten, die vielleicht schon bei uns waren. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die aktuellen Trends im Personalwesen. Zeige uns, dass du wirklich interessiert bist und deine Ideen einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du kannst sicher sein, dass sie schnell an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant (m/w/d) im Bereich Personal (Human Resources Management)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Pass dein Anschreiben an: Vermeide Standardtexte! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, warum du genau für diese Position geeignet bist. Das zeigt uns dein Interesse und Engagement.
Nutze unser Online-Formular: Bewirb dich direkt über unsere Website! Es dauert nur drei Minuten und ist der schnellste Weg, um uns deine Unterlagen zukommen zu lassen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schattenspringer GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Schattenspringer GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte und ihre Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Diese Geschichten machen dich greifbarer und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Einblicke in die Rolle und das Team. Frag nach den Herausforderungen im Bewerbermanagement oder wie das Team neue Akquisemöglichkeiten plant.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Die Schattenspringer GmbH sucht nach jemandem, der gut ins Team passt. Wenn du offen und ehrlich bist, wird das sicher positiv wahrgenommen.