Mitarbeiter:in Vertriebsentwicklung (m/w/x) (m/w/d)
Mitarbeiter:in Vertriebsentwicklung (m/w/x) (m/w/d)

Mitarbeiter:in Vertriebsentwicklung (m/w/x) (m/w/d)

Vollzeit 53300 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Scheuch Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft unserer Vertriebsorganisation und optimiere Vertriebsprozesse.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen in der Luft- und Umwelttechnik mit Leidenschaft für Umweltschutz.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Homeoffice, persönliche Entwicklung und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem familiären Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Arbeite an innovativen Projekten und mache einen echten Unterschied für die Umwelt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im Vertrieb oder Prozessmanagement sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 53300 - 60000 € pro Jahr.

Als führendes Familienunternehmen in der Luft- und Umwelttechnik ist reine Luft für nachfolgende Generationen unsere Passion. Wir bieten vielfältige Möglichkeiten in einer internationalen, zukunftsträchtigen Branche für alle, die unsere Leidenschaft für Umweltschutz und Technologie teilen. Denn wir arbeiten für eine Zukunft, die sich lohnt. Nicht nur für die Umwelt, sondern auch für dich.

Um unsere Vertriebsorganisation gezielt voranzubringen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Vertriebsentwicklung. In der neu geschaffenen Rolle arbeitest du eng mit unserem Director Sales & Product Management zusammen. Gemeinsam treibt ihr die Weiterentwicklung unserer Vertriebsprozesse, -tools und der gesamten Vertriebssteuerung voran.

DEINE AUFGABEN

  • Du gestaltest die Zukunft unserer Vertriebsorganisation. Als zentrale Schnittstelle arbeitest du eng mit dem Director Sales & Product Management zusammen. Du analysierst bestehende Vertriebsprozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und stellst deren konsequente Umsetzung sowie Einhaltung sicher.
  • Du treibst Sales Excellence voran. Du unterstützt bei der Einführung und Anwendung von Vertriebsstandards und Best Practices. Durch die Pflege und Weiterentwicklung unserer Vertriebskennzahlen (KPIs) sowie den Aufbau aussagekräftiger Reportings schaffst du Transparenz über Pipeline, Performance und Portfolio.
  • Du bist der Motor für CRM- und Vertriebstools. Du wirkst maßgeblich an der Weiterentwicklung unserer digitalen Vertriebsinfrastruktur mit. Als Ansprechpartner/in für CRM-Systeme und interne Vertriebstools sorgst du dafür, dass unsere Organisation technisch und prozessual bestens aufgestellt ist.
  • Du fungierst als interne Drehscheibe. Du arbeitest eng mit Vertrieb, Produktmanagement und Marketing zusammen, koordinierst Schnittstellen und erstellst fundierte Auswertungen, Präsentationen sowie Entscheidungsgrundlagen. Zudem unterstützt du bei Markt- und Segmentanalysen sowie bei der Planung von Go-to-Market-Aktivitäten.

DEINE FÄHIGKEITEN

  • Du bringst erste Erfahrung mit. Du hast ein Studium oder eine Ausbildung mit wirtschaftlichem bzw. technischem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen. Idealerweise bringst du bereits erste Praxiserfahrung aus dem Bereich Vertrieb, Controlling oder Prozessmanagement mit.
  • Du arbeitest strukturiert und analytisch. Du verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Interesse an Zahlen, Prozessen und Daten. Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen gesammelt.
  • Du bist kommunikativ und trittst selbstsicher auf. Du überzeugst durch eine strukturierte Ausdrucksweise und verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um dich in unserem internationalen Arbeitsumfeld souverän zu bewegen.

UNSER ENGAGEMENT

  • Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgsversprechenden Branche
  • Familienfreundlicher Arbeitgeber
  • Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit zum Homeoffice

Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt pro Jahr 53.300,00 Euro brutto. Hast du Erfahrung und verfügst über weitere Qualifikationen? Dann können wir gerne über eine Überbezahlung sprechen!

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten Großartiges. Daher ist es unser Ziel, dass sie sich bei uns so wohl wie möglich fühlen. Aus diesem Grund bieten wir eine Vielzahl von Benefits - von jährlichen Firmenevents über Fitnessangebote und Mitarbeiterrabatte bis hin zu einem Mobility Programm.

Dein Job bei Scheuch Group ist nur einen kleinen Schritt entfernt. Amrei Ofner (Team Leader Human Resources, +43 7752 905-5895) freut sich auf deine Bewerbung über das Onlineformular!

SCHEUCH GROUP
Standort Aurolzmünster
4971 Aurolzmünster, Weierfing 68

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Mitarbeiter:in Vertriebsentwicklung (m/w/x) (m/w/d) Arbeitgeber: Scheuch Group

Die Scheuch Group ist ein herausragender Arbeitgeber, der in der Luft- und Umwelttechnik tätig ist und sich leidenschaftlich für den Umweltschutz einsetzt. Mit einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Mitarbeiterwohlbefinden bietet das Unternehmen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Benefits wie Homeoffice-Möglichkeiten und jährliche Firmenevents. Hier hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken und deine Karriere in einem internationalen Umfeld voranzutreiben.
Scheuch Group

Kontaktperson:

Scheuch Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Vertriebsentwicklung (m/w/x) (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Gespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Zeige, dass du die Leidenschaft für Umweltschutz und Technologie teilst und bereit bist, aktiv zur Vertriebsentwicklung beizutragen.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Chemie zwischen dir und dem Team ist wichtig, also sei du selbst und bringe deine Ideen ein, wie du die Vertriebsorganisation unterstützen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit uns in Kontakt zu treten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Vertriebsentwicklung (m/w/x) (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Vertriebserfahrung
Kenntnisse in CRM-Systemen
Kommunikationsfähigkeit
Englischkenntnisse
Prozessmanagement
Datenanalyse
Erfahrung im Controlling
Teamarbeit
Präsentationsfähigkeiten
Marktanalyse
Go-to-Market-Planung
Vertriebsstandards und Best Practices

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die unsere Leidenschaft für Umweltschutz und Technologie teilen.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.

Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!

Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. So können wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle notwendigen Unterlagen direkt hochzuladen. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scheuch Group vorbereitest

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Leidenschaft des Unternehmens für Umweltschutz und Technologie vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu dieser Mission passen und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du diese Leidenschaft teilst.

Analysiere Vertriebsprozesse

Da die Rolle stark auf Vertriebsentwicklung fokussiert ist, solltest du dich im Vorfeld mit typischen Vertriebsprozessen und Best Practices auseinandersetzen. Überlege dir, welche Optimierungspotenziale du in deinem bisherigen Werdegang identifiziert hast und sei bereit, diese im Gespräch zu diskutieren.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da du mit CRM-Systemen und digitalen Vertriebstools arbeiten wirst, solltest du dich über gängige Systeme informieren und deren Funktionen verstehen. Sei bereit, deine Erfahrungen mit solchen Tools zu teilen und wie du sie zur Verbesserung von Vertriebsprozessen eingesetzt hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, übe, wie du komplexe Informationen klar und strukturiert präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams kommuniziert hast.

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