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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre die nächste Generation in Elektro- und Automatisierungstechnik.
- Arbeitgeber: SCHERER Ingenieure arbeitet international mit großen Unternehmen in spannenden Branchen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, tolles Arbeitsklima und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft und arbeite an internationalen Projekten mit namhaften Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Patenmodell zur Einarbeitung und übertarifliche Bezahlung inklusive.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Das Unternehmen SCHERER Ingenieure arbeitet international im Auftrag global agierender groß- und mittelständischer Unternehmen. Ihre Kunden entwickeln komplexe Produkte aus den Bereichen IT, Maschinenbau, Elektrotechnik, Medizintechnik, Fahrzeugbau, Luft- und Raumfahrtechnik, Anlagenbau und weiteren interessanten Branchen. Teilen Sie Ihr Wissen und gestalten Sie die Fachkräfte von morgen! Sie sind Experte in der Elektro- und Automatisierungstechnik und möchten Ihr Wissen an die nächste Generation weitergeben? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Im Trainingscenter in NRW unseres Kunden Siemens AG übernehmen Sie die praxisnahe Ausbildung von Lernenden und unterstützen sie auf ihrem Weg zu qualifizierten Fachkräften.
- Vermittlung von Fach-, Methoden- und Sozialkompetenzen an Auszubildende
- Planung, Durchführung und Nachbereitung von Fachlehrgängen und Trainingsmaßnahmen
- Begleitung und Beurteilung der Lernfortschritte sowie Vorbereitung auf Prüfungen
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften in der Ausbildung
- Beratung der Lernenden in ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Durchführung inner- und außerbetrieblicher Weiterbildungsmaßnahmen auf Anfrage
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Praktische Berufserfahrung in Elektro- und Automatisierungstechnik sowie Digitalisierung
- Erfahrung in der Ausbildung und pädagogisches Geschick (AdA-Schein erforderlich)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Sehr gutes Arbeitsklima
- Patenmodell zur Einarbeitung und Betreuung
- Flexible Arbeitszeiten mit kreativen Freiräumen
- Persönliche Ausstattung auf höchstem technischem Niveau
- Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sprungbrett in eine Karriere im Kundenunternehmen
- Mitarbeit in internationalen Großprojekten bei namhaften Kunden
- Übertarifliche Bezahlung und soziale Leistungen
Ausbilder Elektro- und Automatisierungstechnik (m/w/d) Düsseldorf / Frankfurt Arbeitgeber: SCHERER Ingenieure
Kontaktperson:
SCHERER Ingenieure HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbilder Elektro- und Automatisierungstechnik (m/w/d) Düsseldorf / Frankfurt
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Elektro- und Automatisierungstechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei SCHERER Ingenieure herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Elektro- und Automatisierungstechnik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du dieses Wissen in die Ausbildung der Lernenden einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine pädagogischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Wissen vermittelt hast oder Lernende unterstützt hast. Dies zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch als Ausbilder geeignet bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung! Unternehmen suchen nach Kandidaten, die motiviert sind, Wissen weiterzugeben. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Konzept vor, wie du die Ausbildung gestalten würdest, um deine Leidenschaft zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbilder Elektro- und Automatisierungstechnik (m/w/d) Düsseldorf / Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über SCHERER Ingenieure und deren Kunden, insbesondere Siemens AG. Verstehe die Branche und die spezifischen Anforderungen an die Position des Ausbilders in der Elektro- und Automatisierungstechnik.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Elektro- und Automatisierungstechnik sowie deine pädagogischen Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, den AdA-Schein und deine praktischen Erfahrungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dein Wissen an die nächste Generation weitergeben möchtest. Betone deine Leidenschaft für die Ausbildung und deine Erfahrungen in der Branche.
Prüfung auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Stelle sicher, dass alle geforderten Unterlagen, wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und Nachweise, enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHERER Ingenieure vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Elektro- und Automatisierungstechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner praktischen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
✨Zeige dein pädagogisches Geschick
Da die Rolle auch die Ausbildung von Lernenden umfasst, ist es wichtig, dein pädagogisches Geschick zu betonen. Bereite ein kurzes Beispiel vor, wie du komplexe Themen einfach erklären kannst oder wie du in der Vergangenheit Lernende unterstützt hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über SCHERER Ingenieure und deren Kunden, insbesondere Siemens AG. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle sicher, dass du einige durchdachte Fragen an den Interviewer hast. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
