Auf einen Blick
- Aufgaben: Du programmierst und betreust komplexe Kran- und Transportsysteme weltweit.
- Unternehmen: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das spannende Projekte im internationalen Kontext bietet.
- Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft weltweit ist notwendig, um unsere Kunden zu unterstützen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit schnellen Entscheidungswegen und tollen Teamevents.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker mit Elektroschwerpunkt und gute SPS-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Wir bieten:
- einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
- innovative Technologie mit spannenden Projekten, Arbeiten in einem internationalen Kontext
- flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell
- teilweise Homeoffice
- schnelle Entscheidungswege
- eine intensive Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- auf Wunsch ein Dienstfahrrad im üblichen Leasingmodell
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Rabatt-Programm
- kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter
- wertschätzendes und vertrauensvolles Miteinander
- steuerfreie Bonuskarte
- 30 Tage Urlaub
- Urlaub- sowie Weihnachtsgeld
- Teambuildings wie Bowlen oder Golfen
- Betriebsevents wie Familientage, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern
Ihre Aufgaben
- Sie übernehmen die Verantwortung für das Herzstück unserer Krane – die Steuerungstechnik unserer technisch anspruchsvollen Förder- und Transportsysteme.
- Als kompetente Ansprechperson beraten und unterstützen Sie unsere Kunden in allen Fragen der Automatisierungstechnik.
- Sie programmieren komplexe automatisierte Kran- und Transportsysteme.
- Ihre Fachkenntnisse bringen Sie auch operativ ein und begleiten Inbetriebnahmen bei großen und mittelständischen Kunden weltweit.
Das bringen Sie mit
- abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d) mit Elektroschwerpunkt und weiteren Zusatzqualifikationen oder vergleichbare Qualifikation
- zusätzlicher Studienabschlussim Bereich Elektrotechnik / Automatisierung ist wünschenswert
- methodische und strukturierte Arbeitsweise
- gute Kenntnisse in SPS S7, TIA-Portal und Safety Integrated über Visualisierung, Feldbus, Profinet bis hin zur Antriebstechnik
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft weltweit
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SPS-Programmierer / Inbetriebnehmer (m/w/d) Arbeitgeber: Scheffer Krantechnik GmbH
Als Junior-Konstrukteur (M/W/D) in unserem innovativen Unternehmen profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Kreativität und Teamarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehalt von €3.342 pro Monat, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Unternehmenskultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt. Unser Standort zeichnet sich durch eine hervorragende Anbindung und ein inspirierendes Umfeld aus, das Ihnen ermöglicht, an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Scheffer Krantechnik GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SPS-Programmierer / Inbetriebnehmer (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Scheffer Krantechnik GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als SPS-Programmierer / Inbetriebnehmer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Scheffer Krantechnik GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SPS-Programmierer / Inbetriebnehmer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Scheffer Krantechnik GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scheffer Krantechnik GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
