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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Elektro-Engineering-Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: WEY+PARTNER AG, ein innovatives Unternehmen im Elektro-Engineering.
- Mitarbeitervorteile: Moderner Arbeitsplatz, faire Anstellungsbedingungen und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gebäudetechnik von morgen mit deinem technischen Know-how.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in Gebäude-Elektroengineering oder Elektrotechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Motiviertes Team, das Innovation aktiv lebt, insbesondere im Bereich BIM.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Die WEY+PARTNER AG steht für zukunftsorientiertes Elektro-Engineering und integrale Gebäudetechnik. Wir planen und realisieren nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Hochbau- und Infrastrukturprojekte – präzise, wirtschaftlich und mit einem klaren Blick für das Ganze. Von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung begleiten wir unsere Kunden partnerschaftlich und auf Augenhöhe. Wer bei uns Projekte führt, gestaltet aktiv die Gebäudetechnik von morgen.
Deine Aufgaben
- Das Bearbeitungsfeld umfasst die gesamte Elektrotechnik (Stark- und Schwachstrom) im Hochbau und Infrastrukturprojekten vom Vorprojekt bis zur Schlussabrechnung über alle Bauphasen.
- Zu deinen Hauptaufgaben gehören unter anderem die Mitarbeit beim Erstellen von Konzeptstudien, der Projektierung und Ausschreibung sowie der Ausführungsplanung, Fachbauleitung und Kostenkontrolle.
- Mit deinen innovativen Ideen und deinem technischen Know-how berätst und unterstützt du den Bauherrn optimal.
- Im Weiteren beteiligst du dich an der innovativen Unternehmensentwicklung sowie an der Akquisition.
Das bringst du mit
- Du hast eine fundierte technische Ausbildung als BSc Gebäude-Elektroengineering, BSc Elektrotechnik, eidg. dipl. Elektroinstallateur, oder adäquat.
- Dein theoretisches Wissen konntest du auf dem Gebiet der Elektroplanung in der Leitung von Projekten erfolgreich unter Beweis stellen.
- Du bist teamfähig, übernimmst Verantwortung, bist selbständiges Arbeiten gewohnt und suchst eine interessante Festanstellung?
Was uns als Arbeitgeber besonders macht
- Bei uns erwartet dich ein moderner Arbeitsplatz mit spannenden, technisch anspruchsvollen Projekten und fairen Anstellungsbedingungen.
- Du arbeitest in einem motivierten Team, das Innovation – insbesondere im Bereich BIM – aktiv lebt.
- Gleichzeitig fördern wir deine fachliche und persönliche Entwicklung gezielt mit internen und externen Weiterbildungen.
Kontakt
Dorothee Blättler
HR Leiterin/ HR Business
SCHERLER Unternehmensgruppe
Telefon: j4id a j4it0310a j4iy26a
Projektleiter*in Elektro-Engineering 60-100% Arbeitgeber: SCHERLER AG
Kontaktperson:
SCHERLER AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter*in Elektro-Engineering 60-100%
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die WEY+PARTNER AG und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du die Firma und ihre Werte verstehst, machst du einen bleibenden Eindruck.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kommst du schnell in Kontakt mit uns und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Lass uns gemeinsam die Gebäudetechnik von morgen gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter*in Elektro-Engineering 60-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinen bisherigen Projekten im Elektro-Engineering, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei WEY+PARTNER AG schätzen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei der richtigen Stelle landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SCHERLER AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die WEY+PARTNER AG und ihre Projekte. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Ideen dazu passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das macht deinen Beitrag greifbar.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, dein technisches Wissen zu zeigen, insbesondere in Bezug auf Elektroplanung und Projektleitung. Du könntest gebeten werden, technische Konzepte zu erklären oder Lösungen für hypothetische Probleme zu präsentieren. Übe dies im Voraus, um sicher und kompetent aufzutreten.