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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du postest spannende Jobanzeigen und verwaltest unseren Creator Pool.
- Arbeitgeber: SCHEMA M ist ein dynamisches Unternehmen mit einer kreativen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und umfangreiche Benefits wie Gesundheitsbudget.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Social Media Skills in einem unterstützenden Team und lerne von den Besten.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Social Media und Grundkenntnisse in Google Sheets sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Du erhältst ein neues MacBook und einen coolen Team Hoodie!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Heute darfst du dein neues MacBook in Betrieb nehmen, deinen Team SCHEMA M Hoodie anziehen und Teil eines Teams aus A-Playern werden. Mit deinem Job bei SCHEMA M beginnt eine lehrreiche Reise, welche dich vor allem persönlich & fachlich stark entwickeln wird. Hier hast du die Möglichkeit, deiner Passion im Social Media Bereich richtig nachzugehen. Dein Team Lead wird dich in den nächsten Tagen und Wochen an die Hand nehmen, dich aber auch an der einen oder anderen Stelle ins kalte Wasser werfen, damit du dich bestmöglich entfalten kannst.
Dein Arbeitstag bei SCHEMA M: Jeden Morgen beginnt dein Tag mit dem Daily Huddle, um deine Kolleginnen zu sehen und gemeinsam in den Tag zu starten. Nach einem kurzen Austausch über die To-Dos des Tages startest du gut gelaunt in den Tag. Der Creator Pool teilt sich in drei Bereiche auf:
- Sourcing, um sicherzustellen, immer neue Creator in den Pool zu bekommen.
- Creator Management, um Deadlines sauber abzustimmen, Produkte zu versenden und Rückfragen beim Dreh zu beantworten.
- Qualitätssicherung / Sichtung, um die höchste Content Qualität gewährleisten zu können.
Die Planung & Umsetzung firmeneigener Produktionen.
Deine Aufgaben: Du postest ansprechende Jobanzeigen auf verschiedenen Jobportalen, um die Creator für unsere Jobs zu begeistern und stets neue Creator in den Pool aufnehmen zu können. Diese überträgst du nach dem Erstkontakt sauber in Creator Pool Listen (Google Sheets).
Deine Benefits:
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung dank klar definierter Gehaltsstrukturen.
- Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Beteiligung an bekannten Marken.
- Lerne von den Besten: Internes Schulungssystem erstellt von absoluten Profis im jeweiligen Bereich, um dich zum Profi auszubilden.
- Umfangreiches Benefitsprogramm, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Deutschland-Ticket und bis zu € Gesundheitsbudget pro Jahr.
- Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer dynamischen Unternehmenskultur.
Social Media Manager •in (Instagram & TikTok) - Content & Creator Management (2) Arbeitgeber: SCHEMA M GmbH
Kontaktperson:
SCHEMA M GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Social Media Manager •in (Instagram & TikTok) - Content & Creator Management (2)
✨Tip Nummer 1
Nutze deine sozialen Netzwerke, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von SCHEMA M zu vernetzen. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für den Bewerbungsprozess. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 2
Verfolge die Social-Media-Kanäle von SCHEMA M aktiv. Achte darauf, welche Art von Inhalten sie teilen und wie sie mit ihrer Community interagieren. Dies wird dir helfen, ein Gefühl für die Markenidentität zu bekommen und deine Ideen im Vorstellungsgespräch gezielt einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Social-Media-Kampagnen zu präsentieren, an denen du gearbeitet hast. Zeige, wie du Kreativität und strategisches Denken kombiniert hast, um Engagement und Reichweite zu steigern.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über aktuelle Trends in der Social-Media-Welt zu sprechen, insbesondere in Bezug auf Instagram und TikTok. Zeige, dass du die Plattformen verstehst und innovative Ideen hast, um die Zielgruppe von SCHEMA M anzusprechen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Social Media Manager •in (Instagram & TikTok) - Content & Creator Management (2)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über SCHEMA M und deren Unternehmenskultur. Achte darauf, wie du in deiner Bewerbung zeigst, dass du zu den Werten und Zielen des Unternehmens passt.
Gestalte ein kreatives Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für Social Media und Content Management zu zeigen. Erwähne spezifische Erfahrungen mit Instagram und TikTok, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Zeige deine Fähigkeiten: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Fähigkeiten und Erfahrungen hervorheben, die für die Rolle als Social Media Manager wichtig sind. Füge Beispiele für erfolgreiche Kampagnen oder Projekte hinzu, an denen du gearbeitet hast.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir im Voraus, welche Fragen während eines möglichen Interviews auf dich zukommen könnten. Bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und deine Motivation für die Stelle verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHEMA M GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Plattformen
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis für Instagram und TikTok hast. Informiere dich über aktuelle Trends, Algorithmen und erfolgreiche Content-Strategien auf diesen Plattformen, um im Interview zu zeigen, dass du die Zielgruppe gut kennst.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Content-Strategie
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an die Erstellung und Verwaltung von Inhalten zu beantworten. Überlege dir Beispiele für erfolgreiche Kampagnen oder Posts, die du erstellt hast, und wie du die Performance gemessen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Team bei SCHEMA M großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Weiterentwicklungsmöglichkeiten beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest. Frage nach dem internen Schulungssystem oder den Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.
