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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kommunikation mit Fahrern und Kunden, Personal- und Schichtplanung sowie Prozessoptimierung.
- Arbeitgeber: Schenk, ein führendes internationales Tanktransportunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, attraktive Vergütung, Dienstradleasing und persönliche Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, erste Berufserfahrung oder hohe Lernbereitschaft.
- Andere Informationen: Kollegiales Betriebsklima und Freiraum zur Mitgestaltung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
SCHENK ist ein führendes internationales Tanktransportunternehmen, das sich zu Spitzenleistungen verpflichtet hat und sich der Erschließung neuer Märkte und der Expansion in neue Nischen verschrieben hat. Mit mehreren tausend Experten in Betrieben und Büros in vier verschiedenen Ländern navigieren wir durch die komplexen Gegebenheiten der europäischen Industrie.
Wir suchen einen Personalplaner / Disponenten (m/w/d) für unser Team in Gelsenkirchen.
DEINE HERAUSFORDERUNGEN
- Die stetige Kommunikation zu Fahrern und Kunden sowie die Vermeidung von Tourenausfällen sind deine Kernaufgaben.
- Du bist verantwortlich für die Personal- und Schichtplanung unter Beachtung der gesetzlichen Bestimmungen und der Vorgaben unserer Auftraggeber.
- Du wirkst aktiv bei der Rufbereitschaft mit, kontrollierst die Spesen- und Reisekosten und erstellst regelmäßige Reports und Statistiken.
- Des Weiteren bist du für die Überwachung und Koordination der Werkstatt- und Schulungstermine zuständig.
- Du überprüfst die Dispositionsvorschläge auf Durchführbarkeit gemäß der gesetzlichen Bestimmungen und Vorgaben (Lenk- und Ruhezeiten).
- Du behältst den Überblick über die Tages- und Wochenplanung und agierst proaktiv auf jegliche Änderungen.
- Zu deinen Aufgaben gehört auch die Optimierung von bestehenden internen und externen Prozessen.
DAS BRINGST DU MIT
- Neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung konntest du bereits erste Berufserfahrungen in einem ähnlichen Aufgabengebiet sammeln oder bringst ein hohes Maß an Lernbereitschaft mit, dich in neue Themenfelder einzuarbeiten.
- Du zeichnest dich durch einen proaktiven Arbeitsstil, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und eine überdurchschnittliche Improvisationsfähigkeit aus.
- Deine Stärken sind Organisations- und Planungstalent, eine lösungsorientierte Denkweise und Umsetzungsstärke.
- Du behältst den Blick auf das Wesentliche auch in stressigen und turbulenten Zeiträumen und bringst ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Engagement mit.
- Idealerweise verfügst du über gute Grundkenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift.
UNSERE BENEFITS FÜR DICH
- Eine sichere Anstellung in einem wachsenden und internationalen Transportunternehmen.
- Eine fundierte Einarbeitung sowie ein eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit persönlicher und fachlicher Entwicklungsperspektive.
- Ein kollegiales Betriebsklima, flache Hierarchien und Freiraum zur Mitgestaltung an Prozessen und Weiterentwicklungen.
- Wir bieten eine attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits.
- Die Möglichkeit des Dienstradleasings für einen sportlichen, aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag.
KONTAKT
Ruf gerne an oder bewirb dich ohne Anschreiben und Lebenslauf über den unten stehenden Button.
Schenk Tanktransport GmbH
Am Stadthafen 12–18 | 45881 Gelsenkirchen | Deutschland
Tel: +49 (0)209 88 001 612
Personalplaner / Disponent (m/w/d) Arbeitgeber: SCHENK TANKTRANSPORT GmbH
Kontaktperson:
SCHENK TANKTRANSPORT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalplaner / Disponent (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalplaner / Disponent interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeige, dass du die Herausforderungen des Personalplaners verstehst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalplaner / Disponent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in die Rolle des Personalplaners / Disponenten einbringen kannst.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist!
Sprich unsere Sprache: Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen verstehst und dich mit der Position identifizieren kannst. Wir lieben es, wenn Bewerber sich mit unserem Unternehmen auseinandersetzen!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess für dich und uns so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei Schenk!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHENK TANKTRANSPORT GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SCHENK und deren Dienstleistungen verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personal- und Schichtplanung unter Beweis stellen. Zeige, wie du in stressigen Situationen organisiert bleibst und Probleme löst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Fahrern und Kunden eine zentrale Rolle spielt, solltest du im Interview deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur bei SCHENK zu erfahren. Frage nach dem Team, den Arbeitsabläufen und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.