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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden über Weine und pflege aktive Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Schenk ist ein dynamisches Unternehmen in der Weinbranche mit einem familiären Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Firmenwagen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines leidenschaftlichen Teams und erweitere deine Weinkenntnisse in einer spannenden Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Wein, Verkaufserfahrung und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze Salesforce und Power BI für Kundenanalysen und Marktbeobachtungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Verantwortlichkeiten:
- Sie führen Jahresgespräche und bieten eine umfassende Beratung für die zugewiesenen Kunden in der Region.
- Sie pflegen einen aktiven Kontakt mit bestehenden Kunden und treiben die Akquisitionen neuer Kunden voran.
- Sie gehen auf die Bedürfnisse der Kunden ein und fungieren als Botschafter der Schenk-Familie.
- Individuelle Angebote ausarbeiten und schnell und effektiv nachfassen.
- Als Ansprechpartner fungieren Sie für alle Kundenanfragen (Sponsoring, Verkostungen) und koordinieren mit internen und externen Stellen.
- Sie beobachten und analysieren den Markt und die Mitbewerber stetig und kommunizieren nach Innen.
- Das interne CRM-System Salesforce nutzen Sie aktiv und erstellen Kundenanalysen mit Power BI.
- Regelmäßig neue Weine vorstellen und für deren Einführung verantwortlich sein.
- Werbeaktionen und Ausstellungen bei unseren Fachhandelskunden in Ihrer Region koordinieren und umsetzen.
Gesuchtes Profil:
- Leidenschaft für Wein und solide Kenntnisse der Weinregionen und Rebsorten.
- Vorherige Erfahrung im Verkauf mit fundierten Kenntnissen der Handelskunden in der Region Ostschweiz & Graubünden, insbesondere im Weinsektor.
- Ausgezeichnete Fähigkeiten in Kommunikation und Kundenservice.
- Teamgeist, Flexibilität und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
- Deutsche Muttersprache, Französisch- oder Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Zuverlässigkeit, Engagement und die Fähigkeit, mit Druck umzugehen.
Wir bieten:
- Ein vielfältiges und marktgerechtes Produktportfolio.
- Eine selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Eine neue, moderne und nachhaltige Kellerei.
- Die Möglichkeit, Ihre Weinkenntnisse zu vertiefen und zu erweitern.
- Eine attraktive Vergütung und Sozialleistungen.
- Einen Firmenwagen (private Benutzung gemäss Reglement), ein Telefon und ein Laptop.
- Möglichkeiten zur Weiterbildung.
- Raum für die persönliche und berufliche Entwicklung.
Wein - Verkaufsberater/in - Fachhandel Ostschweiz / Graubünden Arbeitgeber: Schenk Suisse S.A
Kontaktperson:
Schenk Suisse S.A HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wein - Verkaufsberater/in - Fachhandel Ostschweiz / Graubünden
✨Netzwerken in der Weinbranche
Nutze lokale Weinmessen und Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit anderen Verkaufsberatern und Weinhändlern, um mehr über die Branche zu erfahren und potenzielle Kunden zu treffen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Weinmarkt und analysiere die Konkurrenz in der Ostschweiz und Graubünden. Dies wird dir helfen, besser auf die Bedürfnisse deiner Kunden einzugehen und individuelle Angebote zu erstellen.
✨Salesforce und Power BI kennenlernen
Mach dich mit dem CRM-System Salesforce und den Analyse-Tools von Power BI vertraut. Diese Kenntnisse sind entscheidend, um Kundenanalysen durchzuführen und deine Verkaufsstrategien zu optimieren.
✨Kundenservice perfektionieren
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, um einen exzellenten Kundenservice zu bieten. Sei proaktiv bei der Beantwortung von Anfragen und zeige Engagement, um das Vertrauen deiner Kunden zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wein - Verkaufsberater/in - Fachhandel Ostschweiz / Graubünden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Position als Wein-Verkaufsberater/in zugeschnitten ist. Betone deine Leidenschaft für Wein und deine Kenntnisse der Weinregionen sowie deine Verkaufserfahrung in der Ostschweiz und Graubünden.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen im Verkauf und Kundenservice betonen. Füge konkrete Beispiele hinzu, die deine Erfolge in der Akquisition neuer Kunden und der Pflege bestehender Kundenbeziehungen zeigen.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten, insbesondere zu deinen Kenntnissen über Weine und deine Verkaufsstrategien. Bereite klare und prägnante Antworten vor, um deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schenk Suisse S.A vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Wein
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen und dein Wissen über verschiedene Weinregionen und Rebsorten zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur ein Verkäufer bist, sondern auch ein echter Weinliebhaber.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist. Betone deine Fähigkeiten im Kundenservice und wie du als Botschafter für das Unternehmen fungieren kannst.
✨Vertrautheit mit CRM-Systemen
Informiere dich über Salesforce und Power BI, da diese Tools in der Position wichtig sind. Zeige, dass du bereit bist, diese Systeme effektiv zu nutzen, um Kundenanalysen durchzuführen und den Verkaufsprozess zu optimieren.
✨Markt- und Wettbewerbsanalyse
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends im Weinmarkt und die Konkurrenz zu sprechen. Zeige, dass du proaktiv bist und in der Lage, Marktanalysen durchzuführen, um das Unternehmen voranzubringen.
